當看到自己的名字出現在四川省崇州市蜀城中學的教師職位錄取名單上，張力文百感交集。

　　由於(yu) 被診斷為(wei) 四級視力殘疾，她做什麽(me) 事情，似乎都比別人來得更難一些：大概相當於(yu) 健全人的10%的視力水平，讀書(shu) 、寫(xie) 字特別吃力。考上了湖北工業(ye) 大學外國語學院漢語國際教育專(zhuan) 業(ye) 的碩士研究生後，她在搞好學業(ye) 之餘(yu) ，還要考慮到未來麵臨(lin) 的比別人更難的就業(ye) 挑戰。

　　張力文對未來職業(ye) 道路的想法很堅定：做一名教師，影響更多孩子。

　　自2022年9月開始，她一直在備戰各大中小學校的教師公開招聘考試，但直到2023年7月畢業(ye) ，她還是沒有找到心儀(yi) 的工作。

　　2023年7月，成都市郫都區就業(ye) 服務管理局收到了來自教育部門的離校未就業(ye) 高校畢業(ye) 生信息推送，張力文作為(wei) 殘疾人群被重點關(guan) 注。

　　當年7月，通過教育部門獲取脫貧家庭、低保家庭、零就業(ye) 家庭和殘疾等2023屆困難畢業(ye) 生數據後，成都市人社部門將情況通過四川公共就業(ye) 創業(ye) 服務管理信息係統下發各區（市、縣），要求基層就業(ye) 部門通過對接高校、走訪等方式及時與(yu) 困難畢業(ye) 生取得聯係。

　　成都市要求，對這些困難畢業(ye) 生群體(ti) ，要100%聯係上，並建立“已就業(ye) 、未就業(ye) 、暫無就業(ye) 意願、聯係不上、困難幫扶”5項實名製台賬。

　　在成都市郫都區，有10多名這樣的困難畢業(ye) 生。郫都區就業(ye) 服務管理局局長蔡昌林逐個(ge) 了解了這些畢業(ye) 生的具體(ti) 情況。通過張力文家庭所在地街道辦事處，他初步了解到，張力文在全力備考教師公招考試，暫無其他方向的就業(ye) 意願。“所以我們(men) 要按照她的意願幫助她。”

　　2023年9月5日，郫都區就業(ye) 服務管理局的工作人員按響了張力文家的門鈴，詳細了解她的個(ge) 人情況及就業(ye) 意願，製定具體(ti) 的幫扶措施。

　　“這個(ge) 女娃娃還是爭(zheng) 氣，但教師公招考試不僅(jin) 有筆試還有麵試，她麵試經驗可能有些欠缺。”蔡昌林帶領的專(zhuan) 項工作組針對其情況，專(zhuan) 門為(wei) 她聯係上了郫都區第四中學語文學科的一位教師，“一對一”提供高中語文學科知識指導、建構無生試講框架等服務。

　　憑借著過硬的專(zhuan) 業(ye) 基礎與(yu) 針對性的技能提升，張力文最終成功進入了成都崇州市一所中學教師職位的錄取名單。

　　“我應聘成功的是語文教師職位，這個(ge) 工作和我所學專(zhuan) 業(ye) 非常對口，我很滿意。”人社部門和街道辦事處對張力文的幫助，讓她備感暖心。

　　“現在張力文已經在崇州工作了，那邊的學校對她的表現也很滿意。”蔡昌林表示，像張力文這樣有困難的畢業(ye) 生，如今仍然是郫都區就業(ye) 服務管理局持續關(guan) 注的重點對象，他們(men) 將通過優(you) 先推薦崗位、落實政策、組織培訓、提供專(zhuan) 業(ye) 化職業(ye) 指導服務，幫助他們(men) 盡快就業(ye) 創業(ye) 。對通過市場渠道難以就業(ye) 的，郫都區將通過公益性崗位兜底安置，確保“四類重點人群”百分百就業(ye) 。

　　畢業(ye) 生對於(yu) 工作的需求多種多樣。據悉，2023年7月至10月，成都市各級人社部門組織開展了“百日萬(wan) 企高校畢業(ye) 生係列招聘活動”，集中100天時間、組織上萬(wan) 家企業(ye) 、舉(ju) 辦700場線上線下招聘活動，推動供需匹配。

　　此次活動提供了雙向洽談、直播帶崗、AI麵試、雲(yun) 上簽約等服務，為(wei) 高校畢業(ye) 生就業(ye) 、創業(ye) 、培訓、見習(xi) 提供充足機會(hui) 。活動期間，成都全市共舉(ju) 辦“百日萬(wan) 企”招聘活動940場，參加用人單位2.14萬(wan) 家次，發布就業(ye) 崗位55萬(wan) 餘(yu) 個(ge) 次。

　　家住成都市金堂縣的張航同樣感謝人社部門的幫助。

　　2023年6月畢業(ye) 後，他從(cong) 事過一段時間的廚師工作，但那是一個(ge) “臨(lin) 時工”，他希望有一份解決(jue) “五險一金”的穩定工作，以更好承擔起贍養(yang) 家裏4位基本無勞動能力的老人的重任。

　　張航屬於(yu) 金堂縣人社部門重點關(guan) 注的困難應屆高校畢業(ye) 生群體(ti) 。金堂縣人社局負責困難學生就業(ye) 幫扶的工作隊針對性分析他的困難，與(yu) 相關(guan) 街道辦事處落實“3+1”結對幫扶工作機製，上門了解其家庭狀況，為(wei) 他推薦合適的崗位。

　　最終，張航順利通過麵試，入職了金堂縣人社局與(yu) 縣內(nei) 一家知名企業(ye) 為(wei) 幫助困難大學生和失業(ye) 青年就業(ye) 而專(zhuan) 設的崗位，實現了就近就地穩定就業(ye) 。

　　2023年，成都市人社局發布了《成都市“蓉易就業(ye) ”基層服務機製建設工作指引》，在全市推進建設便民、普惠、高效的“蓉易就業(ye) ”基層服務機製，構建城區15分鍾、鄉(xiang) 村輻射5公裏的就業(ye) 服務圈。

　　此外，成都市著力促進高校畢業(ye) 生與(yu) 用人單位供需精準對接，製定了《人力資源服務骨幹優(you) 秀企業(ye) 評價(jia) 辦法（試行）》，推動經營性人力資源服務機構在服務高校畢業(ye) 生高質量充分就業(ye) 方麵更加專(zhuan) 業(ye) 、精準、高效。

　　截至目前，成都市累計接收2023屆離校未就業(ye) 高校畢業(ye) 生1.78萬(wan) 人，人社部門與(yu) 這些大學生均建立了聯係。

　　據教育部、人力資源和社會(hui) 保障部數據，2024屆全國普通高校畢業(ye) 生規模預計達1179萬(wan) 人，同比增加21萬(wan) 人。據介紹，對於(yu) 2024屆畢業(ye) 生，成都市人社局將盡早協調掌握2024屆在蓉高校、市屬高校、成都戶籍畢業(ye) 生總量情況，組織開展就業(ye) 形勢分析研判，搶抓關(guan) 鍵時期、多方籌集崗位、優(you) 化就業(ye) 服務，幫助高校畢業(ye) 生等青年就業(ye) 。

　　中青報·中青網見習(xi) 記者 劉胤衡 記者 王鑫昕