中新網廈門9月6日電 (記者 楊伏山)廈門市近日率先出台《海絲(si) 中央法務區廈門片區高層次法務人才激勵支持若幹措施》(簡稱《若幹措施》)，以推動海絲(si) 中央法務區廈門片區建設，加快引育一批國內(nei) 領先、具有國際競爭(zheng) 力的高層次法務人才。

　　由廈門市海絲(si) 法務辦、廈門市委人才辦、廈門市財政局聯合推出的該《若幹措施》，在廈門全市範圍內(nei) 適用，自2023年9月5日起施行，有效期3年。適用對象不僅(jin) 包括廈門市法律服務機構、知識產(chan) 權服務機構的法務人才，還包括在企業(ye) 法務部門工作的法務人才。

　　廈門市海絲(si) 法務辦相關(guan) 負責人6日稱，法務區建設亟需引育一批專(zhuan) 業(ye) 化、國際化法務人才。在廈門市委人才辦、市財政局大力支持下，《若幹措施》的出台將有效提升法務人才隊伍整體(ti) 素質，為(wei) 海絲(si) 中央法務區建設提供人才保障。

　　廈門市財政局相關(guan) 負責人表示，此次出台的政策是深入實施人才強市戰略的重要舉(ju) 措，建立了法務人才激勵機製，“真金白銀”推動高層次法務人才集聚培育。“將更加有力有效實施積極的財政政策，支持海絲(si) 中央法務區發展高端法律服務業(ye) ，助力打造一流法治化營商環境。”

　　作為(wei) 全國率先出台的法務區專(zhuan) 項人才激勵政策，《若幹措施》將高層次法務人才分為(wei) 一類、二類、三類三個(ge) 層次。對近3年新引進的高層次法務人才分別給予80萬(wan) 元(人民幣，下同)、50萬(wan) 元、30萬(wan) 元獎勵；對於(yu) 優(you) 秀本土法務人才納入“廈門市本土領軍(jun) 人才”體(ti) 係予以激勵支持。(完)