【理響中國】持續推進整治形式主義為基層減負
2023年12月,中央政治局召開學習(xi) 貫徹習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想主題教育專(zhuan) 題民主生活會(hui) ,其中一項重要議程是聽取關(guan) 於(yu) 黨(dang) 的二十大以來整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負工作情況的報告。幾天後,新修訂的《中國共產(chan) 黨(dang) 紀律處分條例》全文公布,《條例》在工作紀律中增寫(xie) 了對隨意決(jue) 策、機械執行,搞文山會(hui) 海,層層加碼、過度留痕,增加基層工作負擔等行為(wei) 的處分規定。高度的重視、有力的舉(ju) 措,彰顯了以習(xi) 近平同誌為(wei) 核心的黨(dang) 中央馳而不息抓作風、持續推進整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負的堅定意誌和堅強決(jue) 心。
形式主義(yi) 、官僚主義(yi) 與(yu) 黨(dang) 的性質宗旨和優(you) 良作風格格不入,是黨(dang) 的大敵、人民的大敵。作為(wei) 貫徹落實黨(dang) 中央決(jue) 策部署的“最後一公裏”、聯係服務群眾(zhong) 的“最先一公裏”,基層工作極為(wei) 重要而又複雜繁重。如果基層幹部被形式主義(yi) 困住手腳,不僅(jin) 加重幹部負擔,割裂幹群關(guan) 係,還會(hui) 導致政策執行環節變形走樣。
黨(dang) 的十八大以來,針對基層麵臨(lin) 的形式主義(yi) 困擾,習(xi) 近平總書(shu) 記多次作出重要指示,明確要求“對形式主義(yi) 、官僚主義(yi) 要毫不妥協,全麵檢視、靶向糾治,持續為(wei) 基層鬆綁減負”,“讓基層幹部從(cong) 繁文縟節、文山會(hui) 海、迎來送往中解脫出來”,“讓廣大黨(dang) 員幹部尤其是基層幹部把更多精力集中到推動發展、服務群眾(zhong) 上”。在總書(shu) 記親(qin) 自部署、親(qin) 自推動下,黨(dang) 中央把解決(jue) 形式主義(yi) 突出問題和為(wei) 基層減負結合起來,作為(wei) 黨(dang) 的作風建設重要內(nei) 容統籌謀劃、一體(ti) 推進。2019年3月,專(zhuan) 門印發《關(guan) 於(yu) 解決(jue) 形式主義(yi) 突出問題為(wei) 基層減負的通知》,對解決(jue) 形式主義(yi) 突出問題、為(wei) 基層減負提出硬措施、硬要求。同時,建立中央層麵整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負專(zhuan) 項工作機製,由中央辦公廳牽頭、8家中央部門參與(yu) ,定期召開會(hui) 議,研究解決(jue) 實際問題,督促推動黨(dang) 中央決(jue) 策部署落地見效。
經過不懈努力,整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負已成為(wei) 各地區各部門抓作風建設的常態化工作,成為(wei) 推動全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 向縱深發展的有力抓手。幹部群眾(zhong) 普遍反映,現在各級領導幹部腦子裏都有了為(wei) 基層減負這根弦,少給基層添亂(luan) 、讓基層幹部輕裝上陣的氛圍正在形成,形式主義(yi) 、官僚主義(yi) 的生存空間被大大擠壓,基層幹部卸下了不少無謂的負擔,有了更多時間和精力抓落實、謀發展。
同時也要清醒看到,形式主義(yi) 具有頑固性、反複性、變異性等特征,喘口氣就會(hui) 反彈、歇歇腳就會(hui) 抬頭。整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負一刻也不能鬆勁,必須常抓不懈,久久為(wei) 功。各級黨(dang) 組織要切實發揚鬥爭(zheng) 精神,拿出釘釘子的韌勁,緊盯形式主義(yi) 老問題和新表現,扭住不放、露頭就打,標本兼治、源頭治理,破解形式主義(yi) 頑瘴痼疾反彈回潮、隱形變異、潛滋暗長等問題,建立健全為(wei) 基層減負的長效機製。特別是對基層感受最直觀、反映最強烈的問題,堅持換位思考,多體(ti) 諒基層同誌的所憂所難、所願所盼,“多辦一些雪中送炭的事情”,讓大家把更多時間和精力投入到幹事創業(ye) 、擔當作為(wei) 、狠抓落實上來。
“善除害者察其本,善理疾者絕其源。”持續推進整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負,要著力從(cong) 思想上找根源、抓整改。習(xi) 近平總書(shu) 記深刻指出,“形式主義(yi) 實質是主觀主義(yi) 、功利主義(yi) ,根源是政績觀錯位、責任心缺失”。思想是行動的先導。各級黨(dang) 員幹部要進一步樹牢正確政績觀,把為(wei) 民造福作為(wei) 最重要的政績,不慕虛榮、不務虛功、不圖虛名,多做打基礎、利長遠、出實效、創實績的事。各級黨(dang) 組織要樹立重實幹、重實績、重擔當的鮮明導向,積極營造有利於(yu) 幹事創業(ye) 的良好環境。
來源:求是網 作者:求是網評論員
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