中新網北京8月22日電 　 國際勞工組織21日發布研究報告，稱生成式人工智能更有可能增加就業(ye) 機會(hui) ，而非衝(chong) 擊就業(ye) 市場。

　　報告顯示，大多數工作和行業(ye) 僅(jin) 部分實現了自動化。因此，生成式人工智能對就業(ye) 最大的影響是，通過自動化部分工作任務，使人們(men) 有更多的時間來處理其他任務。這可能非但不會(hui) 完全取代整個(ge) 職業(ye) ，反而補充了就業(ye) 崗位，使工作質量發生變化，特別是在工作強度和工作自主性方麵。

　　研究同時發現，生成式人工智能對不同發展水平國家的就業(ye) 影響存在顯著差異：在高收入國家總就業(ye) 崗位中，有5.5%可能會(hui) 受到技術自動化影響，而在低收入國家，這一比例僅(jin) 為(wei) 0.4%。

　　但研究人員表示，隻要製定正確的政策，生成式人工智能這一新技術轉型浪潮可為(wei) 各個(ge) 國家帶來幾乎平等的就業(ye) 增長機會(hui) 。

　　報告強調，政府要積極製定政策而非被動應對技術發展帶來的變化，並通過社會(hui) 對話和監管，支持高質量就業(ye) 。(完)