進入5月，全省各地由組織、人社部門牽頭，輪番專(zhuan) 場招聘引才，輸送了一批崗位。

　　今年以來，全省上下齊心協力、排除萬(wan) 難，克服需要就業(ye) 勞動力規模增加、市場崗位供給減少、就業(ye) 增長動力不足等不利因素影響，把就業(ye) 當作最大的民生工程來抓，促民有其業(ye) ，保民生根本，取得了階段性進展。

　　1至4月，全省城鎮新增就業(ye) 26.2萬(wan) 人，完成年度任務的37.4%，與(yu) 時序進度基本同步。

　　有擔當，兜底線，保障政策保證落實

　　本月末，長沙一批企業(ye) 主收獲了政策紅利。24日，長沙縣公示了今年第一批享受失業(ye) 保險“企業(ye) 穩崗返還”補貼的3586家企業(ye) 名單。長沙市本級第一批符合條件的2.32萬(wan) 戶企業(ye) ，也將獲得穩崗返還補貼2.07億(yi) 元，惠及49.96萬(wan) 人。

　　企業(ye) 獲利惠及民生，是檢驗政策的試金石，也是落實政策穩崗惠民最有力的證明。

　　麵對嚴(yan) 峻複雜的就業(ye) 形勢，黨(dang) 中央、國務院審時度勢，出台穩市場主體(ti) 保就業(ye) 政策。省委、省政府堅決(jue) 落實黨(dang) 中央、國務院決(jue) 策部署，多次研究謀劃人才和促就業(ye) 工作，為(wei) 穩崗就業(ye) 把脈定向。

　　有擔當，迅速見行動，省人社廳對就業(ye) 、社保等板塊中涉及降負減費、“放管服”改革的內(nei) 容，區分事權層級，加快挖掘政策潛力，釋放政策紅利，第一時間梳理形成了便於(yu) 市場主體(ti) 掌握的“一攬子”政策。

　　5月16日，關(guan) 於(yu) 特困行業(ye) 階段性實施緩繳企業(ye) 社會(hui) 保險費政策的通知下發，明確對全省餐飲、零售、旅遊、民航、公路水路鐵路運輸業(ye) 2022年4月至6月基本養(yang) 老保險、2022年4月至2023年的失業(ye) 保險費和工傷(shang) 保險費單位應繳部分實施緩繳，免收滯納金等。

　　5月27日，根據國務院和省政府相關(guan) 部署，省人社廳、省財政廳、省稅務局專(zhuan) 門出台《穩崗位提技能保就業(ye) 若幹措施》，從(cong) 落實社會(hui) 保險費降費率、擴大社會(hui) 保險費緩繳政策範圍、發放一次性留工培訓補助、實施一次性擴崗補助等16項具體(ti) 措施。

　　25日以來，嶽陽市嶽陽樓區九盛家居建材銷售中心等130家企業(ye) 陸續收到了失業(ye) 保險穩崗補貼。“我們(men) 本身需要把員工穩定在工作崗位上創造效益共同發展，還收到了政策的溫暖，很暖心。”許多企業(ye) 主紛紛表示。

　　政策的溫暖是共克時艱的良藥，2021年嶽陽樓區實現新增城鎮就業(ye) 1萬(wan) 人，新增創新創業(ye) 主體(ti) 1萬(wan) 家。目前，全區就業(ye) 工作開局良好，先後舉(ju) 行了多場招聘會(hui) ，事業(ye) 單位招聘也正在進行中。

　　把政策用好用足，1至4月，全省已累計發放穩崗返還0.73億(yi) 元，失業(ye) 保險金3.73億(yi) 元，失業(ye) 補助金1.05億(yi) 元。據測算，失業(ye) 保險全年將為(wei) 參保企業(ye) 返還約15億(yi) 元；工傷(shang) 保險全年可為(wei) 參保單位減輕負擔11.7億(yi) 元。

　　顧大局，傾(qing) 真情，重點群體(ti) 重點關(guan) 注

　　5月21日，南華大學的一場招聘會(hui) 100餘(yu) 人達成了初步就業(ye) 意向。通過校領導帶崗、校友企業(ye) 進校招聘等活動，學校已邀2721家用人單位，為(wei) 學生提供眾(zhong) 多就業(ye) 崗位和就業(ye) 選擇。

　　把高校畢業(ye) 生就業(ye) 作為(wei) 重中之重，省人社廳、教育廳成立工作專(zhuan) 班，在全省實施了2022屆高校畢業(ye) 生留湘來湘、大中城市聯合招聘高校畢業(ye) 生專(zhuan) 場等係列公益活動，66所高校黨(dang) 委書(shu) 記、校長走訪了578家企業(ye) ，開拓就業(ye) 崗位14219個(ge) 。開展高校畢業(ye) 生就業(ye) “五進五送”等行動，推進政策性崗位和基層就業(ye) 項目落地，落實各類升學就業(ye) 項目、就業(ye) 見習(xi) 和校園招聘補貼。截至5月25日，我省2022屆高校畢業(ye) 生已落實畢業(ye) 去向人數為(wei) 21.43萬(wan) ，畢業(ye) 去向落實率為(wei) 44.43%，高於(yu) 去年同時段6個(ge) 百分點。

　　此外，全省公務員招錄規模較去年增加近50%，省直事業(ye) 單位共發布招聘計劃4494人；擴大了高校畢業(ye) 生“三支一扶”計劃招募規模。

　　傾(qing) 注關(guan) 愛農(nong) 民工的感情和責任，人社係統力促農(nong) 村勞動力就業(ye) 。今年春節期間，全省開展“春暖農(nong) 民工”出行服務、就業(ye) 服務、權益維護和關(guan) 心關(guan) 愛四大行動。開通“點對點”返崗複工專(zhuan) 車專(zhuan) 列3925趟，為(wei) 34萬(wan) 人提供免費直達就業(ye) 崗位服務。

　　自今年2月起，54歲的李佩雲(yun) 上崗。這位來自邵陽縣岩口鎮雙江村的農(nong) 民順利實現再就業(ye) ，得益於(yu) 岩口鎮補貼引導農(nong) 民工就業(ye) 創業(ye) ，已幫助121位有意願的勞動者實現就業(ye) 創業(ye) 。

　　岩口鎮就是全省上下齊促就業(ye) 的真實寫(xie) 照。全省還加強勞務協作、就業(ye) 服務、職業(ye) 培訓、權益維護協同聯動，推動農(nong) 民工有序轉移就業(ye) 。截至4月底，全省農(nong) 村勞動力轉移就業(ye) 總規模1640.49萬(wan) 人。其中，新增農(nong) 村勞動力轉移就業(ye) 22.77萬(wan) 人，完成全年任務的56.93%。

　　共同富裕的路上，不讓一個(ge) 人掉隊。全省推動長株潭與(yu) 51個(ge) 脫貧地區開展勞務協作對接，強化118家產(chan) 業(ye) 工人定向培養(yang) 基地長效輸送機製，開展“點亮萬(wan) 家燈火”就業(ye) 幫扶活動。截至4月底，全省脫貧人口務工241.4萬(wan) 人，完成目標進度103.83%。幫扶退捕漁民就業(ye) 19144人，就業(ye) 率99.97%。幫扶失業(ye) 人員再就業(ye) 14.26萬(wan) 人，就業(ye) 困難人員就業(ye) 3.91萬(wan) 人。

　　用全力，挖潛力，做好服務就業(ye)

　　今年3月以來，湘潭市嶽塘區霞光社區待業(ye) 居民陳向不僅(jin) 順利就業(ye) ，還注冊(ce) 成立了湘潭鑫霞食品經營有限公司，帶動了轄區4名“4050人員”就業(ye) 。

　　陳向逆襲的秘訣是他和愛人一起免費參加人社部門舉(ju) 辦的創業(ye) 培訓班。今年前4個(ge) 月，全省完成培訓創業(ye) 15080人次。像陳向一樣，有3463人創業(ye) ，新增帶動就業(ye) 22469人。

　　創業(ye) 帶就業(ye) ，挖掘了就業(ye) 的潛力。全省全力拓展挖潛的渠道，大規模開展職業(ye) 技能培訓，優(you) 化職業(ye) 培訓補貼政策，打造“技行三湘、能創未來”職業(ye) 技能競賽品牌，認定首批20家省級勞務品牌，實施特色勞務品牌職業(ye) 培訓協同項目，強化培訓就業(ye) 一體(ti) 聯動。隨著“迎老鄉(xiang) 、回故鄉(xiang) 、創三湘”活動的深入開展，一係列項目帶動創業(ye) 就業(ye) ，全省開始研究部署更高質量實施就業(ye) 優(you) 先戰略。

　　全方位優(you) 化就業(ye) 服務，對於(yu) 促就業(ye) 的意義(yi) 也不容小覷。今年來，全省推進充分就業(ye) 社區建設，將1727個(ge) 社區（村）納入2022年建設計劃。截至4月底，充分就業(ye) 社區登記失業(ye) 人員實現就業(ye) 5.23萬(wan) 人，就業(ye) 困難人員實現就業(ye) 9290人，城鎮零就業(ye) 家庭保持動態清零。

　　我省還著力加強求職招聘服務。根據全省136個(ge) 人力資源市場動態監測站數據顯示，一季度，全省各類用人單位共提供空缺崗位835356個(ge) ，求職總人數592867人。3月15日，啟動大中城市聯合招聘高校畢業(ye) 生專(zhuan) 場活動，已通過現場招聘為(wei) 高校畢業(ye) 生提供就業(ye) 崗位27347個(ge) ，通過網絡招聘會(hui) 提供就業(ye) 崗位66082個(ge) 。

　　重點園區企業(ye) 用工是拉動就業(ye) 的大塊頭，同樣得予以重點保障。今年來，通過創新運用“小精靈”（小型、精準、靈活）招聘、“雲(yun) 上”對接、直播帶崗等多種方式，全省各級人社部門共幫扶880餘(yu) 家重點企業(ye) 招用職工4.42萬(wan) 人。還加強防範化解規模性失業(ye) 風險，全力維護勞動者合法權益，打出了漂亮的組合拳，取得了穩就業(ye) 的階段性進展。（記者 賀威 通訊員 曹婕妤）