麗(li) 水市是浙西南革命老區，也是浙江省唯一的所有縣（市、區）都是革命老根據地的地級市。近年來，麗(li) 水市用好浙西南革命老區的紅色資源，大力弘揚踐行浙西南革命精神，以“麗(li) 水之幹”擔綱“麗(li) 水之讚”，圍繞建設共同富裕美好社會(hui) 山區樣板，實施“紅耀綠穀、強基共富”工程，以“七張問題清單”為(wei) 牽引，深化抓黨(dang) 建促鄉(xiang) 村振興(xing) 共同富裕，努力跑出革命老區發展“加速度”，農(nong) 村居民收入增幅和低收入農(nong) 戶收入增幅分別連續13年、6年位列浙江省第一。

　　做活跨山多聯，提升“紅綠融合”組織力

　　“紅綠”融合，思想注魂。行走在麗(li) 水這片紅色熱土上，越來越多的鄉(xiang) 村因地製宜，將紅色文化與(yu) 生態資源、綠色產(chan) 業(ye) 融為(wei) 一體(ti) ，激發紅色資源的“乘數效應”，助力更多群眾(zhong) 增收致富。創新打造“紅+綠”幹部教育培訓特色模式，持續以紅色教育強黨(dang) 性、以綠色教育提能力，精心打造浙西南革命精神黨(dang) 性教育現場教學點12個(ge) ，建成“兩(liang) 山”現場教學基地（點）28個(ge) ，提升建設紅色美麗(li) 村莊100個(ge) ，在全市建立36個(ge) 產(chan) 業(ye) 技能“共富學堂”，組織“農(nong) 三師”“興(xing) 村治社名師”等鄉(xiang) 村人才，開展群眾(zhong) 性培訓800多場次、覆蓋5萬(wan) 多人次。

　　麗(li) 水遂昌縣王村口鎮橋西村是一個(ge) 革命老區村，依托浙西南革命故事的紅色資源，開發“品三茶憶黨(dang) 史”“烏(wu) 溪江畔學黨(dang) 史”等特色鮮明的實踐教學課程，全力營造“沉浸式”的紅色教育氛圍，累計接待各類培訓班200餘(yu) 期、1.8萬(wan) 餘(yu) 人次，建成紅色風情民宿，打造華東(dong) 地區“最美百裏紅軍(jun) 古道”，僅(jin) 2021年便接待遊客20.1萬(wan) 人次，實現經濟收入500餘(yu) 萬(wan) 元。

　　浙西南革命精神黨(dang) 性教育現場教學點。麗(li) 水市委宣傳(chuan) 部供圖

　　提升組織力，才能激活基層“共富力”。麗(li) 水堅持組織變革撬動融合發展，用好“一帶三區”“跨山統籌”金鑰匙，大力推進全域黨(dang) 建聯盟建設，集聚政策、項目、資金等要素，推動“組織鏈、產(chan) 業(ye) 鏈、人才鏈”三鏈深化融合發展，打造產(chan) 業(ye) 合作、山海協作、紅色美麗(li) 村莊、政務服務等10類黨(dang) 建聯盟生態鏈群。在全市173個(ge) 鄉(xiang) 鎮全覆蓋組建實體(ti) 化運作的強村公司聯盟，探索聯盟之間、聯盟與(yu) 國企等合作模式，實施“紅盟強鏈”行動。持續做好“消薄”攻堅工作，全麵推行鄉(xiang) 鎮強村公司實體(ti) 化運作，2021年全市鄉(xiang) 鎮強村公司總利潤超1億(yi) 元，帶動村集體(ti) 經濟總收入、經營性收入分別增長15%和24%。整合山海協作和部門結對等各類資源，全域構建新型幫共體(ti) ，組團建設200多個(ge) “共富營地”，開展“百個(ge) 僑(qiao) 團結百村”“百名博士入百村”等活動，推動2000餘(yu) 名下派互派幹部、選調生等下沉鄉(xiang) 村，帶動鄉(xiang) 村共富項目建設1000多個(ge) ，有效投資近5億(yi) 元。

　　麗(li) 水慶元縣13家龍頭鉛筆企業(ye) 黨(dang) 組織、工業(ye) 園區、經商局、稅務及企業(ye) 所在的3個(ge) 鄉(xiang) 鎮（街道）聯合成立了慶元縣鉛筆行業(ye) 黨(dang) 建聯盟，通過信息通報、問題協商等機製，共破經營難題，共禦市場風險。目前，該聯盟共幫助企業(ye) 攻堅24個(ge) 技術難題，為(wei) 企業(ye) 增收1700多萬(wan) 元。

　　淬煉“紅綠”人才，鍛強共富技能競爭(zheng) 力

　　共同富裕，關(guan) 鍵在支部，關(guan) 鍵在人。針對共同富裕存在的人力差距，麗(li) 水市實施存量做優(you) 、增量做大、變量做強等“人力三量”提升工程。

　　做優(you) 人力存量，提升共富能力，關(guan) 鍵在於(yu) 育強“頭雁”隊伍。深化村社換屆中“張榜招賢、揭榜掛帥”機製，累計引進優(you) 秀人才7000多人。實施“上學賦能”行動，市縣聯動組織1400多名領頭雁“上大學”，推動150多名省市縣興(xing) 村名師幫帶450多個(ge) 重點村、潛力村，整體(ti) 提升“頭雁”本領。

　　麗(li) 水縉雲(yun) 縣聯豐(feng) 村黨(dang) 總支書(shu) 記樓幹強是“領雁班”的學員，他借鑒其他先進地方發展模式，謀劃“萬(wan) 蓮花海、卡丁樂(le) 園”項目，僅(jin) 用5個(ge) 月時間，實現了美麗(li) 村莊向美麗(li) 經濟的蝶變，為(wei) 村集體(ti) 經濟增收200餘(yu) 萬(wan) 元，成為(wei) 麗(li) 水市美麗(li) 鄉(xiang) 村發展的新標杆。

　　領頭雁“上大學”。麗(li) 水市委宣傳(chuan) 部供圖

　　麗(li) 水深入實施“十萬(wan) 技能人才共富能力大提升行動”，以搭平台、建機製、強素質為(wei) 載體(ti) ，開展“千名技師帶高徒”行動，拓寬人才培養(yang) 途徑，組織技師、高級技師與(yu) 技能水平相對較低的技工“一對一”“一對多”師徒結對，通過技能傳(chuan) 授、言傳(chuan) 身教、答疑解惑、技術攻關(guan) 等多種形式，實現技能教育、社會(hui) 培訓、人力資源、就業(ye) 創業(ye) 等全方位聯合，實現“1+1大於(yu) 2”效應。

　　慶元縣龍溪鄉(xiang) 的鄉(xiang) 村幹部人人學習(xi) 茶業(ye) 種植、炒茶等技能，帶動全鄉(xiang) 2021年茶產(chan) 業(ye) 實現產(chan) 值800餘(yu) 萬(wan) 元。麗(li) 水景寧縣毛垟鄉(xiang) 組織鄉(xiang) 村幹部學習(xi) 苔蘚種植技能，依托紅色資源開設苔蘚盆栽DIY課堂等，帶動旅遊經濟收入2000餘(yu) 萬(wan) 元，打造了偏遠山區“紅綠融合”的樣本。麗(li) 水市累計培育“農(nong) 三師”9500多人，圍繞“麗(li) 水山耕”“麗(li) 水山居”等山區特色產(chan) 業(ye) ，形成了“縉雲(yun) 燒餅師傅”“青田西餐師傅”“鬆陽茶師”等21個(ge) 子品牌，培育民宿管家、鄉(xiang) 土導遊、電商人才等各類鄉(xiang) 土人才1.5萬(wan) 人。

　　做大人力增量，人才是有力支撐。麗(li) 水大力推進“雙招雙引”戰略性先導工程，出台實施組織係統全力服務保障“雙招雙引”的“十條硬核舉(ju) 措”，創新推出“一體(ti) 兩(liang) 高”戰術，與(yu) 麗(li) 水經濟技術開發區、麗(li) 水學院開展“才聚浙麗(li) 、科創未來”“英才聚浙麗(li) 、跨越共發展”兩(liang) 大聯合行動，啟動“智匯山海、才助共富”甬麗(li) 人才聯合行動，2012年以來，麗(li) 水已舉(ju) 辦十屆“智匯麗(li) 水”人才科技峰會(hui) 。此外，麗(li) 水2021年引進博士、碩士、高校畢業(ye) 生數量分別同比增長5.5倍、5.3倍和1.8倍。

　　探索共富機製，賦能爭(zheng) 先共富戰鬥力

　　日前，浙江某科技公司從(cong) 銀行獲得了500萬(wan) 元信用貸款，這是麗(li) 水市發放的首筆“紅耀綠穀貸”。該公司黨(dang) 支部在全市“兩(liang) 新”黨(dang) 組織“六星爭(zheng) 創”活動中被評為(wei) 五星級，當企業(ye) 因科技研發投入急需資金時，銀行第一時間為(wei) 其匹配了“紅耀綠穀貸”。

　　建設共同富裕美好社會(hui) 山區樣板，金融賦能是關(guan) 鍵。麗(li) 水結合“六星爭(zheng) 創”“雙重管理‘兩(liang) 新’黨(dang) 組織”等工作，創新推出“紅耀綠穀貸”專(zhuan) 項金融產(chan) 品，為(wei) “兩(liang) 新”黨(dang) 組織提供“紅色金融服務”，助力釋放“紅色生產(chan) 力”，搭建政銀企“紅色互動”平台。

　　此外，麗(li) 水還不斷創新資金籌集模式，整合扶貧、美麗(li) 鄉(xiang) 村建設、涉農(nong) 項目等各條線資金，鼓勵各縣按照財政、集體(ti) 經濟組織、金融貸款1：1：1的比例籌集設立“資金池”，通過投資引導和政策支持等方式落實到具體(ti) 項目中，破解村集體(ti) 經濟增收項目“沒錢可用”的窘境。麗(li) 水青田縣吳坑鄉(xiang) 某實業(ye) 公司廠房屋頂光伏發電項目獲得青田縣財政補助230萬(wan) 元，預計可為(wei) 10個(ge) 村每年增加經營性收入110萬(wan) 元。麗(li) 水市注重發揮財務管理在發展壯大村級集體(ti) 經濟中的“催化作用”，開展競爭(zheng) 性存放，激活閑置資金潛能，出台《集體(ti) 資金競爭(zheng) 性存放管理辦法》，強化資金管理、提質增效。麗(li) 水蓮都區208個(ge) 行政村共有閑置資金3.27億(yi) 元，通過競爭(zheng) 性存放，年利率由0.35%提升至2.75%左右，每年可增加收入700萬(wan) 元以上。

　　縉雲(yun) 燒餅師傅現場教學。麗(li) 水市委宣傳(chuan) 部供圖

　　山區要趕上全省共富大部隊，必須拿出“人一之我十之”的勁頭。為(wei) 此，麗(li) 水建立“共富趕考”機製，組織鎮街亮績、村社擂台70多場次，每半年開展強村公司項目大比拚。分層分領域建立“紅耀綠穀、強基共富”榜單指數，推行基層黨(dang) 組織業(ye) 績排行，每月評出示範榜、警示榜，有力撬動個(ge) 個(ge) 爭(zheng) 先。樹立組織資源向實幹者傾(qing) 斜的導向，在全市確定100個(ge) 發展重點村集成資源培育扶持，市本級對18個(ge) 發展成效突出的鄉(xiang) 鎮給予獎補，撬動縣級獎補資金5000多萬(wan) 元，以鮮明指揮棒激勵擔當作為(wei) 促共富。

　　相關(guan) 負責人表示，在新的趕考征程中，麗(li) 水將堅決(jue) 扛起守好“紅色根脈”使命擔當，聚焦縮小人力差距，繼續深入實施“紅耀綠穀、強基共富”工程，充分發掘浙西南革命老區的紅色資源優(you) 勢和麗(li) 水跨越式高質量發展的綠色生態優(you) 勢，以紅色黨(dang) 建引領綠色發展、推動山區共同富裕，努力建設綠水青山與(yu) 共同富裕相得益彰的社會(hui) 主義(yi) 現代化新麗(li) 水。（孫鵬）