創新引領的長春新區，渴求人才；包容開放的長春新區，呼喚人才；精彩築夢的長春新區，成就人才。

　　致天下之治者在人才。優(you) 化創新產(chan) 業(ye) 環境，加強人力資源開發利用，加大人才振興(xing) 的政策支持力度，打造更多創業(ye) 創新平台，支持東(dong) 北留住人才、引進人才。　　

　　近悅遠來，人聚產(chan) 興(xing) 。長春新區，正成為(wei) “千裏馬”競相馳騁的熱土。近幾年來，長春新區深入實施“長白慧穀”“慧穀引鳳”等人才服務品牌，加快推進人才創新港核心區建設，實現了產(chan) 業(ye) 引才、平台育才、人才與(yu) 企業(ye) 創新發展的良性循環，在吸引吉人回鄉(xiang) 、集聚高端人才等方麵取得了積極成效。

　　截至目前，長春新區引育人才總量達17萬(wan) 人，海歸人才2000餘(yu) 人，外籍人才近千人，22人入選國家重大人才工程，與(yu) 20位院士達成合作協議，每年新增大學生就業(ye) 創業(ye) 人數近7000人。　　

　　完善高含金量“政策包”。圍繞推進高端人才引領、產(chan) 學研用融合、專(zhuan) 項支持配套、人才服務提升“四項工程”，製定了19條具體(ti) 支持政策，對各類人才的引育留用進行全麵扶持。累計兌(dui) 現人才資金超過1.8億(yi) 元，惠及千餘(yu) 戶企業(ye) 8400多人次。　　

　　構建產(chan) 才融合“強磁場”。以“兩(liang) 穀一基地”為(wei) 重點，加快構建“311X”現代化產(chan) 業(ye) 體(ti) 係，吸引集聚了一大批產(chan) 業(ye) 人才。截至目前，長春新區已集聚各類產(chan) 業(ye) 人才近10萬(wan) 人，其中，生物醫藥和光電信息兩(liang) 大主導產(chan) 業(ye) 人才總數超過4萬(wan) 人，先進裝備產(chan) 業(ye) 人才近3萬(wan) 人，以數字產(chan) 業(ye) 為(wei) 代表的現代服務業(ye) 人才2萬(wan) 餘(yu) 人，“長春智慧法務區”引進執業(ye) 律師突破240名。　　

　　激活科技創新“動力源”。聯合一院三所、高校和高端人才開展協同創新，加快建設重大創新平台。截至目前，長春新區擁有全國重點實驗室6個(ge) 、占全省1/2，省部級重點實驗室近100個(ge) 、占全省87%，院士工作站5家、占全省35.7%，國家級博士後工作站26家、占全省45.6%，已與(yu) 20位院士有合作。　　

　　搭建人才雙創“載體(ti) 群”。堅持以賽聚才，實現人才與(yu) 創新“雙向奔赴”，僅(jin) 今年，就先後主辦、承辦了“2023年海智論壇”海外人才創新創業(ye) 項目路演、“超越杯”長春市青年科技創新創業(ye) 大賽等多項雙創賽事，並在每屆大賽後持續做好項目跟蹤，實現人才與(yu) 項目的“無縫對接”、技術和產(chan) 業(ye) 的“優(you) 勢疊加”。僅(jin) 青年創新創業(ye) 大賽就累計吸引各類青年群體(ti) 6100餘(yu) 人參賽，已有170支獲獎團隊落戶長春新區。加快申建歐美同學會(hui) 東(dong) 北海創中心，目前，5100平米的海創中心孵化基地和2.25萬(wan) 平米的海創人才公寓完成裝修，已儲(chu) 備15個(ge) 項目。　　

　　優(you) 化樂(le) 業(ye) 安居“生態圈”。成立了“高層次人才服務保障中心”，並建成省級人力資源服務產(chan) 業(ye) 園。實施了領導幹部聯係服務專(zhuan) 家製度，開展高層次人才走訪慰問、子女就學、配偶工作等服務。相繼出台“樂(le) 業(ye) 安居”“房車同補”等保障政策，購買(mai) 長春新區樓盤後可在10年內(nei) 給予每月300至1000元的貸款補貼。　　

　　築巢引鳳棲，花開蝶來舞。如今的長春新區正逐漸成為(wei) 群英薈萃之地，誠摯歡迎更多人才來到長春新區、融入長春新區、紮根長春新區，創新創業(ye) 、合作發展、攜手奮鬥，更好地建設長春新區、發展長春新區，共同書(shu) 寫(xie) 長春新區創新發展的壯美畫卷。