2013年9月，索加以優(you) 異的成績考入西藏大學。在校5年期間，他努力學習(xi) 專(zhuan) 業(ye) 知識，像海綿一樣饑渴地吸收知識的養(yang) 分，積極參與(yu) 社會(hui) 實踐生活，不斷挑戰自我、充實自我，充分利用課餘(yu) 時間學習(xi) 電腦知識，這對他以後創業(ye) 幫助頗大。

　　索加從(cong) 邊遠牧區走到拉薩，他的視界也在一步步開闊，他敢於(yu) 創新，不局限於(yu) 當下，任職院學生會(hui) 主席期間，大膽地對校報版麵進行創新性改革，廣受藏大師生的喜愛。此外，通過努力學習(xi) ，在專(zhuan) 業(ye) 領域，索加也取得了好成績，在校期間已在省級期刊上發表了兩(liang) 篇論文，得到了院係老師及同學的肯定。

　　每年寒暑假，索加都依仗熟練的專(zhuan) 業(ye) 知識和日漸成熟的實踐經驗，在拉薩市不同培訓機構及衛生服務機構實習(xi) 和學習(xi) 。在這過程中，索加對培訓機構的運作有了一定的了解，也使他萌生了創辦一個(ge) 教育培訓機構的想法，這樣家鄉(xiang) 牧區的學生也能像城裏的學生一樣在寒暑假有老師輔導。

　　有了這個(ge) 想法，他積極了解相關(guan) 政策，並於(yu) 2017年報名參加了人社部援藏SYB創業(ye) 師資培訓，之後又參加了全區高校畢業(ye) 生、小微企業(ye) 老板等培訓40餘(yu) 次，2019年參加了人社部援藏IYB創業(ye) 師資培訓，這些為(wei) 他創業(ye) 打下了堅實的理論基礎。

　　為(wei) 有誌青年打造實現夢想的平台，為(wei) 拉薩“雙創”培養(yang) 人才，2016年，索加創辦了西藏仁培教育培訓學校，圍繞學生辦學、基礎開課、課程教學、德才培養(yang) 等教學方向，培養(yang) 了不少符合西藏特色的創新性綜合素質人才。

　　索加開辦學校第一年培訓人次高達1000人次，如今培訓人次逐年在增加。同時，針對全區低保戶及精準扶貧戶進行不同程度的減免學費，尤其對中國拉薩SOS兒(er) 童村的所有學生給予全免學費。

　　2019年，西藏仁培教育培訓學校與(yu) 西藏拉智學校聯合，租賃規模超過2000平米的商業(ye) 樓作為(wei) 辦學場地。索加的想法是強強聯手，遠能超過單槍匹馬。幾個(ge) “90後”的年輕人，盡管疲憊不堪、盡管還有些茫然，但他們(men) 正帶著希望遠行，懷揣著夢想起航。