2017年和2018年，他連續兩(liang) 年獲得西藏華泰龍礦業(ye) 開發有限公司“十大青年崗位能手”稱號；2018年，他參加了共青團第十八次全國代表大會(hui) ；2019年，他獲得西藏華泰龍礦業(ye) 開發有限公司“優(you) 秀團幹部”稱號；2020年，他先後獲得西藏華泰龍礦業(ye) 開發有限公司“民族團結優(you) 秀團員青年”和“優(you) 秀共產(chan) 黨(dang) 員”稱號；2021年，他獲得西藏自治區“新時代西藏職工職業(ye) 道德標兵”榮譽稱號……他就是旦增桑布，一名“90後”青年。

　　27歲的旦增桑布，是日喀則市江孜縣江熱鄉(xiang) 仁慶林村人。2016年，他從(cong) 西藏大學資源勘察專(zhuan) 業(ye) 畢業(ye) ，通過校園招聘進入西藏華泰龍礦業(ye) 開發有限公司。他十分熱愛地質事業(ye) ，積極進取，虛心向老一輩地質工作者學習(xi) ，在工作中迅速成長起來，成為(wei) 中國黃金集團西藏華泰龍礦業(ye) 開發有限公司露天分礦地質助理工程師。

　　作為(wei) 一名地質人，旦增桑布吃苦耐勞、勤勤懇懇、求真務實、樂(le) 觀上進，始終保持嚴(yan) 謹的工作態度和一絲(si) 不苟的工作作風，同事們(men) 看在眼裏、記在心上。露天地質組組長溫乾親(qin) 切地稱旦增桑布為(wei) “娃”，他說：“我們(men) 從(cong) 2017年開始，就一起在地質組工作，桑布這個(ge) 娃專(zhuan) 業(ye) 基礎很紮實，而且學習(xi) 領悟能力強。這段時間，我們(men) 在教他勘探設計，遇到不懂的地方他經常向我們(men) 請教。生活中，他待人和善，同事之間有困難他都會(hui) 主動幫忙。”

　　旦增桑布在露天地質組從(cong) 事的工作主要是原始地質編錄、生產(chan) 探礦（反向循環鑽）、地質取樣等基礎工作，並對獲取的基礎地質資料進行總結分析，探明礦體(ti) 在空間上的賦存形態及礦石質量，計算獲取和升級的資源儲(chu) 量，為(wei) 公司露天采、剝計劃的製定和實施提供更加詳細的資源儲(chu) 量依據，保證計劃的順利實施。同時，他還要做好供配礦計劃，保證所供礦體(ti) 的品位等指標滿足公司生產(chan) 要求，嚴(yan) 格執行損失貧化管理的各項技術要求，平衡每個(ge) 月的二級礦量，提供每個(ge) 月生產(chan) 探礦成果及總結，每日更新取樣圖、品位控製模型、各台階地質平麵圖、預切礦體(ti) 平麵圖等圖件，負責月度、年度生產(chan) 探礦的計劃、設計、編製等工作。

　　自從(cong) 來到露天地質組後，旦增桑布積極做好每一項工作，珍惜每一次鍛煉的機會(hui) ，不斷學習(xi) 專(zhuan) 業(ye) 知識，努力提高自身素質。他還利用業(ye) 餘(yu) 時間向領導及同事請教有關(guan) 礦山地質及采礦方麵的知識，努力使地質和采礦相結合，讓自己盡快成長起來，成為(wei) 一名優(you) 秀的地質技術人員，他的努力也得到了公司領導及同事們(men) 的肯定。

　　2019年6月，旦增桑布應邀參加了西藏自治區開展的就業(ye) 創業(ye) 指導服務進校園活動，他結合自身經曆、就業(ye) 創業(ye) 工作經驗及心得體(ti) 會(hui) 與(yu) 在場學生進行了分享，並就擇業(ye) 、創業(ye) 曆程、奮鬥中遇到的困難問題與(yu) 學生們(men) 進行了深入的互動交流。

　　“我覺得無論是選擇考公務員，或者通過招聘進入企業(ye) 上班，都是個(ge) 人成長中的一種選擇。希望通過我的分享，能夠給同學們(men) 一些借鑒，也希望他們(men) 在大學裏不要虛度時光，在學好專(zhuan) 業(ye) 知識的同時，也要做好職業(ye) 規劃，並為(wei) 之努力。”旦增桑布是這麽(me) 說的，也是這麽(me) 做的。大學四年裏，他除了努力學習(xi) 專(zhuan) 業(ye) 知識外，還會(hui) 看各種書(shu) 籍充實自己。不僅(jin) 如此，他還利用周末和寒暑假做兼職，當時在藏醫藥大學上學的姐姐的學費與(yu) 生活費就是旦增桑布兼職當家教攢下來的，甚至有時候還能給父母寄點兒(er) 生活費補貼家用。

　　談到未來，旦增桑布的眼裏閃著亮光，他說：“青春，當自強不息！在以後的工作中，我會(hui) 繼續紮根在生產(chan) 一線，完成好每一項工作任務。”

　　共築中國夢，青年當自強。在西藏，像旦增桑布這樣的青年還有很多，他們(men) 通過自己的努力，在不同崗位上發光發熱，用奮鬥，照亮前行的路。