西藏自治區就業服務中心舉辦小型精品人才招聘會
為(wei) 推動西藏高校畢業(ye) 生多渠道市場就業(ye) ,多措並舉(ju) 做好高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作,促進廣大高校畢業(ye) 生實現更高質量更充分就業(ye) ,近日,西藏自治區就業(ye) 服務中心人才廣場舉(ju) 辦了2022年自治區就業(ye) 服務中心第二十期小型精品人才招聘會(hui) ,引來各地的社會(hui) 人士和高校畢業(ye) 生前來應聘。
活動現場,一個(ge) 個(ge) 醒目的崗位信息在LED屏幕上滾動播放,應聘者可選擇適合自己的崗位,將簡曆投到相應的公司和企業(ye) 。同時,招聘公司嚴(yan) 格落實疫情防控要求,保持間隔,避免近距離接觸。
“朋友推薦我來參加這個(ge) 招聘會(hui) 的,今天看了大概四五十家企業(ye) ,我也試著投了幾份簡曆,留下了聯係方式,希望能找到滿意的工作。”應聘者李女士說。
據了解,參加此次招聘會(hui) 的用人單位有拉薩市水利局、西藏國玉珠寶文化股份有限公司、西藏金采科技股份有限公司、拉薩市林周城鎮化建設投資發展集團有限公司等50家用人單位,提供就業(ye) 崗位999個(ge) ,其中適合高校畢業(ye) 生的崗位672個(ge) ,適合城鎮失業(ye) 人員的崗位327個(ge) ,涵蓋服務員(公益性)、土建工程師、行政專(zhuan) 員、講解員、會(hui) 計等各類職位。
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