為中小企業、高校畢業生牽線搭橋 兩部門打造網上百日“招聘季”

　　製圖：申佳平

　　記者從(cong) 工業(ye) 和信息化部獲悉，為(wei) 進一步引導和鼓勵高校畢業(ye) 生到中小企業(ye) 工作，推動優(you) 化中小企業(ye) 人才結構，促進高校畢業(ye) 生就業(ye) ，工業(ye) 和信息化部、教育部決(jue) 定聯合舉(ju) 辦2024年全國中小企業(ye) 網上百日招聘高校畢業(ye) 生活動（以下簡稱“百日招聘活動”），主題為(wei) “逐夢同行 共赴山海”。結合高校畢業(ye) 生求職特點，本次百日招聘活動分為(wei) 兩(liang) 個(ge) 階段，第一階段為(wei) 2024年5月至6月，第二階段為(wei) 2024年10月至11月。

　　按照要求，中國中小企業(ye) 發展促進中心、教育部學生服務與(yu) 素質發展中心協調組織開展線上直播帶崗等活動，中國中小企業(ye) 服務網、國家大學生就業(ye) 服務平台設立網上百日招聘活動專(zhuan) 區，發布招聘會(hui) 活動信息和就業(ye) 崗位信息。智聯招聘、前程無憂、BOSS直聘、獵聘網、國聘網、實習(xi) 僧網設立百日招聘活動專(zhuan) 欄，為(wei) 中小企業(ye) 和高校畢業(ye) 生提供優(you) 惠服務包。相關(guan) 單位和招聘平台共同做好中小企業(ye) 招聘信息和高校畢業(ye) 生求職信息發布對接工作。

　　同時，各級中小企業(ye) 主管部門和高校畢業(ye) 生就業(ye) 主管部門及時將本通知轉發至本行政區域內(nei) 下轄單位，並在本單位門戶網站設置活動鏈接，組織省（區、市）中小企業(ye) 公共服務平台和高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作部門就業(ye) 網站、高校網站積極參與(yu) ，在網站首頁設百日招聘活動專(zhuan) 版頁麵鏈接，運用新媒體(ti) 等多渠道進行宣傳(chuan) ，廣泛動員中小企業(ye) 、高校畢業(ye) 生等及時注冊(ce) 使用平台，發布崗位、投遞簡曆。

　　百日招聘活動期間，有條件的中小企業(ye) 主管部門要組織建立中小企業(ye) 招聘信息庫或推廣使用網上百日招聘活動專(zhuan) 區招聘信息庫。各地高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作部門要認真梳理匯總有就業(ye) 需求的高校畢業(ye) 生信息，推動與(yu) 本地區中小企業(ye) 招聘信息庫對接。

　　還應加強服務支持。各地中小企業(ye) 主管部門和高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作部門可因地因校製宜，創新開展線上對接、入校招聘、入企體(ti) 驗、直播帶崗等活動，鼓勵在高校資源豐(feng) 富、中小企業(ye) 數量較多的省（區、市）開展特色專(zhuan) 場招聘會(hui) ，提高高校畢業(ye) 生與(yu) 中小企業(ye) 對接成功率。各地中小企業(ye) 主管部門結合本地區院校分布、高校畢業(ye) 生就業(ye) 意向等情況，推薦優(you) 質中小企業(ye) 與(yu) 高校畢業(ye) 生對接。

　　此外，要開展實習(xi) 培訓。各地中小企業(ye) 主管部門和高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作部門要加強工作協同，通過就業(ye) 指導、崗前培訓、進企實習(xi) 等形式增進學生與(yu) 企業(ye) 雙向了解，使學生更快適應企業(ye) 崗位需求。各地中小企業(ye) 主管部門要積極組織有吸納畢業(ye) 生實習(xi) 意願和條件的企業(ye) 發布實習(xi) 崗位信息，各地高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作部門要加強畢業(ye) 生實習(xi) 期管理，確保實習(xi) 工作有序開展。

　　據了解，百日招聘活動由工業(ye) 和信息化部、教育部主辦，中國中小企業(ye) 發展促進中心、中國中小企業(ye) 服務網（https://www.chinasme.cn）、教育部學生服務與(yu) 素質發展中心、國家大學生就業(ye) 服務平台（https://www.ncss.cn）承辦，智聯招聘、前程無憂、BOSS直聘、國聘網、獵聘網、實習(xi) 僧網參與(yu) 。