為(wei) 鼓勵西藏高校畢業(ye) 生到區外就業(ye) ，近年來，西藏出台了一係列鼓勵政策，如給予符合條件的區外就業(ye) 畢業(ye) 生路途、生活、住房、安家、探親(qin) 路費等補貼，在這一係列政策的鼓勵下，西藏越來越多的高校畢業(ye) 生實現了區外就業(ye) 。

　　記者從(cong) 自治區人社廳了解到，西藏少數民族高校畢業(ye) 生到區外企業(ye) 就業(ye) 可享受一次性安家補貼8000元、三年內(nei) 每年6000元探親(qin) 路費補貼、按當地最低工資標準分別發放5年的生活補貼和住房補貼等。此外，西藏各市地也結合實際出台了一些更加優(you) 惠的激勵政策。數據顯示，2017年－2021年，西藏共兌(dui) 現畢業(ye) 生區外就業(ye) 路費、生活和住房等各類補貼資金達8700多萬(wan) 元，惠及9300餘(yu) 人次。

　　據了解，2012年就業(ye) 援藏工作啟動以來，中央國家機關(guan) 、17個(ge) 對口援藏省市和16家援藏中央企業(ye) 為(wei) 西藏高校畢業(ye) 生提供了大量的機關(guan) 企事業(ye) 就業(ye) 崗位，西藏越來越多的高校畢業(ye) 生轉變就業(ye) 觀念，選擇到區外就業(ye) 工作，區外就業(ye) 形勢呈現出穩中向好的趨勢。自治區人社廳相關(guan) 負責人介紹，近幾年西藏到區外就業(ye) 的高校畢業(ye) 生人數逐年增加，“組團式”區外市場就業(ye) （通過組織觀摩學習(xi) 、集中工作，實現在區外企業(ye) 的“組團式”就業(ye) ）成為(wei) 新的就業(ye) 亮點。

　　同時，援藏省市也結合自身實際，出台了一係列鼓勵西藏高校畢業(ye) 生到本地就業(ye) 的政策措施。如上海市出台“十項措施”鼓勵西藏籍高校畢業(ye) 生到滬就業(ye) 。據悉，該“十項措施”中，在戶籍和居住證方麵，放寬了西藏籍高校畢業(ye) 生辦理居住證的條件，在住宿方麵，對於(yu) 在滬就業(ye) 的西藏籍高校畢業(ye) 生，用人單位可結合企業(ye) 實際向西藏籍高校畢業(ye) 生提供租房補貼或職工宿舍等幫助，在滬就業(ye) 的西藏籍高校畢業(ye) 生也可根據上海市公共租賃住房的有關(guan) 規定申請公共租賃住房。

　　此外，在就業(ye) 補貼方麵，“十項措施”中指出，凡納入上海市“就業(ye) 援藏”項目的機關(guan) 、企事業(ye) 單位、社會(hui) 團體(ti) 、民辦非企業(ye) 等用人單位吸納“就業(ye) 援藏”項目認定的西藏籍高校畢業(ye) 生，並簽訂一年以上勞動合同的，將給予一次性補貼，補貼標準為(wei) 每人每年13000元，補貼期限最長不超過3年。