西藏昌都市基層黨建工作綜述：初心照亮前行路 固本培元築堡壘

　　事業(ye) 興(xing) 衰，關(guan) 鍵在黨(dang) ；管黨(dang) 治黨(dang) ，重在基層。

　　近年來，昌都市始終堅持將黨(dang) 旗插在基層一線，以改革創新精神積極探索加強基層黨(dang) 建引領社會(hui) 治理的新路徑，突出守正創新，堅持“綿綿用力、久久為(wei) 功”，不斷提升基層組織力和戰鬥力，為(wei) 經濟社會(hui) 發展提供堅強的組織保障。

　　開展主題活動 堅定理想信念

　　前不久，昌都市消防救援支隊舉(ju) 辦了一場別開生麵的“學剪紙、繪黨(dang) 史”主題黨(dang) 日活動。活動中，指戰員及家屬們(men) 在老黨(dang) 員的指導下，滿懷深情地折紙、剪紙、翻紙。在剪紙的同時，老黨(dang) 員細心講述剪紙作品中蘊含的紅色故事和中國共產(chan) 黨(dang) 成立以來取得的舉(ju) 世矚目的成就，引導大家重溫黨(dang) 的發展史。

　　活動中，指戰員及家屬們(men) 共同協作完成了一幅又一幅剪紙作品。這些作品融入了重大黨(dang) 史事件和對祖國的祝福，讓指戰員們(men) 進一步了解了中國共產(chan) 黨(dang) 波瀾壯闊的百年光輝曆程，在感受傳(chuan) 統文化氛圍的同時加深了對黨(dang) 的認識，將愛黨(dang) 愛國的情懷深深地刻在心裏。

　　“學剪紙、繪黨(dang) 史”主題黨(dang) 日活動是昌都市為(wei) 錘煉黨(dang) 員幹部黨(dang) 性而開展的眾(zhong) 多活動之一。一直以來，昌都市堅持不懈用習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想武裝黨(dang) 員幹部，將黨(dang) 的政治建設作為(wei) 首要任務，以黨(dang) 史學習(xi) 教育、“三更”專(zhuan) 題教育等為(wei) 抓手，大力開展“感悟領袖情懷、錘煉政治三力”“百名書(shu) 記談感悟、千名幹部同提升”“追憶紅色歲月、踐行初心使命”“千名幹部進千村”“三老人員講經曆”等係列活動，提升了黨(dang) 員幹部政治覺悟，增強了黨(dang) 性觀念，“四個(ge) 意識”更加牢固、“四個(ge) 自信”更加堅定、“兩(liang) 個(ge) 維護”更加堅決(jue) 。

　　築牢基層堡壘 凝聚發展力量

　　基層黨(dang) 組織是黨(dang) 的全部工作和戰鬥力的基礎。把根基打牢，整個(ge) 黨(dang) 才能堅如磐石，各項工作才能有序推進。

　　近年來，昌都市樹牢大抓基層鮮明導向，謀劃實施基層黨(dang) 建“八大工程”“百村整治、千村提升”計劃，開展“六星”基層黨(dang) 支部創建和“紅色美麗(li) 村莊”試點工作，創建132個(ge) 黨(dang) 建示範點，打造市直機關(guan) 黨(dang) 建品牌40個(ge) ，黨(dang) 的執政根基更加牢固。

　　2021年4月，在察雅縣煙多鎮人民政府工作的楊錫烽積極響應黨(dang) 組織號召，前往肯通鄉(xiang) 達如村擔任“第一書(shu) 記”。每天，他和駐村工作隊隊員都在為(wei) 鞏固脫貧攻堅成果與(yu) 鄉(xiang) 村振興(xing) 有效銜接而努力，帶頭宣講政策、落實惠民舉(ju) 措、轉移農(nong) 牧民就業(ye) 、發展村集體(ti) 經濟……

　　放眼昌都各地，像楊錫烽一樣的“第一書(shu) 記”還有很多。近年來，昌都市注重深化黨(dang) 務幹部培養(yang) ，在駐村幹部中創新開展“傳(chuan) 幫帶”工作，先後選派2193名機關(guan) 幹部擔任“第一書(shu) 記”，精準選派233名優(you) 秀機關(guan) 幹部到重點難點村擔任駐村工作隊隊長，招錄1083名鄉(xiang) 村振興(xing) 專(zhuan) 幹充實基層力量，大力開展村（居）主要幹部區外輪訓及國家通用語言文字培訓，出台《昌都市村（居）幹部業(ye) 績考核獎勵實施細則（試行）》，對村（居）幹部實施績效管理，基層隊伍整體(ti) 素質大幅提升，基層活力進一步激發。

　　同時，分層分級分類開展黨(dang) 員教育培訓，3年來累計培訓黨(dang) 員15萬(wan) 餘(yu) 人次，黨(dang) 員綜合素質逐年提高。在八宿、丁青、左貢3縣開展片區黨(dang) 員教育基地建設試點工作，取得較好成效。

　　在所有基層工作人員的共同努力下，深入推進村級集體(ti) 經濟“空殼村”清零行動，建成村級集體(ti) 經濟1824個(ge) ，建成“昌都智慧黨(dang) 建”平台，製定《昌都智慧黨(dang) 建平台管理辦法（試行）》，基層保障更加有力。

　　優(you) 化隊伍建設 激發人才活力

　　為(wei) 政之要，在於(yu) 用人。近年來，昌都市認真落實新時期好幹部標準，不斷改進幹部考察識別和選拔任用機製，“嚴(yan) ”字當頭、“實”字托底，努力建設一支忠誠幹淨擔當的高素質幹部隊伍。先後製定《昌都市黨(dang) 政幹部選拔任用分析研判和動議工作實施辦法（試行）》等5個(ge) 幹部考察選拔任用實施辦法，出台《黨(dang) 組織推薦幹部暫行辦法》《昌都市黨(dang) 政領導班子和領導幹部精神文明建設責任製考核辦法》，率先在全區出台《幹部政治素質考察評價(jia) 辦法（試行）》，推行“一線考察法”，班子結構更加合理。

　　2019年以來，昌都市委組織部常態化開展“向組織說說心裏話”活動，切實搭好組織與(yu) 幹部、人才有效溝通的“連心橋”。活動開展以來，共收到幹部訴求、建議435件次，為(wei) 幹部解決(jue) 實際困難、答疑解惑377件次，讓廣大黨(dang) 員、幹部、知識分子安心安身安業(ye) 。

　　在堅持“一手抓嚴(yan) 管嚴(yan) 教，一手抓關(guan) 心關(guan) 愛”的同時，出台市管幹部家訪、幹部監督（政治素質考察）聯席會(hui) 議及幹部調配、掛職、公務員辭職辭退、專(zhuan) 招生管理等係列製度，大力開展幹部“泡病號”、違規選人用人等專(zhuan) 項整治工作，幹部監督管理體(ti) 係不斷健全。

　　“昌都講堂”是昌都市實施幹部能力素質提升工程的一項有力舉(ju) 措。為(wei) 充分用好區內(nei) 外及援藏省市培訓資源，與(yu) 清華大學開展幹部人才培養(yang) 戰略合作，定期邀請國內(nei) 知名專(zhuan) 家學者到昌都授課。近3年來，年均舉(ju) 辦各類培訓2800餘(yu) 期，累計培訓黨(dang) 員幹部6.7萬(wan) 餘(yu) 人次，全市廣大黨(dang) 員幹部的黨(dang) 性修養(yang) 、能力素質得到全麵提升。

　　偉(wei) 大時代領航奮進，黨(dang) 的建設永遠向前。在新的起點上，昌都市各級黨(dang) 組織將自覺站位新發展階段，堅定貫徹新發展理念，主動融入新發展格局，砥礪奮進不忘初心、隻爭(zheng) 朝夕不負使命，鍥而不舍推動基層黨(dang) 建工作提質升級，努力為(wei) 加快建設幸福美好新昌都提供堅強組織保證。