西藏紀檢監察機關：用好談心談話 讓主題教育走心接地氣

　　“作為(wei) 紀檢監察幹部特別是領導幹部，要堅持高標準嚴(yan) 要求，經常對標對表、及時糾正偏差，做到自身正自身硬自身廉。”日前，在西藏自治區紀委監委機關(guan) 大樓內(nei) ，自治區紀委監委主要負責同誌、班子成員和機關(guan) 各部室的黨(dang) 員幹部正在緊鑼密鼓地開展談心談話。大家結合學習(xi) 貫徹習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想主題教育，立足紀檢監察工作實際，談問題、找不足，說想法、提建議。

　　自學習(xi) 貫徹習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想主題教育開展以來，西藏紀檢監察機關(guan) 立足監督於(yu) 問題未發之時，把監督挺在前麵，以開展分層分類談心談話為(wei) 抓手，靈活運用領導約談、“一對一”麵談、集體(ti) 談話等多種方式，及時了解紀檢監察幹部思想動態、工作狀況、家庭情況，收集意見建議，對苗頭性傾(qing) 向性問題早提醒、早糾正，進一步強化從(cong) 嚴(yan) 教育、從(cong) 嚴(yan) 管理、從(cong) 嚴(yan) 監督，堅決(jue) 防止“燈下黑”，持續加強紀檢監察幹部隊伍建設。

　　為(wei) 使談心談話談出深度、談出力度、談出溫度，自治區紀委監委堅持全員覆蓋、逐級談話、壓茬進行的原則開展。自治區紀委監委主要負責人與(yu) 班子成員談，分管領導與(yu) 部門主要負責人談，協管領導與(yu) 部門副職談，部門主要負責人與(yu) 部門工作人員談，形成紀委書(shu) 記抓總體(ti) 、班子成員抓重點、各部室負責人抓細節的“點、線、麵”層級聯動談話機製，實現談心談話全覆蓋，敲響紀檢監察幹部廉潔履職警鍾。同時，為(wei) 避免“一談了之”，對通過談話認定的苗頭性傾(qing) 向性問題，督促被談話幹部認真反思剖析，明確整改措施，確保做到思想上有觸動、落實上見行動。

　　“此次談心談話讓我感觸頗深，我對紀檢監察機關(guan) 的嚴(yan) 肅性有了更加深刻的認識。在今後的工作中，我一定擰緊擔當作為(wei) ‘發條’，自覺增強自身‘免疫力’，始終保持忠誠幹淨擔當的政治本色。”一名新入職紀檢監察幹部表示。

　　紀檢監察機關(guan) 派駐機構具有近距離、全天候、常態化的特點，自治區紀委監委各派駐紀檢監察組充分發揮“派”的權威和“駐”的優(you) 勢，在日常監督中，有針對性地進行預防式、提醒式、談心式談話，讓幹部感到監督就在身邊。

　　駐區黨(dang) 委政法委機關(guan) 紀檢監察組緊盯“關(guan) 鍵少數”和重點群體(ti) ，用好談心談話這一有力手段，分類開展教育監督。“作為(wei) 部門主要負責同誌，要堅持從(cong) 政治上著眼、從(cong) 具體(ti) 問題入手，實事求是、全麵排查本部門風險隱患，認真檢視、找準問題，同步整改、嚴(yan) 查嚴(yan) 處……”按照派駐（派出）機構負責同誌與(yu) 下一級黨(dang) 政“一把手”開展談心談話、教育提醒的工作要求，該派駐紀檢監察組副組長分別與(yu) 區黨(dang) 委政法委機關(guan) 、區高級人民法院、區人民檢察院、區司法廳等12名部門負責人開展有針對性談心談話，指出在思想、作風、紀律等方麵存在的問題以及全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 薄弱環節，溝通思想、交流情況、提出要求、征求意見。

　　“以談心談話為(wei) 抓手，通過‘經常談’‘定期談’等方式，及時了解掌握組內(nei) 幹部思想狀況，協調解決(jue) 工作和生活中遇到的困難，進一步融洽關(guan) 係，消除思想顧慮，激發工作熱情。”圍繞主題教育提出的六個(ge) 方麵問題和區黨(dang) 委提出的“五個(ge) 不”等，駐區財政廳紀檢監察組組長帶頭與(yu) 全體(ti) 幹部談履職成效，談學習(xi) 貫徹落實黨(dang) 的二十大精神成效，談完成年度重點工作任務的思路舉(ju) 措，通過組長與(yu) 組內(nei) 幹部談、副組長與(yu) 分管室幹部談、組內(nei) 幹部相互談，實現談心談話對象全覆蓋。

　　駐區人力資源和社會(hui) 保障廳紀檢監察組結合各綜合監督單位行業(ye) 特性和業(ye) 務特點，梳理完善6個(ge) 方麵50條內(nei) 容的監督工作清單，逐項對照開展談心談話，針對發現的46個(ge) 問題，形成問題台賬，量身製定問題整改監督方案，實現精準施治、“對症下藥”。截至目前，開展實地專(zhuan) 項檢查30餘(yu) 次，詢問了解工作推進情況49人次，推動整改工程項目、財務資金內(nei) 控機製不健全，失業(ye) 補助、技能培訓等資金監管不到位等方麵問題17個(ge) ，建立健全各類規章製度15項。