拉薩市城關區2023年高校畢業生就業情況新聞發布會

　　2023年12月6日，拉薩市政府新聞辦公室舉(ju) 行拉薩市城關(guan) 區2023年高校畢業(ye) 生就業(ye) 情況新聞發布會(hui) ，發布會(hui) 由拉薩市委宣傳(chuan) 部副部長何景平主持。邀請到拉薩市城關(guan) 區人民政府黨(dang) 組成員、副區長高雅，拉薩市城關(guan) 區區委組織部副部長，區人社局黨(dang) 組書(shu) 記、局長王靜向大家介紹拉薩市城關(guan) 區2023年高校畢業(ye) 生就業(ye) 情況，並回答記者提問。

　　何景平：各位媒體(ti) 記者朋友們(men) 好！感謝各位記者朋友參加由市政府新聞辦召開的拉薩市城關(guan) 區2023年高校畢業(ye) 生就業(ye) 情況新聞發布會(hui) ，我是今天新聞發布會(hui) 的主持人何景平。參加此次新聞發布會(hui) 的有：中央及自治區主要媒體(ti) 和拉薩市融媒體(ti) 中心的記者朋友們(men) 。今天，我們(men) 邀請到拉薩市城關(guan) 區人民政府黨(dang) 組成員、副區長高雅，拉薩市城關(guan) 區區委組織部副部長，區人社局黨(dang) 組書(shu) 記、局長王靜向大家介紹拉薩市城關(guan) 區2023年高校畢業(ye) 生就業(ye) 情況，並回答記者提問。

　　何景平：請高雅副區長介紹拉薩市城關(guan) 區2023年高校畢業(ye) 生就業(ye) 情況。

　　高雅：各位媒體(ti) 記者朋友們(men) 好！下麵，我為(wei) 大家簡要介紹城關(guan) 區2023年社會(hui) 就業(ye) 相關(guan) 情況，城關(guan) 區堅持以習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想為(wei) 指導，在區市黨(dang) 委政府的正確領導下，緊緊圍繞建設幸福拉薩、美麗(li) 城關(guan) 的目標任務，大力實施更加積極的就業(ye) 政策，啟動實施2023年高校畢業(ye) 生等青年就業(ye) 創業(ye) 推進計劃，著力促進高校畢業(ye) 生就業(ye) ，有力促進城關(guan) 區經濟發展和社會(hui) 穩定。

　　2023年，城關(guan) 區生源高校畢業(ye) 生4759人、區內(nei) 就業(ye) 2747人、區外就業(ye) 1993人、未就業(ye) 19人，就業(ye) 率達99.58%。其中：中小企業(ye) 就業(ye) 1299人，占27.29%；公務員事業(ye) 單位就業(ye) 533人,占11.19 %；國有企業(ye) 就業(ye) 229人,占4.81%；政府采購崗位就業(ye) 1035人，占24.91%；其他渠道就業(ye) 1563人，占31.38 %。

　　2023年，城關(guan) 區人力資源和社會(hui) 保障局充分發揮牽頭協調作用，創新政策措施，前延後聯服務，搭建對接平台，把就業(ye) 創業(ye) 服務延伸到校園、聯接到用人單位和未就業(ye) 畢業(ye) 生，努力把畢業(ye) 生就業(ye) 壓力轉化為(wei) 助推經濟發展的動力，確保高校畢業(ye) 生就業(ye) 形勢基本穩定。

　　一是加強組織領導，凝聚促進高校畢業(ye) 生就業(ye) 的工作合力。城關(guan) 區委、區政府多次召開專(zhuan) 題會(hui) 議進行研究部署，成立了高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作領導小組，切實加強對高校畢業(ye) 生就業(ye) 的組織領導和統籌協調。同時，把促進高校畢業(ye) 生就業(ye) 作為(wei) 區委、區政府重點督查事項，並列為(wei) 各級領導班子年度考核內(nei) 容，嚴(yan) 格督查，嚴(yan) 格考核，嚴(yan) 格獎懲，形成了城關(guan) 區人力資源和社會(hui) 保障局牽頭抓總、相關(guan) 部門各司其職、齊抓共管的高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作格局。

　　二是堅持大膽創新，著力構建就業(ye) 政策新體(ti) 係。城關(guan) 區在貫徹自治區和拉薩市高校畢業(ye) 生就業(ye) 創業(ye) 補貼政策的基礎上，細化量化內(nei) 容，提高實施標準，梳理製定了七項補貼政策：1.區內(nei) 市場就業(ye) 補貼。與(yu) 企業(ye) 簽訂3年以上合同，享受生活、住房、保險、求職補貼；2.區外市場就業(ye) 補貼。與(yu) 企業(ye) 簽訂3年以上合同，享受區外就業(ye) 培訓和工資、生活和住房、路費和安家補貼；3.區外機關(guan) 事業(ye) 單位就業(ye) ，簽訂一年以上合同，給予路費和生活補貼；4.創業(ye) 補貼，支持高校畢業(ye) 生以資金入股、技術參股方式，加入農(nong) 牧民專(zhuan) 業(ye) 合作社等經濟組織返鄉(xiang) 創業(ye) 就業(ye) ，可申請創業(ye) 啟動資金、經營場地補貼；5.拉薩籍高校畢業(ye) 生區外就業(ye) 創業(ye) 簽訂3年以上合同，享受住房和穩定就業(ye) 補貼；6.享受創業(ye) 擔保貸款政策，個(ge) 人和聯合創業(ye) 分別享受50萬(wan) 元、200萬(wan) 元貸款，期限不超過3年，執行西藏扶貧貸款利率，財政全額貼息；7.線上兌(dui) 現補貼便民政策。關(guan) 注“城關(guan) 人社”微信公眾(zhong) 號可在線上直接申領兌(dui) 現各類補貼。通過七項政策的實施，大力鼓勵支持中小企業(ye) 吸納高校畢業(ye) 生，引導高校畢業(ye) 生到基層就業(ye) 、自主創業(ye) 和靈活就業(ye) 。

　　三是搭建對接平台，傾(qing) 力做好就業(ye) 服務工作。以實行“兩(liang) 個(ge) 貼近，兩(liang) 個(ge) 不限，兩(liang) 個(ge) 隨時，三個(ge) 充分”的“2223”工作模式，即“貼近企業(ye) 用工需求，貼近畢業(ye) 生擇業(ye) 實際；不限學曆高低，不限所學專(zhuan) 業(ye) ；隨時求職登記，隨時推薦崗位；充分發揮市場的基礎性作用，充分發揮政府的主導作用，充分發揮大學生主觀能動作用”，努力為(wei) 高校畢業(ye) 生就業(ye) 創造良好環境。1.提前謀劃部署，實施高校未就業(ye) 畢業(ye) 生服務攻堅行動。畢業(ye) 季前夕，城關(guan) 區麵向畢業(ye) 生發出“致高校畢業(ye) 生公開信和服務公告”，7月完成未就業(ye) 高校畢業(ye) 生實名信息交接，對城關(guan) 區2426名有就業(ye) 意願的高校畢業(ye) 生進行逐一聯係，了解就業(ye) 需求，有針對性的推薦崗位102個(ge) 、職業(ye) 培訓3場次、見習(xi) 機會(hui) 380人次以及職業(ye) 指導6場次。2.聚焦主題主線，開展係列招聘活動。城關(guan) 區以“職引未來”“2023年高校畢業(ye) 生暨城鄉(xiang) 富餘(yu) 勞動力招聘會(hui) ”“金秋送崗”等主題，組織落實三級招聘活動，重點組織線下招聘服務。2023年，城關(guan) 區共舉(ju) 辦各類招聘會(hui) 24場，精準對接會(hui) 16場次、提供就業(ye) 崗位3416個(ge) ，達成就業(ye) 意向1200人。3.設立了高校畢業(ye) 生就業(ye) 服務窗口。配備專(zhuan) 門設備，明確專(zhuan) 人負責，解決(jue) 高校畢業(ye) 生關(guan) 注的創業(ye) 資金兌(dui) 現、如何考公、政府采購崗位招錄（聘）、保險購買(mai) 等問題。4.建立“一對一”就業(ye) 幫扶。對申請辦理求職登記的離校未就業(ye) 高校畢業(ye) 生，定向推薦就業(ye) 崗位。對脫貧家庭高校畢業(ye) 生，加強就業(ye) 指導服務，實施“一對一”重點就業(ye) 幫扶，開辟了“48小時就業(ye) 綠色通道”，實現脫貧家庭12名高校畢業(ye) 生100%就業(ye) 。

　　四是夯實工作基礎，建立就業(ye) 見習(xi) 長效機製。依據《西藏自治區青年就業(ye) 見習(xi) 管理暫行辦法》，城關(guan) 區完善了就業(ye) 見習(xi) 管理製度，提升了市場就業(ye) 能力。截止目前，城關(guan) 區現有見習(xi) 單位30家，共提供見習(xi) 崗位380個(ge) ，安排高校畢業(ye) 生參加見習(xi) 120人，通過見習(xi) 直接實現就業(ye) (單位留用)46人，留用率為(wei) 38.3%。

　　五是加大精準推介，實施中小微企業(ye) 吸納畢業(ye) 生就業(ye) 政策落實行動。城關(guan) 區聚焦610家中小微企業(ye) ，加強聯係推介，落實各項就業(ye) 政策。同時，為(wei) 40餘(yu) 家招商引資企業(ye) 提供便利條件，開通“綠色通道”、推廣“直補快辦”模式，做到隨申請隨確定隨審核隨發放，鼓勵企業(ye) 積極吸納拉薩籍高校畢業(ye) 生前往企業(ye) 就業(ye) 。1.區外企業(ye) 用工簽訂3年以上合同正常購買(mai) 社保滿1年，按10000元/人給予企業(ye) 一次性吸納就業(ye) 獎勵。5人及以上10人以下，按12000元/人給予企業(ye) 一次性“小組團”吸納就業(ye) 獎勵。10人及以上20人以下，按14000元/人給予企業(ye) 一次性“小組團”吸納就業(ye) 獎勵。一次性新吸納拉薩籍高校畢業(ye) 生20人及以上的區外企業(ye) ，可享受自治區“組團式”區外就業(ye) 獎勵。2.區內(nei) 企業(ye) 簽訂3年以上勞動合同且正常繳納社保滿1年的，按5000元/人給予企業(ye) 一次性吸納就業(ye) 獎勵。

　　六是部門協同聯動，實施穩崗擴崗行動。城關(guan) 區持續加大人社、組織、教育、民政、經信等相關(guan) 部門之間的協同招錄力度，招錄（聘）“三支一扶”、鄉(xiang) 村振興(xing) 專(zhuan) 幹、科技專(zhuan) 幹、衛生輔助員、全科社工、大學生誌願者。2023年，實現政府采購崗位1035人次。大學生村官、國有企業(ye) 員工以及機關(guan) 事業(ye) 單位工作人員招錄完成26人。

　　下一步城關(guan) 區將繼續加大社會(hui) 各方麵力量的協調力度，拓寬崗位開發和安置工作的領域和渠道，充分發揮市場在促進就業(ye) 工作中的重要作用，多措並舉(ju) ，大力推動城關(guan) 區高校畢業(ye) 生創業(ye) 就業(ye) 。謝謝。

　　何景平：謝謝，高雅副區長的介紹。下麵進入記者提問環節，請各位記者就自己關(guan) 心關(guan) 注的問題進行提問。提問請舉(ju) 手示意，提問時請報所屬新聞機構。         

　　西藏商報社記者：請發言人介紹一下，今年城關(guan) 區高校畢業(ye) 生就業(ye) 整體(ti) 形勢怎麽(me) 樣？謝謝。

　　何景平：這個(ge) 問題請王靜局長回答。

　　王靜：謝謝這位記者的提問。和往年相比，城關(guan) 區高校畢業(ye) 生整體(ti) 人數在逐年遞增，2023年應屆高校畢業(ye) 生4759人，較2022年增加1000餘(yu) 人，就業(ye) 壓力比往年較大，但整體(ti) 就業(ye) 形勢較好。一是就業(ye) 方式呈多元化趨勢。今年到非公有製單位就業(ye) 人數有所增加，到基層就業(ye) 的熱度也在逐步提高，就業(ye) 人數與(yu) 往年相比有所增加。二是隨著西藏經濟社會(hui) 的不斷發展，營商環境的不斷改良，高校畢業(ye) 生就業(ye) 觀念有所轉變，吸引了不少區外未就業(ye) 大學生返鄉(xiang) 就業(ye) 創業(ye) ，自主就業(ye) 率不斷增加。

　　針對高校畢業(ye) 生就業(ye) 創業(ye) 問題，今年城關(guan) 區也做出了大量工作，例如，1、推出“春風行動”、“金秋送崗 職等你來”等招聘服務，通過“城關(guan) 人社”公眾(zhong) 號定期發布各類求職、招聘信息，全力穩定市場崗位供給，加大基層崗位開發，實現離校後高校畢業(ye) 生就業(ye) 1812人；2、普通服務與(yu) 精準對接相結合，通過前期摸排高校畢業(ye) 生關(guan) 注度高的專(zhuan) 業(ye) ，協同企業(ye) 和用工需求，就近召集未就業(ye) 高校畢業(ye) 生前往街道參加精準對接會(hui) ，現場對接崗位，快速實現就業(ye) ；3、實施就業(ye) 幫扶再強化。對脫貧家庭、低保家庭、“零就業(ye) ”家庭及“慢就業(ye) ”高校畢業(ye) 生進行“一對一”幫扶，加大政策宣傳(chuan) ，優(you) 先推薦崗位、安排見習(xi) 崗位，幫助實現就業(ye) 165人。謝謝。

　　何景平：謝謝王靜局長的回答，請繼續提問。

　　拉薩市融媒體(ti) 中心記者：請發言人介紹一下，城關(guan) 區落實高校畢業(ye) 生個(ge) 人就業(ye) 創業(ye) 政策情況？

　　何景平：這個(ge) 問題請王靜局長回答。

　　王靜：謝謝這位記者的提問。城關(guan) 區嚴(yan) 格落實自治區、拉薩市高校畢業(ye) 生就業(ye) 創業(ye) 補貼政策。一是區內(nei) 市場就業(ye) 的高校畢業(ye) 生可申領生活和住房補貼，以2022年西藏自治區月最低工資標準為(wei) 例，一年合計可申領33300元，5年累計可申領166500元；區外市場就業(ye) 高校畢業(ye) 生，以上海2022年月最低工資標準為(wei) 例：少數民族本專(zhuan) 科高校畢業(ye) 生每月按100%標準申領生活、住房補貼4960元，同時可享受一次性路費、探親(qin) 路費、安家補貼，第一年五項補貼合計可申領97520元，5年累計可申領347600元；漢族高校畢業(ye) 生每月按50%標準申領生活、住房補貼2480元，可同時享受一次性路費補貼，第一年三項補貼合計31760元，5年累計申領150800元，生活、住房補貼隨著就業(ye) 地每年最低工資標準進行調整；二是畢業(ye) 五年內(nei) 的西藏籍高校畢業(ye) 生可享受一次性創業(ye) 啟動資金60000元，同時每年最高可享受24000元場地水電費補貼，連續享受五年。西藏生源在區外創業(ye) 的高校畢業(ye) 生按上述標準同等享受；三是實施線上“直補快辦”，高校畢業(ye) 生均可關(guan) 注“城關(guan) 人社”微信公眾(zhong) 號進行線上申報。2023年至今，城關(guan) 區已兌(dui) 現各類就業(ye) 創業(ye) 補貼1.12億(yi) 元，本級配套1200萬(wan) 元，惠及高校畢業(ye) 生4480人次。謝謝。

　　何景平：謝謝王靜局長的回答，下麵進行本場新聞發布會(hui) 最後一次提問。

　　經濟日報社記者：剛才我們(men) 發言人提到了很多針對高校畢業(ye) 生的工作舉(ju) 措，我們(men) 想了解一下，城關(guan) 區針對零散工就業(ye) 群體(ti) 有沒有什麽(me) 措施？

　　何景平：這個(ge) 問題請王靜局長回答。

　　王靜：謝謝這位記者的提問。以前，城關(guan) 區靈活就業(ye) 群體(ti) 主要分布在功德林拉魯橋、納金當熱路中段、金珠街道八一路周邊，屬於(yu) 自發形成，且存在多年。靈活就業(ye) 人員長期站街攬活給轄區街道、社區基層治理工作帶來一定困擾，不規範勞務用工導致的勞務糾紛也成為(wei) 社會(hui) 治安的一大隱患。為(wei) 切實強化基層治理成效，8月28日，啟動運營了拉薩市首家零工市場，通過完善零工市場體(ti) 係功能，依托線上“數字零工APP”和線下零工市場為(wei) 靈活就業(ye) 群體(ti) 和用工單位提供靈活多樣、便捷高效的服務。截止目前，成功對接30家固定用工企業(ye) ，開發768個(ge) 建築、保潔、保安、家政等崗位，實現線上登記求職280人，線下成功就業(ye) 851人，全力推進靈活就業(ye) 群體(ti) 服務共享及健康發展。謝謝。

　　何景平：謝謝王靜局長的回答。剛才，發言人介紹了拉薩市城關(guan) 區2023年高校畢業(ye) 生就業(ye) 相關(guan) 情況，並就各位記者和市民群眾(zhong) 關(guan) 心關(guan) 注的問題作了回答。感謝新聞發言人的介紹。同時，衷心感謝各位記者朋友長期以來對拉薩就業(ye) 工作的關(guan) 心關(guan) 注，本場新聞發布會(hui) 到此結束。有需要了解本場新聞發布會(hui) 內(nei) 容具體(ti) 情況的，請會(hui) 後向我們(men) 發言人進行谘詢。

　　謝謝大家。