西藏那曲市色尼區：駐村用車保安全 惠民增收促振興

那曲市色尼區“鄉(xiang) 村振興(xing) 那曲奮進”成果轉化暨駐村工作隊用車租賃簽約儀(yi) 式。

　　那曲市色尼區始終把駐村安全問題放在首位，從(cong) 駐村工作隊員最關(guan) 心最直接最現實的安全用車問題入手，按照“大謀劃、小切口、快起步”原則，堅持把發展村集體(ti) 經濟帶動群眾(zhong) 增收致富與(yu) 解決(jue) 駐村用車問題緊密結合，鼓勵支持鄉(xiang) 鎮創新思路，通過探索創辦村級汽車租賃公司、跨鄉(xiang) 鎮合作、統一租用牧民群眾(zhong) 車輛等方式，實現了集體(ti) 經濟有發展、牧民群眾(zhong) 有就業(ye) 、駐村用車有保障的有機統一，成為(wei) 推進“鄉(xiang) 村振興(xing) 那曲奮進”活動成果轉化的又一創舉(ju) ，徹底解決(jue) 羌塘腹地駐村工作隊“租車難、用車難”問題，推動駐村工作隊從(cong) 村文化室安全高效走到牧場帳篷、群眾(zhong) 家中，讓廣大駐村隊員真正成為(wei) 各級黨(dang) 委政府與(yu) 群眾(zhong) 之間的連心橋、暖心橋、聚心橋。

那曲市色尼區洛麥鄉(xiang) 駐村用車發車儀(yi) 式。

　　認清擺在麵前的用車難題。自輪換以來，各級駐村辦嚴(yan) 格執行“六個(ge) 必須”“七個(ge) 不準”等紀律，明確杜絕私駕車輛和確保用車安全“兩(liang) 條底線”。因村（社區）群眾(zhong) 居住相對分散、道路條件較差、駐村工作隊用車頻率低且整體(ti) 資金有限等因素，專(zhuan) 業(ye) 化租賃公司意願不強且數量少、價(jia) 格高，群眾(zhong) 意願強烈、車輛多可全保少、管理難、安全隱患大、報銷程序複雜，駐村隊員“用車難”，甚至無車可用的問題突出，成為(wei) 製約駐村隊員履職盡責的重要因素。“怎麽(me) 辦”成為(wei) 一件迫切需要回答的難題。

那曲市色尼區古露鎮央礱汽車租賃公司負責人與(yu) 駕駛員簽訂安全協議。

　　踏上解決(jue) 困難的取經之路。色尼區駐村辦綜合考慮區情民意，在反複研究商討基礎上，鼓勵支持各鄉(xiang) 鎮因地製宜探索解決(jue) 駐村用車的有效途徑。總領隊主動對接已有駐村用車經驗的山南市桑日縣和日喀則市白朗縣，率先選派“鄉(xiang) 村振興(xing) 那曲奮進”成果轉化思路清晰的古露鎮和群眾(zhong) 基礎較好、村集體(ti) 經濟運營較好的古露鎮俄瑪村“兩(liang) 委”及駐村工作隊，赴拉薩、山南、日喀則等地學習(xi) 取經，實地考察駐村用車租賃情況和承包公司運營模式，在學習(xi) 考察的基礎上，因地製宜定思路、開拓創新謀發展，最終確定了發展壯大集體(ti) 經濟，成立租賃公司、跨鄉(xiang) 鎮保證駐村用車和統一組織雇傭(yong) 群眾(zhong) 車輛等方式解決(jue) 駐村用車的思路，通過組織化和規範化，設立駐村工作隊對車輛使用情況和服務態度評分等機製，取得了駐村用車安全有保障、群眾(zhong) 駕車就業(ye) 有收入的雙贏效果。

那曲市色尼區尼瑪鄉(xiang) 駐村用車駕駛員資格審查與(yu) 租賃簽訂合同。

　　創新駐村用車的保障途徑。古露鎮取經歸來的第一時間，在充分征求群眾(zhong) 意見的基礎上，經協商確定，由俄瑪村注冊(ce) 那曲市央礱汽車租賃有限公司，在解決(jue) 古露鎮駐村工作隊“用車難”問題的基礎上，探索由古露鎮俄瑪村采購租賃車輛、其他鄉(xiang) 鎮從(cong) 本地困難群眾(zhong) 中聘用駕駛員，由公司統一管理的跨區域合作模式，輻射解決(jue) 那曲鎮、色雄鄉(xiang) 、洛麥鄉(xiang) 等38個(ge) 駐村工作隊用車難題和17名牧民群眾(zhong) 的就業(ye) 問題。達薩鄉(xiang) 支持該鄉(xiang) 帕玉村未就業(ye) 大學生創業(ye) 成立西藏那曲行路者汽車租賃有限公司，購買(mai) 輛車並雇未就業(ye) 大學生、困難家庭勞動力聘任駕駛員，在帶動群眾(zhong) 就業(ye) 增收的同時解決(jue) 了達薩鄉(xiang) 駐村工作隊“用車難”問題。其餘(yu) 7個(ge) 鄉(xiang) 鎮以車況良好、購買(mai) 全保、駕駛人員經驗豐(feng) 富為(wei) 前提，與(yu) 符合條件的群眾(zhong) 簽訂車輛租賃合同，統一解決(jue) 駐村用車難題，帶動89名牧民群眾(zhong) 就業(ye) 增收。通過保障駐村用車，將會(hui) 帶動當地群眾(zhong) 就業(ye) 增收200餘(yu) 萬(wan) 元，真正實現了“破難題”和“富群眾(zhong) ”有機統一。