科技創新是文物事業(ye) 高質量發展的第一動力。黨(dang) 的十八大以來，我國文物科技水平不斷提升，有力推動了文物保護、研究、管理和利用工作。但是，由於(yu) 起步晚、底子薄，我國文物科技的有效供給尚不充分，文物科研機構小散弱、科技人才嚴(yan) 重不足、科技資源配置不均衡、科技管理體(ti) 製機製不健全等問題製約文物科技創新。

　　為(wei) 充分發揮科學技術對文物事業(ye) 發展的支撐引領作用，中央宣傳(chuan) 部、文化和旅遊部、國家文物局等13個(ge) 部門近日聯合印發《關(guan) 於(yu) 加強文物科技創新的意見》（以下簡稱《意見》），從(cong) 優(you) 化文物科技創新布局、建強文物科技創新平台、壯大文物科技創新人才隊伍、完善文物科技創新激勵機製等四個(ge) 方麵作出係統性部署，共提出16條舉(ju) 措，加強新時代文物科技創新。

　　在優(you) 化科技創新布局方麵，《意見》圍繞文物保護利用重大需求，對文物領域的基礎研究和應用基礎研究、關(guan) 鍵技術攻關(guan) 、文物專(zhuan) 用裝備升級、深化考古重大課題研究、科技成果轉化應用，以及文物領域標準化建設等方麵進行了任務部署。

　　在基地平台建設方麵，《意見》統籌考慮中央級和重要文物大省文博單位科研能力建設，重點實施“文物科創2035工程”，培育建設考古、文物保護等相關(guan) 方向全國重點實驗室，加強國家文物局科技創新基地及工作站能力建設。

　　在壯大人才隊伍方麵，《意見》提出，一方麵，通過學科專(zhuan) 業(ye) 建設、擴大招生規模、完善培養(yang) 機製等舉(ju) 措，強化科研人才力量儲(chu) 備，注重對戰略科學家和科研領軍(jun) 人才的發現、培養(yang) 以及創新團隊建設。另一方麵，優(you) 化文博機構崗位結構，解決(jue) 文物行業(ye) 科技人才容量不足、人才結構不合理等問題，全麵提升文物科技人才規模和質量。

　　在完善激勵機製方麵，《意見》圍繞文博單位科研管理體(ti) 製落後、科技獎勵激勵不足、企業(ye) 參與(yu) 創新不足等問題，重點從(cong) 優(you) 化完善文博單位的科研管理規定、實施科技創新激勵獎勵政策、完善企業(ye) 技術創新激勵機製等方麵，推動有關(guan) 科技創新政策在文物行業(ye) 落地。

　　策劃：李政葳　製作：雷渺鑫、李飛

　　資料來源：國家文物局、光明日報