山西高平“三去三來”促鄉村基層治理能力提升
近日,山西省晉城高平市麵向全市農(nong) 村幹部展開“上掛+平掛”相結合的“互掛”交流行動。通過“幹部掛上去、本事學回去、製度曬出去”,實現“站位提起來、能力升起來、成效聚起來”,全麵錘煉農(nong) 村黨(dang) 員幹部戰鬥力,提升抓黨(dang) 建促鄉(xiang) 村基層治理能力。
通過“上掛” 開闊視野、提升本領。該市選派一大批年富力強、有上進心,但缺乏工作經驗的村“兩(liang) 委”主幹,到鄉(xiang) 鎮政府(街道辦事處)的重要科室或關(guan) 鍵崗位掛職。通過親(qin) 身實踐,讓年輕幹部從(cong) 中學會(hui) 換位思考、提高政治站位、提升大局觀念;通過“平掛” 跟班學習(xi) 、取長補短。各鄉(xiang) 鎮(街道)按照一定比例,按季度分批次安排換屆後能力不強、經驗不足、集體(ti) 經濟薄弱、信訪矛盾突出、軟弱渙散黨(dang) 組織的村“兩(liang) 委”主幹,到黨(dang) 建工作先進村或基層治理示範村等類型村進行“一對一”結對、“手把手”指導,倒逼掛職人員真學真幹、真抓真管,推動本村工作“提檔升級”。
為(wei) 保證行動成效,高平市委組織部出台專(zhuan) 門文件,在統籌管理、培養(yang) 鍛煉、請假出勤、監督考核、結果運用等方麵製定嚴(yan) 格製度,提出具體(ti) 要求。同時搭建“比武擂台”,建立眾(zhong) 考眾(zhong) 評長效機製,有效激發和提升農(nong) 村黨(dang) 員幹部鄉(xiang) 村基層治理的能力。截至目前,全市15個(ge) 鄉(xiang) 鎮(街道)已有131個(ge) 村的136名“兩(liang) 委”主幹到鄉(xiang) 級機關(guan) 上掛鍛煉,157個(ge) 村的168名“兩(liang) 委”主幹到先進村平掛學習(xi) ,“互掛”交流行動覆蓋率達到94.7%,已基本完成第一輪“全覆蓋”。(王天曉)
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