“本次出台的政策，既有支持參保企業(ye) 穩崗的政策，也有助力職工技能提升的政策，還有兜牢參保失業(ye) 人員生活底線的政策，是一套政策組合拳。”河北省人力資源和社會(hui) 保障廳一級巡視員趙愛平說。5月26日，從(cong) 河北省政府新聞辦召開的“失業(ye) 保險穩崗位提技能防失業(ye) ”政策吹風會(hui) 上獲悉，5月23日，河北省人社廳、省財政廳、省稅務局聯合印發《關(guan) 於(yu) 做好失業(ye) 保險穩崗位提技能防失業(ye) 工作有關(guan) 事項的通知》，為(wei) 做好下一步失業(ye) 保險工作提供政策動力和工作抓手。

“失業(ye) 保險穩崗位提技能防失業(ye) ”政策吹風會(hui) 現場。 人民網 趙明妍攝

　　趙愛平表示，本次出台的政策具有“兩(liang) 延續、兩(liang) 優(you) 化、三新增”的特點，“兩(liang) 延續”指的是延續降費率和擴圍政策，“兩(liang) 優(you) 化”是穩崗提標和技能擴麵，“三新增”是特困行業(ye) 緩繳、留工培訓補助和充實技能提升行動專(zhuan) 賬資金。相比過去的政策，此次出台的政策還具有減負擔政策加力、穩崗位政策提標、提技能政策增效、保生活政策提質的“亮點”。

　　政策的主要內(nei) 容體(ti) 現為(wei) 八個(ge) 方麵：

　　加大失業(ye) 保險穩崗返還政策扶持力度。2022年，繼續對上年度未裁員或裁員率不高於(yu) 全國城鎮調查失業(ye) 率控製目標，30人（含）以下不高於(yu) 20％的參保企業(ye) ，給予穩崗返還，大型企業(ye) 返還30%，中小微企業(ye) 返還比例從(cong) 60%提高到90%。對社會(hui) 團體(ti) 、基金會(hui) 、社會(hui) 服務機構、律師事務所、會(hui) 計師事務所、以單位形式參保的個(ge) 體(ti) 工商戶等“六類主體(ti) ”，2021年度平均參保人數300人（含）以上的按30%返還，300人以下的按90%返還。持續推行“免申即享”經辦新模式，通過數據比對，精準確定符合條件企業(ye) 名單，直接撥付返還資金。暢通返還渠道，對沒有對公賬戶的小微企業(ye) ，可將資金直接返還至稅務部門提供的社保繳費賬戶。政策執行期限至2022年12月31日。

　　擴大技能提升補貼受益範圍。將補貼範圍擴大到取得證書(shu) 的領取失業(ye) 保險金人員；將參保職工的申領條件，繼續放寬至企業(ye) 在職職工參加失業(ye) 保險並累計繳費1年以上。政策執行期限至2022年12月31日。

　　實施職業(ye) 培訓補貼。失業(ye) 人員在領取失業(ye) 保險金期間接受職業(ye) 培訓的，可享受職業(ye) 培訓補貼，補貼標準按職業(ye) 技能培訓相關(guan) 規定執行。

　　落實一次性留工培訓補助政策。2022年1月1日至12月31日，累計出現1個(ge) （含）以上中高風險疫情地區的市域內(nei) ，采取封控管理措施的縣（市、區），對因新冠肺炎疫情嚴(yan) 重影響暫時無法正常生產(chan) 經營的中小微企業(ye) 及300人以下的“六類主體(ti) ”，按每名參保職工500元的標準發放一次性留工培訓補助。判斷縣（市、區）是否采取封控管理措施，以縣級及以上疫情防控領導小組辦公室發布封控管理的通知公告為(wei) 依據。

　　大力支持職業(ye) 技能培訓。基金備付期限2年以上，且職業(ye) 技能提升行動專(zhuan) 賬資金不足，各項保生活穩崗位政策落實到位的統籌地區，提取基金累計結餘(yu) 的4％至省級職業(ye) 技能提升行動專(zhuan) 賬資金中，統籌用於(yu) 職業(ye) 技能培訓。

　　延續實施階段性降低失業(ye) 保險費率為(wei) 1%政策至2023年4月30日。

　　階段性實施緩繳社會(hui) 保險費政策。對餐飲、零售、旅遊、民航、公路水路鐵路運輸企業(ye) 階段性實施緩繳養(yang) 老、失業(ye) 、工傷(shang) 三項社會(hui) 保險費政策，緩繳期間免收滯納金。以個(ge) 人身份參加企業(ye) 職工基本養(yang) 老保險的個(ge) 體(ti) 工商戶和各類靈活就業(ye) 人員，2022年繳納費款有困難的，可自願暫緩至2023年底前補繳。

　　保障失業(ye) 人員基本生活。繼續實施失業(ye) 保險保障擴圍政策，2022年1月1日至12月31日期間新發生的領取失業(ye) 保險金期滿仍未就業(ye) 的失業(ye) 人員、不符合領取失業(ye) 保險金條件的參保失業(ye) 人員，可申領6個(ge) 月的失業(ye) 補助金。