“這兩(liang) 年用工情況怎麽(me) 樣，有沒有人才缺口？”“政策都享受了嗎？”“樂(le) 業(ye) 西青·就在人社”主題就業(ye) 創業(ye) 服務活動2月1日啟動，一大早，天津市人社局主要負責同誌帶隊，市、區人社部門工作人員組成的調研小分隊來到位於(yu) 西青汽車工業(ye) 區內(nei) 的天津市捷威動力工業(ye) 有限公司，實地問需、服務上門。

　　工作人員的一連串問題問到了企業(ye) 負責人劉旭的心坎上：“我們(men) 的主業(ye) 是新能源動力與(yu) 儲(chu) 能，公司1200多名員工裏，研發人員超過600人，但相關(guan) 的高學曆研發人才短缺，流動性很高，需要在全國範圍引才。今年受產(chan) 能訂單增加影響，還有300餘(yu) 個(ge) 用工缺口。一方麵，依托‘海河英才’項目，為(wei) 我們(men) 從(cong) 全國延攬人才增加了砝碼，提供了非常便捷的服務，另一方麵，我們(men) 與(yu) 天津大學、南開大學等高校合作，用好天津本土的人才富礦。2022年，我們(men) 招收了90個(ge) 大學生，985、211院校畢業(ye) 生占60%，本地錄取率在50%以上。”

　　“政策製定出來一定要讓企業(ye) 受益，就業(ye) 服務要沉下去。我們(men) 工作人員要形成多麵手，認頭學，認真幹，要聽到企業(ye) 的聲音，企業(ye) 也要培養(yang) 並建立自有人才體(ti) 係，招好人才，用好人才。”市人社局主要負責同誌的話讓劉旭的團隊頻頻點頭。

　　“小王，有個(ge) 企業(ye) 要招操作工，沒有學曆要求，有保險，計件工資，我看了看，和你的需求挺搭，就幫你聯係了。”在西青區張家窩鎮綜合便民服務中心，“就業(ye) 紅娘”付曉旭正在忙著幫求職者和企業(ye) “牽線搭橋”。2022年，她為(wei) 18個(ge) 求職者找到了工作。張家窩鎮綜合便民服務中心業(ye) 務四科負責人邢克楠介紹：“我們(men) 鎮一共有20名‘就業(ye) 紅娘’，分布在全鎮16個(ge) 社區、2個(ge) 行政村。通過‘建台賬、找崗位、搞對接、給幫扶’，去年一年共服務求職者近萬(wan) 人次，登記失業(ye) 人員2700人。通過就業(ye) 幫扶，2260人實現再就業(ye) ，其中，通過‘就業(ye) 紅娘’幫扶上崗的有1700人。我們(men) 點對點服務98名高校畢業(ye) 生，其中64人找到工作。對其餘(yu) 有考公、考研、留學打算的高校畢業(ye) 生，我們(men) 持續關(guan) 注，後續追蹤服務。”

　　在西青區人社局智聘中心，“樂(le) 業(ye) 西青·比武練兵”最後階段決(jue) 賽正在進行。活動現場，西青區人社局與(yu) 北方人才中天人力中心合作簽約，西青區人社局與(yu) 河北省平泉市也簽署了勞務協作合作。“今年1月以來，我們(men) 開展了‘春風行動暨就業(ye) 援助月’專(zhuan) 項服務活動，摸清企業(ye) 用工情況，保障春節前後企業(ye) 複工複產(chan) 用工需求。”市人社局就業(ye) 促進處處長李濤介紹，“援助月中計劃舉(ju) 辦300場各種招聘，目前已舉(ju) 行80多場。我們(men) 還通過與(yu) 甘肅、河北兩(liang) 省勞務對接，與(yu) 甘肅甘南、河北承德等地建立了長期用工合作關(guan) 係，保障企業(ye) 用工需要，全力為(wei) 一季度開門紅提供人力保障。”（記者 廖晨霞 潘立峰 通訊員 袁忠清 攝）