人民網蚌埠2月22日電（陶偉(wei) ）“已經入職了，真沒想到這麽(me) 快，這崗位是直接送到咱手心裏來了。”34歲的張雪說，過完了這個(ge) 年，自己不用再奔波，在蚌埠就找到了合適的工作。

　　張雪此前在蘇州某液晶顯示器生產(chan) 企業(ye) 做操作員。這幾年，隨著蚌埠相關(guan) 領域企業(ye) 的崗位越來越多，自己的鄉(xiang) 愁越來越濃，年過而立的她也越來越想回到家鄉(xiang) 工作。這個(ge) 春節回家，她在蚌埠高鐵南站參加了“接你回家 圓夢珠城”活動，在交通不便的嚴(yan) 冬裏感受到了家鄉(xiang) 的溫暖，也更加堅定了今年就“不走了”的想法。節日期間，她積極參加招聘會(hui) ，與(yu) 電子設備製造業(ye) 企業(ye) 安徽有家矽光科技有限公司“雙向奔赴”，現在，張雪在這家企業(ye) 從(cong) 事端麵清潔崗位，月綜合薪資約4800元。

　　春節假期過後，像張雪這樣通過“春風行動”留在家鄉(xiang) 、“圓夢珠城”的勞動者還有很多。為(wei) 了促進高質量充分就業(ye) ，鼓勵引導返鄉(xiang) 人員留蚌就業(ye) ，緩解企業(ye) 用工難問題，去年12月開始，蚌埠市人社部門創新方法、精準服務，深入開展服務勞動者求職和企業(ye) 用工的“春風行動”。

　　為(wei) 了增強服務針對性，蚌埠市人社部門製訂企業(ye) 用工需求清單、返鄉(xiang) 務工人員、重點就業(ye) 幫扶群體(ti) 就業(ye) 需求清單，主動匹配企業(ye) 用工需求和勞動者求職意願，精準搭建公共就業(ye) 服務平台，製作發布“直播二維碼”“重點企業(ye) 招聘二維碼”15萬(wan) 份，線下通過社區村居、居民小區商超、公交車體(ti) 、線下招聘會(hui) 等形式推介，線上則創新通過網站、微信、抖音居民網格群、短信、社區（村）電子顯示屏等自媒體(ti) 平台發布。“碼”上服務，變求職者“上門問崗”為(wei) 人社專(zhuan) 員“進群送崗”，全市網格群、公眾(zhong) 號累計推送用工信息5萬(wan) 條。與(yu) 此同時，蚌埠市首創推出“員工直播連線”活動，求職者通過直播平台和企業(ye) 在職經理、員工在線溝通，企業(ye) 代表現身說法，分享工作情況，讓求職者有了更直觀的體(ti) 驗，幫助他們(men) 了解企業(ye) 、選擇崗位。據統計，今年以來，蚌埠市已舉(ju) 辦直播帶崗活動38場，為(wei) 202家企業(ye) 帶崗6000個(ge) 、達成意向數700餘(yu) 人，觀看人數近40萬(wan) 人。

　　除了“網上見”，還要“麵對麵”。蚌埠市春節期間返鄉(xiang) 19萬(wan) 人，目前已組織近8000人赴企實地參觀交流。人社部門建立縣區、鄉(xiang) 鎮、村（社區）三級聯動農(nong) 民工工作專(zhuan) 班，逐戶逐人調查，建成返鄉(xiang) 農(nong) 民工就業(ye) 台賬，建立在外就業(ye) 人員數據庫、在蚌用人單位數據庫，依托大數據平台精準摸清外出就業(ye) 情況和擬回鄉(xiang) 人數、回鄉(xiang) 就業(ye) 創業(ye) 意願等。截至目前，摸排用工企業(ye) 283家，用工需求6500人。蚌埠錄入農(nong) 民工綜合應用係統已達101萬(wan) 多人。摸清情況後，建立健全缺工企業(ye) 管理台賬，完善缺工企業(ye) 動態監測製度，根據企業(ye) 用工需求和勞動者本地就業(ye) 意願，接送返鄉(xiang) 人員到園區、企業(ye) 參觀，返鄉(xiang) 人員以直觀的參觀方式深入了解企業(ye) 的生產(chan) 運營情況、工作生活環境，企業(ye) 負責人麵對麵向大家介紹崗位需求薪資福利等信息，耐心解答各種疑問。同時人社部門在現場提供職業(ye) 指導、政策支持等服務，進一步鞏固穩崗留人成效。

　　據介紹，2024年“春風行動”已於(yu) 1月份開始，將持續至4月上旬。截至目前，蚌埠“春風行動”已開通“就業(ye) 直通車”183輛，為(wei) 185家企業(ye) 輸送人員7500人。各縣區已安排220場招聘會(hui) ，其中，線上招聘會(hui) 38場，組織2580家企業(ye) 參與(yu) 公共招聘，累計發布崗位3.2439萬(wan) 次。