【築夢現代化 共繪新圖景·代表委員履職記】

　　光明日報記者 呂慎 陳冠合

　　“春節前，我們(men) 醫院剛完成了一例‘開顱血腫清除術’！”全國政協委員、遵義(yi) 醫科大學附屬醫院副院長傅小雲(yun) 自豪地說。記者有點遲疑：作為(wei) 貴州數一數二的大醫院遵醫附院，這樣的手術不是“小菜一碟”嗎？

　　看到記者的遲疑，傅小雲(yun) 笑著說：“噢！忘了介紹，我說的醫院是黔南州三都水族自治縣人民醫院。我在那裏擔任院長快兩(liang) 年了。落實中組部等10部門出台的‘組團式’幫扶國家鄉(xiang) 村振興(xing) 重點幫扶縣人民醫院工作方案，我們(men) 知識分子委員責無旁貸。”

　　“人民醫院為(wei) 人民。來到三都之後，我通過各種形式，宣講自己對好醫生的理解，以提升群眾(zhong) 滿意度為(wei) 出發點，強化為(wei) 人民健康服務的責任意識，重整醫院精氣神。”傅小雲(yun) 說，“鑄造醫魂”是他到三都縣醫院後抓的第一件大事。

　　剛到三都縣人民醫院，傅小雲(yun) 發現無論是管理人才還是醫療技術人才都非常缺乏。“黨(dang) 中央要求組團式幫扶要留下一支‘帶不走的工作隊’，所以培養(yang) 人才就是我的核心任務。”他認為(wei) ，最好的管理就是當老師，身體(ti) 力行教會(hui) 醫護人員掌握工作本領。在他的帶領下，三都縣人民醫院采取幫扶專(zhuan) 家內(nei) 部培養(yang) 和大規模醫生、護士外出進修培養(yang) 方式，製定“導師製”人才培養(yang) 方案，1名幫扶專(zhuan) 家至少帶3名醫生為(wei) 徒弟，教會(hui) 他們(men) 一項以上的臨(lin) 床新技術。目前，三都縣人民醫院安排進修50餘(yu) 人次，人均進修學習(xi) 半年以上，引進科主任2名，培養(yang) 科主任3名。

　　“醫院的進步歸根到底要靠臨(lin) 床醫療水平的提升。”傅小雲(yun) 介紹，他們(men) 把技術能力提升和服務體(ti) 驗改善作為(wei) 兩(liang) 個(ge) 抓手，製定並完善了臨(lin) 床醫療質量控製獎懲製度。同時，多措並舉(ju) 改善群眾(zhong) 就醫體(ti) 驗，每個(ge) 科室每年實施一項便民舉(ju) 措，開展共產(chan) 黨(dang) 員義(yi) 務導診服務，建立從(cong) 村醫、鄉(xiang) 鎮衛生院到縣醫院的綠色轉運通道微信群，讓幫扶專(zhuan) 家隨時可為(wei) 鄉(xiang) 鎮衛生院、村醫提供醫療指導服務。

　　“在臨(lin) 床工作中，我們(men) 鼓勵開展以前沒有應用的技術，幫扶專(zhuan) 家手把手教，讓全院醫生在臨(lin) 床實戰中提高臨(lin) 床經驗。一例例從(cong) 零到一的成功案例，不斷提升著全院醫生的工作信心和臨(lin) 床救治水平。在科研能力提升方麵，通過總結本地臨(lin) 床資料，幫扶團隊去年為(wei) 三都醫療係統發表了2篇SCI論文。”傅小雲(yun) 說。

　　“過段時間，我將再赴北京參加全國兩(liang) 會(hui) 。兩(liang) 年的基層工作，使我覺得基層醫療服務改善的關(guan) 鍵不是缺藥、缺設備，而是缺人。貴州以及一些西部欠發達地區，基層醫療衛生人才還很緊缺。我將就基層醫療衛生人才的培養(yang) ，尤其是進一步優(you) 化全科醫生的培養(yang) 提交自己的提案。同時，作為(wei) 一名重症醫生，我認為(wei) ICU感染的病原學和疾病譜也發生了改變，我也將就優(you) 化ICU抗生素管理提交自己的提案。”曾經參加過武漢抗疫的傅小雲(yun) 為(wei) 參加全國兩(liang) 會(hui) 準備得非常充分。

　　《光明日報》（2024年02月19日 04版）