北京市人力社保局近日推出十項具體(ti) 行動，聚焦崗位拓展、服務優(you) 化、兜底幫扶、權益保障等方麵，為(wei) 高校畢業(ye) 生提供更多的就業(ye) 崗位、更精準的就業(ye) 服務、更優(you) 質的培訓機會(hui) 和更好的權益保障，千方百計促進高校畢業(ye) 生等青年群體(ti) 就業(ye) 創業(ye) 。

　　聚焦落實各項社會(hui) 保險補貼政策，推廣“直補快辦”模式，激勵市場主體(ti) 更多吸納就業(ye) 。有需要的用人單位可以通過北京市人力社保局官方網站“法人辦事”欄目的“用人單位崗社補（吸納就業(ye) 補貼）”模塊，申請相關(guan) 社會(hui) 保險補貼。

　　實施公共部門穩崗擴崗行動。協同本市有關(guan) 部門著力強化“一穩定四擴大”，即穩定全市機關(guan) 事業(ye) 單位招錄（聘）高校畢業(ye) 生規模，擴大國有企業(ye) 招聘、基層崗位招用、科研助理招聘、就業(ye) 見習(xi) 規模。

　　組織開展創業(ye) 啟航培訓，辦好“創業(ye) 北京”“京彩大創”等創業(ye) 大賽，依托大學生創業(ye) 板為(wei) 畢業(ye) 生提供創業(ye) 全鏈條服務。

　　高頻次開展就業(ye) 專(zhuan) 項招聘。全市人社係統全年組織開展高校畢業(ye) 生線上線下招聘會(hui) 不少於(yu) 300場、就業(ye) 創業(ye) 指導活動不少於(yu) 100場。今年以來，市區兩(liang) 級人社部門已舉(ju) 辦線上線下招聘會(hui) 140場，4000餘(yu) 家用人單位提供崗位6萬(wan) 餘(yu) 個(ge) ，並組織直播帶崗、就業(ye) 創業(ye) 指導等特色活動52場。

　　深化“校區對接”機製，組織“人社局長進校園”政策宣講活動，開展現場招聘、就業(ye) 指導、困難幫扶、政策解讀等人社服務。

　　實施離校未就業(ye) 畢業(ye) 生服務攻堅行動。對未就業(ye) 畢業(ye) 生開展實名幫扶，有針對性地提供職業(ye) 指導、崗位推薦等服務。

　　提升青年專(zhuan) 項技能，將有培訓意願的高校畢業(ye) 生等青年全部納入職業(ye) 培訓服務範圍，開展新興(xing) 領域職業(ye) 技能培訓，麵向失業(ye) 青年開展青年求職能力實訓營項目，動員青年參加世界技能大賽、全國職業(ye) 技能大賽、北京市職業(ye) 技能競賽等賽事活動，引導青年走技能成才之路。

　　全市募集見習(xi) 崗位不少於(yu) 6000個(ge) 。重點開發一批科研類、技能類、管理類崗位，推出一批示範性崗位，廣泛動員離校未就業(ye) 畢業(ye) 生和失業(ye) 青年積極參與(yu) ，幫助他們(men) 提升實踐經驗。

　　聚焦本市有勞動能力和就業(ye) 意願的最低生活保障及低收入家庭、零就業(ye) 家庭、享受定期撫恤補助優(you) 撫對象家庭高校畢業(ye) 生，以及殘疾高校畢業(ye) 生，實施“一人一檔”“一生一策”精準幫扶，確保對有就業(ye) 意願的困難家庭畢業(ye) 生100%幫扶。對長期失業(ye) 青年開設青年就業(ye) 訓練營，開展職場體(ti) 驗、就業(ye) 指導等服務活動，幫助他們(men) 接觸職場、融入社會(hui) 。

　　持續開展人力資源市場秩序清理整頓，查處虛假和違法招聘信息，為(wei) 青年求職就業(ye) 提供良好市場環境。

　　市人力社保局還將加強宣傳(chuan) 引導，選拔出一批“最美基層高校畢業(ye) 生”，講好畢業(ye) 生在平凡崗位上建功立業(ye) 的勵誌故事，弘揚奮鬥精神，助力畢業(ye) 生到各領域施展才華、建功立業(ye) 。