西藏全力保障新就業形態勞動者權益

　　近年來，西藏把維護新就業(ye) 形態勞動者勞動權益保障工作擺在重要位置，推進實施全區社會(hui) 保障製度改革，探索新就業(ye) 形態勞動者職業(ye) 傷(shang) 害保障方式，加強勞動關(guan) 係形勢分析研判和風險防範化解，全力保障勞動者權益。

　　今年以來，西藏將新就業(ye) 形態企業(ye) 納入日常監管範圍，定期開展專(zhuan) 項執法行動，嚴(yan) 肅查處拖欠勞動報酬、違法超時加班、不依法參加社會(hui) 保險等違法行為(wei) ，開展聯合執法行動50餘(yu) 次；對涉及外賣配送、網約車、網絡直播等行業(ye) 的企業(ye) 進行重點檢查，上半年累計檢查企業(ye) 500餘(yu) 家，糾正企業(ye) 違法行為(wei) 100餘(yu) 起；支持鼓勵有條件的企業(ye) 與(yu) 新就業(ye) 形態勞動者訂立電子勞動合同，上半年電子勞動合同服務平台注冊(ce) 721家企業(ye) ，簽訂電子勞動合同4307份。

　　同時，自治區人社廳等六部門聯合印發《西藏自治區新就業(ye) 形態勞動糾紛一站式調解工作方案》，積極探索開展新就業(ye) 形態勞動糾紛一站式調解工作。今年上半年，全區各級仲裁機構依法審結新就業(ye) 形態勞動人事爭(zheng) 議案件9件，新就業(ye) 形態勞動者入會(hui) 人數5.9萬(wan) 人，已建工會(hui) 驛站465家，覆蓋勞動者萬(wan) 餘(yu) 人。

　　自治區人社廳注重落實勞動者權益保障製度，積極落實全民參保計劃。上半年對新就業(ye) 行業(ye) 有意願創業(ye) 人員開展創業(ye) 培訓，近2000人參加了創業(ye) 培訓，並對近500人開展新就業(ye) 形態勞動者實用性技能培訓。目前，西藏基層快遞網點快遞員參保人數達1323人，參保率98.6%。