在幫助外出務工人員盡快返崗的同時,一些地區也在抓住春節返鄉(xiang) 探親(qin) 的旺季,密集組織返鄉(xiang) 創業(ye) 、就業(ye) 招聘,吸引在外人才留下來,讓更多人實現“家門口”就業(ye) 。
春節期間,江西線上線下聯動,舉(ju) 辦了多場大型招聘活動。在高安市的這場招聘會(hui) 上,100多家企業(ye) 提供6000多個(ge) 崗位,現場達成1200多人次的就業(ye) 意向。
為(wei) 了確保春節假期後順利複工複產(chan) ,不少企業(ye) 還為(wei) 求職者提供了技能培訓崗位。江西萍鄉(xiang) 的一家電子科技公司就提供了300多個(ge) 技術型為(wei) 主的崗位。
上栗縣人力資源和社會(hui) 保障局就業(ye) 創業(ye) 服務中心主任 歐陽坤:正月十五之後我們(men) 會(hui) 走出去,到雲(yun) 南、貴州等省份開展勞務合作,讓外來的人員留在上栗發展。
春風行動進行中
精準服務促就業(ye)
為(wei) 滿足春節假期後的用工需求,春節前,人力資源社會(hui) 保障部在全國啟動了2025年春風行動,將持續到3月中旬。
目前,各地正通過形式多樣的活動,精準服務促就業(ye) 。
春風行動期間,浙江預計舉(ju) 辦線下招聘活動1000場以上,同時在互聯網平台開展雲(yun) 招聘、直播帶崗等線上招聘活動,多渠道搭建供需對接平台,助力勞動者好就業(ye) 、就好業(ye) 。
湖北全省將組織各類線上線下招聘活動3000餘(yu) 場,2.8萬(wan) 餘(yu) 家企業(ye) 提供就業(ye) 崗位近90萬(wan) 個(ge) 。
重慶市將密集舉(ju) 辦1000場招聘會(hui) ,提供50萬(wan) 個(ge) 就業(ye) 崗位。
(總台央視記者 陳鈺潔 閆素 陳堅 王溪 江西台)
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