在西藏甘露藏藥股份有限公司生產(chan) 部，38歲的次仁措姆是出了名的工作狂。在這裏，她從(cong) 一名普通車間製丸技術工幹起，至今已有18載。次仁措姆自己也數不清，有多少次放棄法定休息日和節假日，甚至在孩子或自己生病的情況下，也照常上班。

　　2002年7月，從(cong) 當時的西藏商業(ye) 學校畢業(ye) 時，次仁措姆所學的專(zhuan) 業(ye) 與(yu) 藏藥或製丸沒有任何關(guan) 聯，然而，僅(jin) 憑著她對這份工作的執著、熱情與(yu) 擔當，年輕的她一步一個(ge) 腳印，以高度的責任感、敬業(ye) 精神和事業(ye) 心，挑起了製丸車間技術工作的大梁，2018年升任西藏甘露藏藥股份有限公司生產(chan) 部車間主任一職。

　　次仁措姆說：“當一名混日子的職工容易，可當一名合格的職工就要下苦功夫。隻有不斷加強自身學習(xi) 與(yu) 進步，才能適應新的環境，迎接新的挑戰。”為(wei) 此，從(cong) 當學徒那天起，次仁措姆就不斷地向經驗豐(feng) 富的製丸師傅們(men) 請教，向身邊的同事學習(xi) ，邊學邊幹，把自己培養(yang) 成了一名合格的製丸工人。

　　次仁措姆說，藏藥製藥是個(ge) 特殊行業(ye) ，產(chan) 品與(yu) 患者的生命健康息息相關(guan) 。因此，對待工作，她總是盡自己最大的努力去完成，勤勤懇懇、任勞任怨、認真負責，從(cong) 不計較個(ge) 人得失。

　　擔任車間主任一職後，次仁措姆深知自己所擔負的重任，時刻嚴(yan) 把質量關(guan) 。“確保產(chan) 品質量是藏藥車間的首要任務，也是最重要的任務。”次仁措姆說。

　　次仁措姆嚴(yan) 以律己，用嚴(yan) 謹和堅韌的精神感染著身邊的每一位工作人員。在生產(chan) 部，她以大膽管理著稱，為(wei) 了幹好工作，她不徇私情，對工作中存在的不足，她敢直麵進行批評，在維護所在公司利益和規章製度的同時，為(wei) 廣大用藥群體(ti) 撐起了一片安全用藥的天地。

　　次仁措姆是一個(ge) 紮紮實實、任勞任怨的人。2013年6月初的某天，在車間製丸過程中，已經在潔淨區車間站著工作了好幾個(ge) 小時的次仁措姆因勞累過度，突然暈倒，全身抽筋，手腳麻木，被領導和同事趕忙送進醫院救治。病情還沒怎麽(me) 好利索，次仁措姆就回來上班了。“她整日忙碌在生產(chan) 一線，把工作看得高於(yu) 一切，顧全企業(ye) 發展大局，為(wei) 生產(chan) 出高質量的藏藥產(chan) 品傾(qing) 心奉獻。”次仁措姆的同事這樣評價(jia) 道。

　　次仁措姆對車間工作人員要求嚴(yan) 格，但要求別人做到的，她自己首先一定做到，要求別人做的事，她自己也首先衝(chong) 在前麵完成。在藏藥車間，她總是堅持每天提前上班做好接班前的準備工作。每次進入潔淨區車間，她首先會(hui) 嚴(yan) 格檢查每一道生產(chan) 工序，一旦發現不合格產(chan) 品、半成品堅決(jue) 不放過。

　　為(wei) 抓好每項工作，多年來，她每天工作達10小時，產(chan) 品稍有一點不好也不放過，一定要求出精品才行，為(wei) 此，這些年她疏於(yu) 對家人的照顧。她說：“不能有更多的時間陪伴孩子及家人，我從(cong) 心底感謝家人對我工作的支持。”

　　產(chan) 品質量是企業(ye) 的核心，這需要車間每一個(ge) 操作工的高度重視，必須全員樹立強烈的質量意識，對此，次仁措姆心裏有一杆秤，她說：“作為(wei) 一名製藥人，一定要確保藥品的質量，不能有絲(si) 毫差錯。”次仁措姆每個(ge) 月都會(hui) 在車間裏進行現場培訓，並根據生產(chan) 工藝特點，以及每道工序的操作要求，分批分期地對生產(chan) 車間員工進行質量培訓。她還積極把班組長在實際工作中出現的問題記錄下來，分類管理，並拿出可行的解決(jue) 辦法。

　　2020年春節之際，麵對新冠肺炎疫情，作為(wei) 一名藏藥工作者，次仁措姆用擔當與(yu) 責任，帶領公司生產(chan) 車間的員工提前複工，加班加點趕製“仁青常覺”“仁青芒覺”“九味防疫香囊”等藥物，保障藥物供應量充足，並積極響應國家號召，為(wei) 抗擊疫情自願捐款，用實際行動詮釋了黨(dang) 員的先鋒模範帶頭作用。

　　2020年，次仁措姆獲評全國勞動模範稱號，她說：“我感到特別榮幸和自豪，作為(wei) 一名製藥人，一定會(hui) 保質保量完成每一項任務。我更要以身作則，起好模範帶頭作用。”