湖北省黃石市援藏工作隊持續推動組團式市場化區外就業工作

　　格珍不僅(jin) 找到心儀(yi) 的工作，還找到了另一半，去年，她與(yu) 大冶青年柯常山結婚；

　　在黃石市東(dong) 楚投資集團有限公司工作的蘇鑫，獲得了“新黃石人”榮譽稱號；

　　瓊結縣青年巴珠，在黃石開辦了黃石第一家藏餐館；

　　曲鬆縣青年次仁，用上班攢來的錢，幫家裏裝修了新居；

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　　近年來，一批批西藏籍高校畢業(ye) 生走出雪域高原，在湖北、在黃石就業(ye) 、生活，成為(wei) 了“新黃石人”。

　　2020年，湖北省黃石市和曲鬆縣兩(liang) 地黨(dang) 委、政府認真貫徹落實中央第七次西藏工作座談會(hui) 精神，啟動“鄂藏情”組團式市場化區外就業(ye) 工作，為(wei) 西藏籍高校畢業(ye) 生蹚出了一條展示青春風采、實現理想抱負的道路。

　　2020年11月，黃石市第五批援藏工作隊帶著35名山南籍高校畢業(ye) 生，赴黃石市開啟就業(ye) 之旅。這是西藏自治區首批組團式市場化區外就業(ye) 的高校畢業(ye) 生。

　　2022年，曲鬆縣委、縣政府和黃石市第六批援藏工作隊實施“蒲公英飛揚”行動，持續推動西藏籍高校畢業(ye) 生組團式市場化區外就業(ye) 工作。在崗位開發上，黃石、曲鬆兩(liang) 地聯手，由援藏工作隊牽線搭橋，同勁牌公司、華新水泥簽訂就業(ye) 援藏協議，依托黃石市人社局，同黃石城發集團、國資公司等企業(ye) 簽訂就業(ye) 援藏協議，形成“兩(liang) 地人社部門抓兩(liang) 端、援藏工作隊搭中間”的工作格局。另外，通過逐個(ge) 拜訪企業(ye) ，了解企業(ye) 實際需求，向企業(ye) 推薦山南籍高校畢業(ye) 生，助推企業(ye) 和求職者雙向選擇、雙向奔赴。

　　黃石市還將山南籍高校畢業(ye) 生納入“新黃石人”發展計劃，製定實施《“援藏引才·優(you) 選黃石”山南市高校畢業(ye) 生來黃就業(ye) 專(zhuan) 項行動》《支持西藏山南籍高校畢業(ye) 生來黃就業(ye) 創業(ye) 實施方案》，組織開展“優(you) 選黃石”“建功黃石”“融入黃石”三大主題活動，落實山南籍高校畢業(ye) 生和企業(ye) 組團引才、創業(ye) 扶持、安居保障等17項政策。僅(jin) 2024年就開發優(you) 質就業(ye) 崗位百餘(yu) 個(ge) ，不僅(jin) 涵蓋了國有企業(ye) ，也有華新水泥、勁牌公司、長城汽車等知名企業(ye) 。

　　為(wei) 解決(jue) 西藏籍高校畢業(ye) 生初到黃石工作不適應的問題，在黃石市援藏工作隊的指導下，各就業(ye) 援藏企業(ye) 針對不同崗位西藏籍員工實際，積極開展職業(ye) 技能培訓，提升崗位技能水平。在各級黨(dang) 委、政府的關(guan) 注下，在企業(ye) 領導和同事的精心指導和耐心幫助下，西藏籍高校畢業(ye) 生很快就從(cong) 初出茅廬的職場“小白”，成長為(wei) 能夠在公司獨當一麵的業(ye) 務骨幹，適應了當地工作和生活。

　　據了解，截至目前，西藏籍高校畢業(ye) 生在湖北累計實現就業(ye) 241名，其中組團式市場化就業(ye) 228名。其中，湖北省黃石市累計接收曲鬆縣及山南市其他縣（區、市）高校畢業(ye) 生148人就業(ye) 。

　　“一批批高原學子，通過‘鄂藏情’組團式市場化區外就業(ye) 平台，走出高原，奔赴工作崗位，開闊了視野，提升了自我認知。”曲鬆縣人社局副局長白瑪央金表示，“就業(ye) 援藏，減輕了就業(ye) 壓力，增強了群眾(zhong) 獲得感、幸福感和安全感，書(shu) 寫(xie) 了藏鄂兩(liang) 地民族團結新篇章。”

　　2024年，黃石市又新開發了100多個(ge) 就業(ye) 崗位，進一步向西藏籍高校畢業(ye) 生敞開懷抱……