中新網北京10月9日電 日前，國家公務員局網站發布消息明確，中央機關(guan) 及其直屬機構2023年度考試錄用公務員將於(yu) 10月25日開始報名，12月3日至4日舉(ju) 行筆試。

　　備受廣大考生關(guan) 注的“國考”即將迎來報名季，近年來，國考的招錄和報名呈現出哪些特征？“國考熱”的原因有哪些？

　　國考的報名熱度

　　中央機關(guan) 及其直屬機構公務員招考也被輿論稱為(wei) “國考”，近年來，隨著報名人數的增加，“國考”的輿論關(guan) 注度較高。

　　1994年，原人事部正式建立了公務員考試錄用製度，並組織了首屆中央國家行政機關(guan) 公務員錄用招考。有媒體(ti) 曾統計，當年，國考提供了30餘(yu) 個(ge) 國家機關(guan) 的490個(ge) 名額，最終4400人正式報考，相當於(yu) 9個(ge) 人爭(zheng) 考一個(ge) 職位。

　　從(cong) 近10年來的招錄數據來看，國考招錄規模波動上升。例如，2013年度國考共有140多個(ge) 中央機關(guan) 及其直屬機構和參照公務員法管理的單位的12901個(ge) 崗位招錄20839人，到2016年國考，招考職位增加至1.5萬(wan) 餘(yu) 個(ge) ，共招錄2.78萬(wan) 人。去年11月舉(ju) 行筆試的2022年度國考，共有75個(ge) 部門、23個(ge) 直屬機構參加，共招錄3.12萬(wan) 人。

　　從(cong) 報名人數觀察，國考的“熱度”也有充分的數據支撐。自2009年起，國考報名人數已經連續14年超百萬(wan) ，去年國考報名過審人數首次突破200萬(wan) 。近兩(liang) 年，國考實際參加考試的人數也均超過百萬(wan) 。

　　對於(yu) 國考報名的熱度，蘇州大學政治與(yu) 公共管理學院教授錢玉英此前對中新網表示，一方麵是因為(wei) 公務員發展前景廣闊，另一方麵則是因為(wei) 公務員考試公信力強，具有製度化、規範化的特點，足夠優(you) 秀者能夠在公務員考試中脫穎而出。

　　考試的競爭(zheng) 程度

　　每年國考，一些報名人數較高的崗位受到媒體(ti) 關(guan) 注。

　　早在10年前，2013年度的國考報名就曾出現競爭(zheng) 接近“萬(wan) 裏挑一”的崗位，這一崗位為(wei) “國家統計局重慶合川調查隊業(ye) 務科室科員”。

　　2022年度國考，報名階段也出現了吸引考生紮堆報名的崗位，西藏阿裏地區郵政管理局“一級主任科員及以下”一職，從(cong) 報名開始就吸引眾(zhong) 多考生報考，截至報名通道關(guan) 閉時，報錄比就已接近“兩(liang) 萬(wan) 選一”。

　　“每年這些炙手可熱的職位都是偶然出現的，但是，它們(men) 也有一些共同特征，這些崗位往往對報考者的學曆、基層工作年限等條件限製較少。”華圖教育研究院專(zhuan) 家鄭文照表示。

　　專(zhuan) 家分析，報名期間一些炙手可熱的崗位報名門檻大都相對較低，而從(cong) 整個(ge) 考試觀察，近年來，國考的整體(ti) 競爭(zheng) 程度保持平穩上升。

　　2022年度國考，報名過審人數與(yu) 錄用計劃數之比約為(wei) 68:1，參加考試人數與(yu) 錄用計劃數之比約為(wei) 46∶1。

　　這個(ge) 招錄特征要了解

　　近年來，國考招錄向應屆生群體(ti) 傾(qing) 斜的特征較為(wei) 明顯。例如，2022年度國考，在計劃招錄的3.12萬(wan) 人中，安排了2.1萬(wan) 個(ge) 計劃專(zhuan) 門招錄應屆畢業(ye) 生。

　　而從(cong) 全國層麵觀察，據新華社今年6月的報道，在前兩(liang) 年連續擴大招錄高校畢業(ye) 生規模的基礎上，2022年中央機關(guan) 及其直屬機構與(yu) 地方各級機關(guan) 公務員招錄進一步吸納高校畢業(ye) 生，共計劃招錄11.6萬(wan) 名應屆生，比去年增加0.9萬(wan) 名。

　　此外，今年3月舉(ju) 行的全國公務員工作推進會(hui) 也強調，要認真落實黨(dang) 中央、國務院關(guan) 於(yu) 做好高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作的有關(guan) 部署要求，結合實際擴大招錄高校畢業(ye) 生規模，加強宣傳(chuan) 引導，優(you) 化方式流程，加快工作進度，吸引優(you) 秀畢業(ye) 生報考。(完)