眼下的東(dong) 北已是冰天雪地，而吉林化纖集團有限責任公司（以下簡稱“吉林化纖”）的生產(chan) 車間裏機器轟鳴，絲(si) 線傳(chuan) 送、成品包裝一刻不停。這個(ge) 坐落在東(dong) 北老工業(ye) 基地吉林市的“老牌國企”，在曆經低穀之後突破了瓶頸。

　　吉林化纖始建於(yu) 1959年，是全球最大的人造絲(si) 、竹纖維、腈綸纖維生產(chan) 基地和全國最大的碳纖維生產(chan) 基地。黨(dang) 的十八大以來，該企業(ye) 產(chan) 值翻了兩(liang) 番，員工收入增長了3倍。

　　“吉林化纖正按照黨(dang) 的二十大報告提出的著力推動高質量發展、發展實體(ti) 經濟、建設製造強國等要求，用一條條絲(si) 線織就民族工業(ye) 的強國夢。”黨(dang) 的二十大代表，吉林化纖黨(dang) 委書(shu) 記、董事長宋德武說。

　　讓年輕人成創新創效排頭兵

　　在吉林化纖改革創新路上，年輕人是當之無愧的排頭兵。

　　黨(dang) 的二十大報告指出，“加快建設國家戰略人才力量，努力培養(yang) 造就更多大師、戰略科學家、一流科技領軍(jun) 人才和創新團隊、青年科技人才、卓越工程師、大國工匠、高技能人才”。這段話讓入職吉林化纖6年的毛炳淇感受到國家對技術人才的重視，“這是青年人才大有可為(wei) 的年代”。

　　毛炳淇趕上了吉林化纖快速發展的時期。2017年，從(cong) 大連工業(ye) 大學研究生畢業(ye) 後，他成為(wei) 吉林化纖生產(chan) 一線的工藝技術員。1年間，毛炳淇就掌握了碳纖維生產(chan) 工藝原理和設備基本操作，並主動申請參與(yu) 攻關(guan) 項目。他曾一年參與(yu) 10多項攻關(guan) ，這些攻關(guan) 成果當年為(wei) 企業(ye) 創效190多萬(wan) 元。

　　今年31歲的何天陽是吉林化纖碳纖維原絲(si) 設備方麵的高級主管。幾年前，他發現進口收絲(si) 機和配套零件很難買(mai) 到，機器遇到故障時又因時差問題不能與(yu) 外國專(zhuan) 家及時溝通解決(jue) ，嚴(yan) 重影響生產(chan) 進度。

　　為(wei) 此，學習(xi) 過電氣自動化專(zhuan) 業(ye) 的何天陽開始帶著團隊攻關(guan) ，設計研發國產(chan) 收絲(si) 機。他們(men) 找到國內(nei) 生產(chan) 商進行製造，經過1年多的努力和反複磨合，2021年年底國產(chan) 收絲(si) 機在吉林化纖的廠房裏亮相，並投入生產(chan) 。

　　在吉林化纖的各個(ge) 子公司，每周都有“攻關(guan) 進度會(hui) ”。公司會(hui) 定期發布攻關(guan) 課題，鼓勵青年技術人員認領並組隊攻關(guan) ，一線技術人員也可立足崗位自行申報。正是這樣的機會(hui) ，讓很多與(yu) 毛炳淇、何天陽一樣的青年人才找到了施展技能的舞台。

　　吉林化纖碳纖維原絲(si) 生產(chan) 公司黨(dang) 委副書(shu) 記楊愛春介紹，企業(ye) 鼓勵青年技術人才參與(yu) 項目建設和技改攻關(guan) ，通過定期開展高研班授課、研究所所長授課，提高青年人才的基礎理論研究能力，培養(yang) 他們(men) 成為(wei) “高精尖”人才。

　　今年，吉林化纖實行“揭榜掛帥”課題製，在揭榜的27項重大課題中，就有26名青年專(zhuan) 業(ye) 技術人員掛帥領題。為(wei) 激發全體(ti) 員工一同創新創效，吉林化纖還設置了生產(chan) 經營、創新人才和一線苦髒累勞模3種激勵機製。

　　從(cong) 2015年開始，吉林化纖每兩(liang) 年召開一次創新大會(hui) ，重金獎勵創新優(you) 秀成果、創新團隊和個(ge) 人。企業(ye) 還通過開展各層次、各崗位的勞動競賽、技能大比武以及工匠、勞模、技師、主任工程師評聘等，增加一線員工收入，提高創新動力。

　　瞄準碳纖維行業(ye) 邁向新賽道

　　在黨(dang) 的二十大召開期間，吉林化纖1.2萬(wan) 噸碳纖維複材項目中的首條碳化線正式開工生產(chan) ，對此前的生產(chan) 設備和工藝進行了全麵升級改造。

　　在碳化生產(chan) 車間裏，一條條比頭發絲(si) 還細的白色碳纖維原絲(si) 經過碳化後，變成黑色碳絲(si) 被收卷成筒。這些碳絲(si) 將被應用於(yu) 風電、光伏等新能源領域，以及航空航天、汽車輕量化、軌道交通輕量化等領域。

　　化纖行業(ye) 市場競爭(zheng) 激烈，普通化纖產(chan) 品用量大、利潤低，高端的化纖材料利潤高、技術門檻高。與(yu) 很多東(dong) 北國企一樣，吉林化纖也曾麵臨(lin) 虧(kui) 損和發展困境。

　　10多年前，吉林化纖開始把改革創新的目光瞄準碳纖維領域。依托在腈綸纖維領域積累的管理經驗和技術優(you) 勢，吉林化纖開創了我國碳纖維原絲(si) 規模化生產(chan) 的先河。

　　吉林化纖黃大年式科研團隊成員陳海軍(jun) 親(qin) 曆了吉林化纖碳纖維產(chan) 業(ye) 的從(cong) 無到有、從(cong) 弱到強。他說，碳纖維是一種含碳量在90%以上的、具有高強度、耐腐蝕的新型纖維材料，被譽為(wei) “黑色黃金”，對先進製造業(ye) 的重要性不言而喻。而碳纖維原絲(si) 是生產(chan) 高性能碳纖維碳絲(si) 的前提和關(guan) 鍵。

　　陳海軍(jun) 說，發達國家的碳纖維生產(chan) 技術對我國采取技術封鎖和產(chan) 品禁運，研發初期，一群年輕人在無技術、無圖紙、無市場的“三無”情況下從(cong) 早到晚埋頭苦幹。後來，吉林化纖的研發團隊又與(yu) 高校開展聯合攻關(guan) ，逐漸摸索出了一套技術工藝流程短、質量穩定、產(chan) 量高的國內(nei) 首家獨創碳纖維生產(chan) 技術。

　　如今吉林化纖碳纖維原絲(si) 和碳化裝備的國產(chan) 化率接近100%，生產(chan) 的碳纖維原絲(si) 國內(nei) 市場占有率達90%以上，也讓進口碳纖維原絲(si) 價(jia) 格隨之下跌40%。

　　用絲(si) 線“織”就工業(ye) 強國夢

　　在開拓新領域、占領新市場的同時，吉林化纖還對傳(chuan) 統人造絲(si) 產(chan) 品進行優(you) 質化升級，對腈綸纖維進行差別化調整。

　　人造絲(si) 是目前替代天然蠶絲(si) 的高端紡織原料，被稱為(wei) “絲(si) 中之王”。吉林化纖依托60多年來積累的技術和管理經驗，對人造絲(si) 生產(chan) 進行升級改造，近一半產(chan) 品應用到國際高端市場。目前，吉林化纖的人造絲(si) 年產(chan) 能8萬(wan) 噸，占全球產(chan) 能的31%；腈綸纖維年產(chan) 能38萬(wan) 噸，占全球產(chan) 能的32%；竹纖維產(chan) 能15萬(wan) 噸，占全球產(chan) 能的90%。

　　今年44歲的姚長明是吉林化纖長絲(si) 一車間的值班長，20多年來一直堅守在人造絲(si) 生產(chan) 線上。對比過去的產(chan) 品，他說，現在生產(chan) 的人造絲(si) 手感柔滑，懸垂性好、親(qin) 膚、滑爽、不起靜電，深受高端服裝品牌的青睞。

　　吉林化纖不僅(jin) 自己在發展壯大，還打造了專(zhuan) 利產(chan) 品的聯盟化集聚。竹纖維是吉林化纖開發的以竹材為(wei) 原料的專(zhuan) 利產(chan) 品，為(wei) 解決(jue) 產(chan) 品產(chan) 業(ye) 化和市場化過程中的問題，吉林化纖搭建了產(chan) 品與(yu) 市場、產(chan) 業(ye) 鏈上下遊對接的平台，建立了“天竹聯盟”，推動竹纖維價(jia) 值鏈資源整合、合作開發。現在，吉林化纖的竹纖維產(chan) 品熱銷國內(nei) 並銷往海外50多個(ge) 國家和地區。

　　近5年來，吉林化纖不斷有新項目啟動或建成投產(chan) 。眼下，新征程已開啟，吉林化纖正繼續把優(you) 勢資源整合到自主創新和關(guan) 鍵技術攻關(guan) 上，助力東(dong) 北老工業(ye) 基地再創輝煌。

　　中青報·中青網記者 王培蓮 來源：中國青年報