就業開局良好 社保不斷完善
3月2日,國新辦舉(ju) 行“權威部門話開局”係列主題新聞發布會(hui) 的第七場,邀請人力資源和社會(hui) 保障部部長王曉萍、副部長李忠、俞家棟介紹相關(guan) 情況。
就業(ye) 市場平穩有序,新增長點不斷湧現
王曉萍介紹,今年春招市場呈現勞動者外出早、企業(ye) 招工早、招聘活動火熱等特點。
“從(cong) 今年前兩(liang) 個(ge) 月的情況看,就業(ye) 市場平穩有序,好於(yu) 預期,今年就業(ye) 有了良好開局。”王曉萍說,隨著經濟運行整體(ti) 好轉,就業(ye) 形勢將持續回暖,保持總體(ti) 穩定。
俞家棟介紹,雖然截至去年年底,我國16歲至59歲勞動年齡人口降至8.76億(yi) 人,但仍是人口和勞動力最多的發展中國家。特別是從(cong) 結構上看,青年勞動力數量穩中有增。“今年需要在城鎮就業(ye) 的新成長勞動力達1662萬(wan) 人,就業(ye) 總量壓力仍然較大。”俞家棟說。
王曉萍說,我國經濟韌性強、潛力大、活力足,長期向好的基本麵沒有變,為(wei) 就業(ye) 長期穩定創造了良好條件。創新創業(ye) 提供強大動能,新的就業(ye) 增長點不斷湧現。“我們(men) 將穩存量、擴增量、提質量、兜底線,全力以赴做好穩就業(ye) 工作。”王曉萍說。
強化助企紓困。加強對就業(ye) 容量大的服務業(ye) 、小微企業(ye) 、個(ge) 體(ti) 工商戶穩崗擴崗傾(qing) 斜支持,推動政策精準落實、高效直達。強化創新創業(ye) 。深入實施重點群體(ti) 創業(ye) 推進行動,支持零工市場建設,落實新就業(ye) 形態勞動者權益保障政策。強化精準施策。堅持拓寬市場化渠道和穩定公共崗位規模結合,著力促進高校畢業(ye) 生等青年就業(ye) 創業(ye) ;堅持外出務工和就近就業(ye) 並舉(ju) ,著力穩定脫貧人口等農(nong) 村勞動力的就業(ye) 規模;堅持就業(ye) 援助和生活保障相銜接,著力兜牢困難人員的民生底線。強化提質增效。健全就業(ye) 公共服務體(ti) 係,大規模開展職業(ye) 技能培訓,努力促進供需匹配。強化綜合治理,保障勞動者合法權益。
個(ge) 人養(yang) 老金製度進展順利,社會(hui) 保障體(ti) 係不斷完善
“社會(hui) 保障體(ti) 係是人民生活的安全網和社會(hui) 運行的穩定器。”王曉萍說,我們(men) 將圍繞黨(dang) 的二十大報告提出的目標要求,抓好貫徹落實。
“一擴大”——深入實施全民參保計劃,針對新業(ye) 態從(cong) 業(ye) 人員、農(nong) 民工等重點群體(ti) 特點,分類施策、精準擴麵;完善靈活就業(ye) 人員在就業(ye) 地參保政策,引導和促進更多靈活就業(ye) 人員參加職工基本養(yang) 老保險;穩妥實施新就業(ye) 形態就業(ye) 人員職業(ye) 傷(shang) 害保障試點。
“兩(liang) 完善”——深化基本養(yang) 老保險製度改革,研究擴大企業(ye) 年金覆蓋麵措施,積極穩妥實施個(ge) 人養(yang) 老金製度,滿足人民群眾(zhong) 多元化養(yang) 老需求;完善社會(hui) 保險待遇調整機製,讓人民群眾(zhong) 能夠更好分享經濟社會(hui) 發展成果。
“三提升”——提升統籌層次,穩步推進企業(ye) 養(yang) 老保險全國統籌,加大基金調劑力度,推進失業(ye) 保險、工傷(shang) 保險省級統籌;提升基金監管能力,築牢政策、經辦、信息、監督“四位一體(ti) ”風險防控體(ti) 係,強化投資監管;提升經辦服務水平,以社保卡為(wei) 載體(ti) ,建立居民服務“一卡通”,推動更多高頻事項一網通辦、跨省通辦。
針對老百姓關(guan) 注的養(yang) 老保險基金運行情況,王曉萍表示,我國養(yang) 老保險基金運行穩健。
收支有平衡。2022年,全國基本養(yang) 老、失業(ye) 、工傷(shang) 保險基金收入7.1萬(wan) 億(yi) 元,支出6.6萬(wan) 億(yi) 元。企業(ye) 職工基本養(yang) 老保險基金全年收支基本平衡,基金運行總體(ti) 平穩。
基金有調劑。為(wei) 解決(jue) 基金分布不均的結構性矛盾,在實施基金中央調劑製度的基礎上,去年全國統籌製度啟動實施,在全國範圍內(nei) 統一調劑基金,調劑力度更大。
財政有投入。中央財政補助繼續增加,地方財政建立了長期投入機製,投入力度持續加大。
長遠有儲(chu) 備。全國社會(hui) 保障基金規模不斷擴大,劃轉部分國有資本充實社保基金工作已經完成。
發布會(hui) 上,李忠介紹了個(ge) 人養(yang) 老金製度的推進情況。個(ge) 人養(yang) 老金製度實施3個(ge) 月以來,參加人數已達2817萬(wan) 人。有關(guan) 監管部門按照安全規範、側(ce) 重長期保值增值等要求,已經批準了137隻公募基金、19個(ge) 商業(ye) 養(yang) 老保險、18隻理財產(chan) 品、465個(ge) 儲(chu) 蓄存款等個(ge) 人養(yang) 老金投資產(chan) 品。
做好高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作,實施政策服務落實行動
2023屆高校畢業(ye) 生的規模將達到1158萬(wan) 人,促進就業(ye) 任務更加繁重。“我們(men) 將堅持把促進青年特別是高校畢業(ye) 生就業(ye) 擺在更加突出的位置,與(yu) 有關(guan) 部門一起做好這項工作。”俞家棟說。
加力渠道拓展。完善畢業(ye) 生就業(ye) 創業(ye) 的支持政策,實施政策服務落實專(zhuan) 項行動。穩定擴大國有企業(ye) 招聘,穩定事業(ye) 單位、基層項目招聘招募,引導畢業(ye) 生到中小微企業(ye) 、城鄉(xiang) 基層就業(ye) ,支持畢業(ye) 生自主創業(ye) 、靈活就業(ye) 。加力崗位推送。繼續推進公共就業(ye) 服務進校園活動,將崗位信息、指導培訓、創業(ye) 扶持等服務送到畢業(ye) 生身邊。同時,推出“職引未來”服務活動,發動行業(ye) 協會(hui) 、社會(hui) 機構、知名企業(ye) 參與(yu) ,線上線下相結合,大規模推送崗位。加力見習(xi) 培訓。繼續實施百萬(wan) 見習(xi) 崗位募集計劃,募集一批高質量見習(xi) 崗位,推出一批國家級見習(xi) 示範單位,提升畢業(ye) 生實踐能力。加力困難幫扶。對離校沒有就業(ye) 的畢業(ye) 生,提早做好信息銜接,做實幫扶台賬,暢通各類登記求助渠道,及時跟進提供實名製服務;對脫貧家庭、低保家庭、零就業(ye) 家庭、殘疾等困難畢業(ye) 生實施重點幫扶。
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