本報訊(江玉祿 龔叢(cong) 林)近年來，貴州省貴安新區堅持把“抓好後繼有人這個(ge) 根本大計”擺在突出位置，堅持人才引領，健全培養(yang) 選拔優(you) 秀年輕幹部常態化工作機製，突出“選育用管”全鏈條培養(yang) ，著力鍛造一支可堪大用、能擔重任的高素質專(zhuan) 業(ye) 化優(you) 秀年輕幹部隊伍。

　　近5年來，貴安新區引進高層次事業(ye) 人才142人，區外調入64人，先後選調選聘34名優(you) 秀大學畢業(ye) 生，引進502名急需緊缺高層次人才，為(wei) 幹部隊伍注入了新鮮血液。同時，新區建立年輕幹部持續發現、動態補充機製，分類建立優(you) 秀年輕幹部信息庫，新區現有在庫優(you) 秀年輕幹部287人。

　　來源：中國青年報