“通州是著名的紡織之鄉(xiang) ，南通家紡城是世界第三大家紡中心。您的項目落戶通州將有高度匹配的發展土壤。”“來通州創業(ye) ，可以享受大力度的資金支持，還有全要素的配套扶持。”……

　　近日，南通市通州區舉(ju) 辦人才項目線上集中路演活動，鎮（區、街道）、相關(guan) 職能部門、投融資機構與(yu) 路演人才“屏屏”對接，互動熱烈。

　　“借助網絡開展‘雲(yun) 招才’活動，是通州區應對疫情帶來的‘出不去，請不來’的現實問題，促進優(you) 質人才項目落地的有力探索。”通州區委組織部副部長、老幹部局局長曹邢彬說，區委組織部將常態化搭建項目路演平台，推動一批人才項目與(yu) 通州科技型企業(ye) 、產(chan) 業(ye) 平台“完美聯姻”。

　　這次線上路演變原來的規模綜合型為(wei) 專(zhuan) 業(ye) 精準型，行業(ye) 領域針對性更強，12個(ge) 人才路演項目主要聚焦新一代信息技術、新材料、智能製造等領域。為(wei) 提升人才引進的精準性，活動還邀請了創投機構、技術專(zhuan) 家等對路演項目進行點評，為(wei) 引進人才提供專(zhuan) 業(ye) 參考。“線上路演，讓我們(men) 在疫情期間也能以‘一對多’的形式和投資機構充分交流，擦出新的火花。”煥新汽車科技（南通）有限公司總經理王琦瑋說。據了解，目前，已有5個(ge) 項目初步達成合作意向。

　　近年來，通州區以市、區人才新政為(wei) 引領，大力實施靶向引才工程，建立人才項目預評審製度，以區鎮聯動、線上線下同步比賽、區內(nei) 區外路演決(jue) 賽等形式，吸引高層次創新創業(ye) 人才項目落戶。

　　人才引得來，還要留得住、發展得好，服務好存量才能帶來增量，培育好現有人才，才能引來更多人才。今年，通州區提出要實施人才企業(ye) 成長計劃，從(cong) 科技創新、產(chan) 品研發、市場拓展等方麵強化扶持，著力構建“通達人心 州到服務”人才工作品牌，將啟動實施高新技術企業(ye) 培育三年行動計劃，通過梯次培育，推動人才企業(ye) 入選高新技術企業(ye) ，培育一批“有高科技含量、有高層次人才、有高成長潛力、有社會(hui) 資本關(guan) 注”的“四有型”科技創新型企業(ye) ，為(wei) 人才提供全方位、立體(ti) 化的定製服務，打造人才創新創業(ye) “加油站”。目前，通州區人才企業(ye) 中入選國家高新技術企業(ye) 22家，進入上市軌道企業(ye) 3家。（陳海峰 宋律翼）