近日，紹興(xing) 市越城區綜合行政執法大隊稽山中隊查實稽山街道某KTV雇傭(yong) 一名未滿16周歲的未成年人。稽山中隊依法對涉事公司處以2500元的罰款。越城區綜合執法局由此實現人社領域執法辦案“零的突破”，在綜合行政執法處罰案件的24個(ge) 領域中已覆蓋20個(ge) 領域。

　　2022年初以來，越城區全麵推進“大綜合一體(ti) 化”行政執法改革，出台實施方案，明確改革工作責任清單及工作計劃，細化分解任務至8個(ge) 牽頭部門及其他相關(guan) 責任部門和鎮街，清單化推進8方麵18項指標任務。該區通過為(wei) 鎮街賦權，加強部門鎮街協同，針對對基層治理有迫切需要並具備承接能力的鎮街，依照法定程序，明確鎮街的行政執法主體(ti) 地位，行使“高頻、有需要、能承接、易發現”執法事項的行政處罰權。條件相對成熟的越城區府山、東(dong) 浦、陶堰、孫端、瀝海、富盛等6個(ge) 鎮街先行開展執法事項賦權，從(cong) 5月25日起，6個(ge) 鎮街可在各自行政區域內(nei) 根據實際需求，以自身名義(yi) 行使涉及消防救援、市場監管等24個(ge) 領域的707項行政處罰、行政檢查、行政強製措施等職權。

　　為(wei) 更好地推進執法聯動，越城區綜合行政執法指導辦公室要求各執法部門每周至少發起10次“綜合查一次”聯合檢查。截至目前，已累計完成聯合檢查826起，立案查處15起。