原標題：打好服務“主動牌” 為(wei) 民辦事“出實招”

　　“直播間的各位朋友，大家上午好！今天的直播帶崗主要向大家推薦10家重點企業(ye) ，共提供近70個(ge) 崗位。”近日，在位於(yu) 鞍山市人力資源和社會(hui) 保障局六樓的直播間內(nei) ，專(zhuan) 業(ye) 直播設備前坐著主持人和鞍山市人社局局長何可可，鞍山市“溫暖秋冬”招聘季暨高校畢業(ye) 生“直播帶崗”專(zhuan) 場正在舉(ju) 行。

　　“招聘2023屆應屆畢業(ye) 生嗎？”“這一職位需要會(hui) 計從(cong) 業(ye) 資格證嗎？”……這場由局長走進直播間宣講就業(ye) 政策的“直播帶崗”活動一開播，就吸引了眾(zhong) 多求職者的關(guan) 注與(yu) 參與(yu) 。

　　“這種招聘方式很方便，內(nei) 容也很豐(feng) 富，僅(jin) 憑一部手機就讓我找到了心儀(yi) 的工作。”陳銘澤充滿感激地說。大學畢業(ye) 回鞍山就業(ye) 的他通過參與(yu) 直播，順利應聘到鞍山一家企業(ye) 。

　　今年以來，麵對嚴(yan) 峻複雜的就業(ye) 形勢，鞍山市第一時間落實助企紓困政策，每季度確定一個(ge) 主題，線上線下開展保用工促就業(ye) 專(zhuan) 項行動。同時，搭建起東(dong) 北地區規模最大的校地聯合促就業(ye) 互動平台——鞍山校地聯合促進就業(ye) 平台，助力高校畢業(ye) 生就業(ye) ，開展“援企護航”攻堅戰助企穩崗。截至10月末，鞍山市實現城鎮新增就業(ye) 人數達34139人，就業(ye) 形勢總體(ti) 穩定。

　　“沒有在窗口申報，也沒有在網上申請，更沒有提交任何申請材料，公司就收到了穩崗返還資金23.5萬(wan) 元，這樣的服務讓我們(men) 心裏暖暖的。”談起鞍山落實助企紓困政策的優(you) 質高效服務，鞍山神龍騰達工貿有限公司總經理徐曉華滿口稱讚，他們(men) 將把這筆資金用於(yu) 員工的社保、培訓、職業(ye) 技能提升等方麵，切實發揮穩定就業(ye) 崗位的作用。

　　黨(dang) 的二十大報告提出，強化就業(ye) 優(you) 先政策，健全就業(ye) 促進機製，促進高質量充分就業(ye) 。何可可介紹，鞍山市人社局將把就業(ye) 創業(ye) 擺在更加突出位置，紮紮實實落實好穩就業(ye) 各項政策，健全就業(ye) 公共服務體(ti) 係，下大力氣推進做好職業(ye) 技能提升行動，全力以赴幫扶困難群體(ti) 就業(ye) ，推動黨(dang) 的二十大精神在鞍山落地生根開花結果。

　　記者手記

　　就業(ye) 是最大的民生。著力落實就業(ye) 優(you) 先，如何體(ti) 現“優(you) 先”？“優(you) ”於(yu) 常規，勇於(yu) 嚐“先”。鞍山市人社局解鎖新技能，開展線上“直播帶崗”，領導帶頭走進直播間全力宣講就業(ye) 政策，幫企業(ye) 找人力，助求職者找工作，這都是有益的“優(you) 先”嚐試。

　　凡事預則立不預則廢。打好服務“主動牌”，需要廣大幹部沉下身子、精準服務，切實做到作風最實。要第一時間了解企業(ye) 和群眾(zhong) 的所需、所急、所盼，精細化精準化解決(jue) 煩心事、操心事、揪心事。更要具備過硬的專(zhuan) 業(ye) 知識和業(ye) 務技能，隨時能夠拿出“幾把刷子”，努力成為(wei) 服務企業(ye) 和群眾(zhong) 的行家裏手，不斷尋找優(you) 化服務的更多支點，在新時代東(dong) 北振興(xing) 上展現更大擔當和作為(wei) 。