光明日報記者 劉茜 陳建強 光明日報通訊員 趙暉

　　林鬆華又站在了天津大學的敬業(ye) 湖旁。看著圖書(shu) 館門口排隊的學生們(men) ，他想起了自己30年前，從(cong) 福建北部的農(nong) 村考入天津大學半導體(ti) 物理與(yu) 器件專(zhuan) 業(ye) 的時光，恍惚間，他仿佛又回到了學生時代。

　　此次，他返津的目的是在天開園注冊(ce) 企業(ye) ，這個(ge) 企業(ye) 是天開園的001號項目。

　　5月18日，天開園將正式開園。這裏將成為(wei) 天津科技創新策源地、科技成果孵化器和科技服務資源集聚區。

　　為(wei) 科研團隊提供服務

　　在天津市南開區八裏台，沿南開大學、天津大學交界線往西不遠處，一片被藍色圍擋圍住、總共1.1平方千米的區域正在開足馬力建設。天開園的001號項目就坐落在這裏。

　　001號項目是天津攸信智能科技有限公司。林鬆華大學畢業(ye) 後回到家鄉(xiang) 福建創業(ye) ，20多年的時間裏，他創建的廈門盈趣科技股份有限公司成功上市。聽說天開園成立，林鬆華帶著團隊回到了求學地，成立了這家以三維感知、物聯網和人工智能建模為(wei) 核心技術，從(cong) 事定製化機器人與(yu) 自動導航係統研發與(yu) 應用的企業(ye) 。據介紹，天津攸信是盈趣科技在長三角、珠三角區域外的重要布局，也是在北方設立的首家子公司。

　　與(yu) 林鬆華不同，李偉(wei) 是“老南開”，始終沒有離開過南開大學。他從(cong) 學校化學學院的學生慢慢成長為(wei) 教師、教授、南開大學元素有機化學國家重點實驗室項目團隊負責人。

　　跟隨李偉(wei) 走進實驗室，一台台催化劑評價(jia) 裝置正在運行。李偉(wei) 介紹：“我的專(zhuan) 業(ye) 是催化劑方向，這個(ge) 方向是研究中最靠近應用的。這台油品加氫化劑評價(jia) 裝置就與(yu) 我落地天開園的項目有關(guan) 。”

　　李偉(wei) 團隊落戶天開園的項目是蓖麻油生物航油項目轉化。李偉(wei) 介紹，航空運輸所用的航油，對空氣汙染很大，使用生物航油能降低50%以上的碳、硫排放，但目前生物航油成本很高。“以蓖麻油為(wei) 原料製備航油的核心技術，在於(yu) 催化劑。”李偉(wei) 介紹，他的團隊通過合適的催化反應技術實現“蓖麻油加氫”，由此製備出高選擇性生物航空煤油。此次，李偉(wei) 要在天開園完成此項技術的工業(ye) 應用。

　　天開園給李偉(wei) 帶來了很多便利。他說：“作為(wei) 科研人員，非常期待自己的研究成果能產(chan) 生效益、服務社會(hui) 。但讓實驗室團隊人員去拉資金、注冊(ce) 公司、裝修辦公室……這不現實。天開園管委會(hui) 成立了專(zhuan) 班，工作人員專(zhuan) 人對接，這讓更多教授願意開始市場化的嚐試。”

　　“在天開園之前，我們(men) 的初步想法是把企業(ye) 研發地注冊(ce) 在天津，但是一直沒有找到合適的區域。為(wei) 了項目研發有效溝通，我們(men) 希望注冊(ce) 地點離南開大學近一點。恰好有了天開園建成這樣一個(ge) 契機，一方麵方便學生參與(yu) 項目研發；另一方麵，還能夠繼續使用學校實驗室等硬件設備，這對我們(men) 來說是很大的便利。”李偉(wei) 教授團隊成員鄒芳說。

　　天津的“中關(guan) 村”

　　看到天開園，自然會(hui) 聯想到中關(guan) 村。

　　南開大學京津冀協同發展研究院秘書(shu) 長張貴曾經以中關(guan) 村為(wei) 案例做過研究。他介紹，北京中關(guan) 村創新生態係統有以清華大學、北京大學為(wei) 代表的高校40多所。這些高校每年為(wei) 中關(guan) 村提供近30%的專(zhuan) 利申請和授權，同時也為(wei) 中關(guan) 村示範區的創新發展輸送了大量的人才、知識和技術。

　　對比之下，天開園也有同樣優(you) 勢。天津聚集了國家級院所和國內(nei) 高水平研發機構超過170家，普通高等院校56所，在校師生70多萬(wan) 人。僅(jin) 在天開園核心區，就有南開大學、天津大學、天津醫科大學等3所“雙一流”高校。

　　“中關(guan) 村模式啟示我們(men) ，大學是城市最重要的創新源，特別是理工科專(zhuan) 業(ye) 在城市產(chan) 業(ye) 創新中發揮著不可替代的作用。”張貴表示，大學與(yu) 城市應當血脈交融，尤其是和城市急需的產(chan) 業(ye) 創新融合在一起。不容忽視的是，目前尚存在天津高校創新創業(ye) 平台分散、科創服務資源不足、高校科研與(yu) 城市產(chan) 業(ye) 結合不夠緊密、大學畢業(ye) 生留津比例相對偏低等值得關(guan) 注的現象。

　　天津大學和南開大學正積極參與(yu) 天開園規劃和建設工作，努力將藍圖細化為(wei) “施工圖”、轉化為(wei) “實景圖”。

　　最近這段時間，天津大學合作辦公室主任王寒和南開大學天開高教科創園專(zhuan) 班秘書(shu) 處負責人郭偉(wei) 忙得團團轉。他們(men) 帶領團隊倒排工期進行天開高教科創園科技園建設相關(guan) 工作，為(wei) 5月18日天開園正式開園做著各項準備。

　　“目前，天大已經遴選出首批27個(ge) 優(you) 質項目入駐天開園，其中包括校內(nei) 師生項目25個(ge) 、天大校友項目2個(ge) 。”王寒介紹，對標天開園的功能定位，天大首批27個(ge) 入駐項目來自該校精儀(yi) 學院、智算學部、理學院等學院，創業(ye) 行業(ye) 範圍涵蓋精密儀(yi) 器、醫藥健康、人工智能、新一代信息技術、新能源新材料，成果轉化前景非常可觀。

　　南開大學也遴選出27項可轉化的科技成果，將於(yu) 開園當天首批入駐。郭偉(wei) 介紹：“南開大學首批進駐天開園的項目，涉及信創、生物醫藥、智能製造、新能源新材料等產(chan) 業(ye) 領域，其中教師項目孵化類企業(ye) 17家、校友會(hui) 組織2個(ge) 、學生創業(ye) 及校友企業(ye) 8家。”

　　可以預見，隨著高校創新資源與(yu) 產(chan) 業(ye) 應用的融合連接，天開園也將成為(wei) 新的創業(ye) 熱土、創新前沿。

　　為(wei) 人才留更多空間

　　作為(wei) 直轄市、國家中心城市，天津這幾年正在轉型。轉型帶來的陣痛之一就是人才流失。一段時間以來，天津大學、南開大學等高校畢業(ye) 生選擇留津發展的比例相對偏低。2022年某獵頭招聘數據顯示，天津應屆生本地就業(ye) 率為(wei) 48.47%。

　　談到人才流失，李偉(wei) 頗有感觸：“有一流的學科才有一流的人才聚集，從(cong) 而產(chan) 生一流的科研及轉化。南開大學化學學院、天津大學化工學院都有著悠久的曆史、全國排名靠前的A+學科，每年培養(yang) 出大量的碩士博士畢業(ye) 生，但人才沒有平台支持就會(hui) 流失，天津的化學化工及材料畢業(ye) 生流失嚴(yan) 重。”

　　對於(yu) 天開園的籌建，李偉(wei) 態度積極：“有了天開園，我自己的科研項目便於(yu) 轉化、經營，我的學生也有平台可以留下來。”

　　目前，李偉(wei) 的團隊有學生四五十人，其中有4名博士後，8名博士和20多名碩士研究生。李偉(wei) 說：“天開園建立了一個(ge) 很好的平台，科研團隊的學生可以畢業(ye) 後繼續留在團隊工作，也可以在時機成熟後，轉化自己的研究成果，再成立自己的公司。”

　　李偉(wei) 教授團隊成員、南開大學化學學院副教授關(guan) 慶鑫說：“天開園對於(yu) 留住人才也提供了很大的政策支持，人才對我們(men) 來講很重要，尤其我們(men) 的項目需要持續研發投入，我們(men) 需要用到自己的學生，要讓不同學科的碩博士生持續投入項目中來，這個(ge) 過程不僅(jin) 是培養(yang) 學生，也是為(wei) 了讓項目在科研水平上一直保持優(you) 勢。接下來幾年內(nei) ，我們(men) 還會(hui) 以研發為(wei) 導向，仍然會(hui) 和南開大學有緊密的聯係，持續用好南開大學的硬件設備與(yu) 人才資源。”

　　的確，天開園的籌建補足了天津轉型的短板，它在高校、科研院所和市場之間搭建了一個(ge) 過渡平台，孵化了項目也留住了人才。

　　除了留住人才，天津還為(wei) 外來人才入駐天開園提供保障：為(wei) 高端創新創業(ye) 人才提供一次性50萬(wan) 元至100萬(wan) 元獎勵資助；按照廉租房標準為(wei) 在園區內(nei) 工作、簽訂3年以上勞動合同的人才提供為(wei) 期3年的人才公寓或者提供住房補助……

　　天開園，將成為(wei) 天津的新創業(ye) 熱土。