“隻有深入基層沉下去了解民情、掌握實情、拿出硬招實招，才能真正著眼於(yu) 群眾(zhong) 麵對的實際問題和困難，才能密切聯係群眾(zhong) 和回應群眾(zhong) 的熱點難點問題。”談起調查研究，西藏自治區人大代表，阿裏地區日土縣委副書(shu) 記、縣長達瓦次仁說。

　　達瓦次仁介紹說，第二批主題教育開展以來，日土縣製訂“領導信訪接待日”製度，定期到基層接訪群眾(zhong) ，直麵群眾(zhong) 、直擊矛盾，研究解決(jue) 辦法、協調解決(jue) 疑難問題。截至目前，共下訪接訪、帶案下訪16次，化解群眾(zhong) 信訪案件5件。

　　結合主題教育信訪領域專(zhuan) 項整治工作，日土縣建立“黨(dang) 建+信訪”工作機製，有效化解基層矛盾糾紛；定期召開聯席會(hui) 議，全麵分析信訪形勢、製定矛盾糾紛調處方案和具體(ti) 防範措施，化解農(nong) 民工欠薪信訪案件，全力保障農(nong) 民工合法權益。截至目前，梳理有關(guan) 問題14條，製定解決(jue) 措施20餘(yu) 條，累計為(wei) 237名工人解決(jue) 欠薪359.7萬(wan) 元。

　　日土縣將開門接訪和帶案下訪結合，收集群眾(zhong) 的意見建議及群眾(zhong) 反映的困難和問題，對信訪人的訴求進行全方位調查問詢，確保將矛盾糾紛化解在基層。截至目前，開展信訪排查20餘(yu) 次，發現並調解矛盾糾紛2起。

　　同時，日土縣堅決(jue) 落實“黨(dang) 政同責、一崗雙責，屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責”工作原則，采取“定人、定崗、定責”等措施，對陳年積案進行清單化管理，對化解成功的案例認真剖析、總結經驗、廣泛推廣，達到化解一例、帶動一片的效果。截至目前，化解陳年積案13件。