2022年，香格裏拉市落實措施全力保障農(nong) 民工合法權益，集中整治拖欠農(nong) 民工工資問題540件，追回工資1811萬(wan) 元。受理勞動人事爭(zheng) 議案132 件，挽回經濟損失656.6萬(wan) 元。

　　建立部門聯動機製，由香格裏拉市社保中心牽頭，聯合法院、公安、綜治等部門，成立保障農(nong) 民工工資支付領導小組，聯合處理農(nong) 民工工資支付問題。暢通舉(ju) 報渠道，公布拖欠農(nong) 民工工資舉(ju) 報電話號碼，並設立勞動保障窗口，接受群眾(zhong) 政策谘詢和受理拖欠農(nong) 民工工資案件。加強宣傳(chuan) 培訓，充分利用廣播、發放宣傳(chuan) 單等方式，大力宣傳(chuan) 《中華人民共和國勞動合同法》，不斷提高農(nong) 民工的維權意識和用工單位守法意識。強化監督檢查，重點對政府投資項目、勞動密集型企業(ye) 等進行摸排，深入一線了解掌握農(nong) 民工工資支付情況，建立建設工程項目農(nong) 民工工資支付情況台賬，有效預防和解決(jue) 拖欠農(nong) 民工工資問題，切實保障農(nong) 民工勞動報酬權益，維護了社會(hui) 和諧穩定。