為(wei) 保障勞動者權益，解決(jue) 勞動者急難愁盼問題，迪慶稅務聯合多部門，推出由政府參與(yu) 並主導的社保爭(zheng) 議聯合調解機製，打通各部門之間信息壁壘，積極整合人社、醫保、信訪、法院等部門資源，通過“一體(ti) 化”聯合處置機製，探索具有涉藏地區惠民特色的社保費爭(zheng) 議“隻進一扇門+爭(zheng) 議一站結”處置新模式，力爭(zheng) 實現讓社保爭(zheng) 議發現在萌芽、化解在基層。

　　工作中，迪慶稅務大興(xing) 調查研究之風，問計於(yu) 民、問需於(yu) 民，積極向政府匯報社會(hui) 保險費爭(zheng) 議聯合調解工作，發揮政府主導作用，建立健全調解機製統籌推進社會(hui) 保險費爭(zheng) 議工作，有效化解社會(hui) 保險費征繳風險，形成社保費征繳共治合力，堅決(jue) 維護民族團結和涉藏地區長治久安，推動雲(yun) 南涉藏地區民族團結進步和高質量發展。

　　通過建立健全調解機製統籌推進社會(hui) 保險費爭(zheng) 議工作，實現了辦好群眾(zhong) 小事，服務平安大局，從(cong) 小事細處入手，實現對矛盾爭(zheng) 議糾紛的一窗受理、一站調處、一地化解，解決(jue) 好群眾(zhong) 的操心事、煩心事、揪心事，讓聯合調解辦公室成為(wei) 群眾(zhong) 服務的溫暖港灣。