本報訊（記者 代麗(li) 麗(li) ）近日，市人力資源和社會(hui) 保障局聚焦重點行業(ye) 企業(ye) 用工服務、重點群體(ti) 就業(ye) 保障等方麵，發布《北京市穩就業(ye) 專(zhuan) 項行動實施方案》，共出台30條綜合舉(ju) 措紓困幫扶，其中包括擴崗補助、社會(hui) 保險補貼、見習(xi) 補貼等政策。

　　本市將進一步支持企業(ye) 穩崗擴崗。通過落實崗位補貼、社會(hui) 保險補貼、職業(ye) 技能培訓補貼、創業(ye) 擔保貸款及貼息、一次性創業(ye) 補貼、一次性擴崗補助等係列政策，支持企業(ye) 在穩定現有崗位的基礎上擴大招工用工規模。同時，開發疫情防控相關(guan) 就業(ye) 崗位，包括防控一線急需的核酸檢測、保潔、消殺、轉運、配送等臨(lin) 時性崗位。圍繞一刻鍾便民生活圈規劃和建設進展，利用社會(hui) 化管理服務專(zhuan) 員、家政服務、再生資源回收、便民理發、果蔬零售等社區服務性崗位，促進勞動力就地就近就業(ye) 。另外，本市還著力引導勞動者從(cong) 事個(ge) 體(ti) 經營、網絡約車、快遞送餐、電子商務等多種形式靈活就業(ye) ，符合條件的給予靈活就業(ye) 社會(hui) 保險補貼。

　　今年年底前，對招用畢業(ye) 年度本市高校畢業(ye) 生、簽訂勞動合同並參加失業(ye) 保險的企業(ye) ，每招用一人給予企業(ye) 1500元一次性擴崗補助。對招用畢業(ye) 年度高校畢業(ye) 生的用人單位，給予不超過3年的社會(hui) 保險補貼。鼓勵高校畢業(ye) 生參加就業(ye) 見習(xi) ，符合條件的可申請就業(ye) 見習(xi) 補貼。同時，本市還支持高校畢業(ye) 生靈活就業(ye) ，給予北京生源高校畢業(ye) 生最長不超過3年的靈活就業(ye) 社會(hui) 保險補貼。

　　在支持高校畢業(ye) 生創新創業(ye) 方麵，中關(guan) 村自主創新示範區將優(you) 先承接高校畢業(ye) 生創業(ye) 項目，提供低成本加速孵化服務。全市各區對初次租用創業(ye) 場地的高校畢業(ye) 生，均可給予場地租金補貼。

　　鼓勵用人單位優(you) 先招用失業(ye) 人員和城鄉(xiang) 就業(ye) 困難人員，符合條件的可享受崗位補貼和社會(hui) 保險補貼。本市登記失業(ye) 人員實現靈活就業(ye) 的，符合條件就可以享受靈活就業(ye) 社保補貼。對於(yu) 通過市場渠道難以就業(ye) 且符合托底安置條件的就業(ye) 困難人員，可通過公益性就業(ye) 崗位予以托底安置，還可以享受社會(hui) 公益性就業(ye) 組織崗位補貼。

　　本市還將進一步推進創業(ye) 帶動就業(ye) ，鼓勵各區集合區域特點製定創業(ye) 扶持政策，全年實現新增參保創業(ye) 單位4萬(wan) 戶，帶動就業(ye) 崗位20萬(wan) 個(ge) 。

　　本市還將修訂發布2022年人力資源開發目錄（3.0版），將把直播電商等領域急需緊缺職業(ye) 列入目錄，為(wei) 各類用人單位、勞動者、人力資源服務機構、教育培訓機構等提供指引。

　　今年，本市將實施首都技能人才“金藍領”培育計劃，重點圍繞高精尖產(chan) 業(ye) 、數字經濟、“京味兒(er) ”文旅民俗，以及超大城市運行保障等行業(ye) 領域，積極推進項目式、精準化培訓服務。

　　持續麵向失業(ye) 人員、農(nong) 村轉移就業(ye) 勞動力、高校畢業(ye) 生等重點群體(ti) 開展免費就業(ye) 技能培訓。按照培訓項目、技能等級和實施效果，給予承擔任務的機構培訓補貼。

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　　門頭溝為(wei) 畢業(ye) 生開直播帶崗專(zhuan) 場

　　本報訊（記者 張驁 通訊員 張雯）一年一度的畢業(ye) 季來臨(lin) ，為(wei) 降低疫情對畢業(ye) 生就業(ye) 的影響，更好地服務重點群體(ti) ，近日門頭溝區人力社保局開展了畢業(ye) 生專(zhuan) 場直播帶崗活動。

　　“請問試用期時間是多長？”“項目管理工程師的薪資大概是多少？”“有餐補嗎？”在門頭溝區人力社保局的微信直播間裏，畢業(ye) 生們(men) 正通過手機屏幕與(yu) 企業(ye) 招聘負責人溝通。此次直播帶崗活動邀請了門頭溝區6家重點企業(ye) ，為(wei) 高校畢業(ye) 生提供了87個(ge) 就業(ye) 崗位，由企業(ye) 招聘負責人在直播間為(wei) 畢業(ye) 生詳細介紹企業(ye) 及招聘崗位的情況，實時解答求職者的疑問。

　　在直播活動前，門頭溝區人力社保局對1596名本區戶籍高校應屆畢業(ye) 生開展了一對一就業(ye) 狀態調查與(yu) 就業(ye) 需求摸底，建立動態跟蹤台賬。“我們(men) 對應屆畢業(ye) 生們(men) 做到基本情況清、家庭狀況清、技能特長清、就業(ye) 意向清、培訓需求清、服務記錄清。”門頭溝區人力社保局相關(guan) 負責人介紹。

　　據了解，門頭溝區人力社保局推出打包一攬子政策、挖掘一連串崗位、搭建一係列平台、提供一條龍指導、開展一對一幫扶五個(ge) “一”舉(ju) 措，促進高校畢業(ye) 生就業(ye) 創業(ye) 。將就業(ye) 見習(xi) 、創業(ye) 擔保、崗補社補、擴崗補助等政策整合，編製《高校畢業(ye) 生就業(ye) 服務包》，實施補貼申請、問題反饋、跟蹤問效全流程服務。

　　截至目前，門頭溝區人力社保局累計開展創業(ye) 培訓直播3期，開展專(zhuan) 場直播帶崗2次，雙選會(hui) 12場，提供崗位近5000個(ge) ，達成初步意向180人。