本報北京7月7日電 （記者趙兵）近日，人社部印發《關(guan) 於(yu) 開展人力資源服務機構穩就業(ye) 促就業(ye) 行動的通知》（以下簡稱《通知》），指導各地充分發揮人力資源服務機構匹配供需、專(zhuan) 業(ye) 高效優(you) 勢，為(wei) 就業(ye) 大局穩定和經濟社會(hui) 發展貢獻力量。《通知》要求各地充分調動各方力量，加強市場監管，做好宣傳(chuan) 引導，不斷擴大市場化就業(ye) 服務供給，切實增強促就業(ye) 實效。

　　《通知》提出7項具體(ti) 措施。一是大規模開展求職招聘服務，通過線上線下結合、跨區域協同等方式，加大服務力度和招聘頻次，針對多樣化就業(ye) 需求開展聯合招聘。二是全力促進高校畢業(ye) 生就業(ye) ，組織國家級人力資源服務產(chan) 業(ye) 園、國家級人才市場和人力資源服務機構，開展一係列專(zhuan) 項活動，為(wei) 高校畢業(ye) 生集中推薦優(you) 質就業(ye) 崗位和多樣化就業(ye) 服務。三是積極助力農(nong) 民工穩定就業(ye) ，鼓勵引導人力資源服務機構開展勞務協作、技能培訓、助力勞務品牌建設等服務，幫助農(nong) 民工外出務工和就近就業(ye) 。四是著力保障重點領域用工，聚焦製造業(ye) 、服務業(ye) 等重點領域、重點企業(ye) 、重點項目，搭建人力資源服務供需對接平台，發展麵向相近領域的服務產(chan) 品，加強用工保障。五是創新發展靈活用工服務，支持人力資源服務機構運用數字技術創新開展勞動力餘(yu) 缺調劑、人力資源服務外包等服務，開發靈活就業(ye) 平台、參與(yu) 零工市場建設，拓寬就業(ye) 渠道。六是積極支持人力資源服務機構發展，加大惠企利民各項政策落實力度，通過就業(ye) 創業(ye) 服務補助、獎勵補貼、減免場地租金等措施，幫助服務機構更好發展。七是加強人力資源市場供求信息監測，實施人力資源市場“一線觀察”項目，支持各地定期發布人力資源市場供需狀況，鼓勵人力資源服務機構開展分析預測，為(wei) 勞動者求職和用人單位招聘用工提供參考。