“我給大家帶來了6家優(you) 秀企業(ye) 的優(you) 質崗位，薪酬待遇很不錯。”這是在近日舉(ju) 行的“春風行動暨就業(ye) 援助月”大型招聘會(hui) 上，察右前旗副旗長馬永旺化身主播在現場“直播帶崗”的場景，短短1小時便吸引7100餘(yu) 人在線參與(yu) 。

　　今年，烏(wu) 蘭(lan) 察布市通過“直播帶崗”“春風行動”公共就業(ye) 服務活動、發揮失業(ye) 保險穩就業(ye) 功能、強化創業(ye) 載體(ti) 建設等方式，全麵強化就業(ye) 優(you) 先政策，聚合公共就業(ye) 服務資源優(you) 勢，從(cong) 供需兩(liang) 端精準發力，著力破解“用工缺”“就業(ye) 難”。

　　隨著市場回暖，烏(wu) 蘭(lan) 察布市各企業(ye) 紛紛開啟“狂飆”模式，搶抓機遇，開足馬力抓生產(chan) ，由於(yu) 訂單量的增加，許多企業(ye) 出現了用工短缺。

　　烏(wu) 蘭(lan) 察布市人社部門通過訪企尋崗，向全市近600家企業(ye) 征集了12500個(ge) 崗位。“麵對企業(ye) 用工缺，我們(men) 開展了征集崗位入園區、進企業(ye) 等行動，及時全麵掌握企業(ye) 用工需求，通過線上+線下招聘會(hui) 等方式為(wei) 重點企業(ye) 提供全方位、多渠道、常態化的用工對接服務。”烏(wu) 蘭(lan) 察布市就業(ye) 局局長李衛東(dong) 向記者介紹道。

　　招聘會(hui) 在一定程度上緩解了企業(ye) 用工缺，但對部分靈活就業(ye) 人員來說，招聘地點和時間的局限性，容易讓他們(men) 錯失好崗位。於(yu) 是，烏(wu) 蘭(lan) 察布市大力推廣網約零工市場平台，將各類靈活就業(ye) 人員崗位需求、求職信息等及時推送到手機終端，實現掌上“點對點”服務，促進靈活就業(ye) 人員充分就業(ye) 。同時，推進旗縣市區線下零工市場建設，將零工市場建到鄉(xiang) 鎮、街道，建到老百姓身邊，全力實現零工人員與(yu) 企業(ye) 信息“麵對麵”。

　　“在零工市場，我能很快了解到企業(ye) 的用工信息，能幫助我找到好的工作。”今年67歲的豐(feng) 鎮市新城區街道北新建社區居民張存祥激動地說。

　　為(wei) 做好穩崗就業(ye) 民生答卷，烏(wu) 蘭(lan) 察布市人社部門緊盯重大項目、工業(ye) 園區和勞動密集型中小微企業(ye) 用工需求，開展“百企千崗進校園活動”，為(wei) 高校畢業(ye) 生提供就業(ye) 崗位；組織24家重點企業(ye) 和高校赴內(nei) 蒙古大學參加春季校園招聘活動，提供多個(ge) 行業(ye) 領域崗位598個(ge) ，達成就業(ye) 意向61人；大力開展青年見習(xi) ，第一批46家見習(xi) 基地發布見習(xi) 崗位121個(ge) ，招募1075人。

　　不僅(jin) 如此，烏(wu) 蘭(lan) 察布市堅持以技能培訓“破題”，充分發揮高技能人才實訓基地作用，麵向農(nong) 民工、無業(ye) 人員、居家婦女等群體(ti) 開展針對性、實用性的就業(ye) 創業(ye) 培訓，切實提升勞動者就業(ye) 能力和水平，實現以培訓促就業(ye) 、以就業(ye) 助增收。

　　“我家就在附近，除了接送孩子，有空就來社區學技能充電，都是免費的，培訓合格拿到證就能上崗，上崗了就有錢掙。”烏(wu) 蘭(lan) 察布市誌達職業(ye) 培訓學校的學員孫建婷是一位寶媽也是學校裏的“常客”，她說，一邊學技能，一邊掙錢，在家門口就能實現就業(ye) ，特別好。

　　在穩就業(ye) 的道路上，烏(wu) 蘭(lan) 察布市人社部門弘揚“蒙古馬”精神，一往無前，不斷創新，有效應對“用工缺”“就業(ye) 難”，全市就業(ye) 局勢實現穩中向好。截至4月底，全市城鎮新增就業(ye) 3108人；失業(ye) 人員再就業(ye) 1486人；就業(ye) 困難人員實現就業(ye) 745人；零就業(ye) 家庭“出現一戶，解決(jue) 一戶”，實現動態清零；農(nong) 牧民轉移就業(ye) 28.8萬(wan) 人次。

　　一場場惠民暖企的“直播帶崗”、一場場幹貨滿滿的技能培訓、一項項失業(ye) 保險待遇及時足額發放……是烏(wu) 蘭(lan) 察布市紓解企業(ye) “用工缺”和群眾(zhong) “就業(ye) 難”問題的堅定決(jue) 心和堅實行動，這些行動讓穩就業(ye) 的“春風”吹到了就業(ye) 者的心坎上，溫暖了千家萬(wan) 戶。（記者 皇甫美鮮 見習(xi) 記者 郭奇男）