北京市日前發布《關(guan) 於(yu) 推動職業(ye) 教育高質量發展的實施方案》，提出要把北京市高等職業(ye) 學校畢業(ye) 生納入公務員招考範圍，支持事業(ye) 單位麵向高水平技能人才開展定向招聘，並在公務員招考和企事業(ye) 單位招聘中因崗設職，鼓勵公平競爭(zheng) 。此舉(ju) 對進一步拓寬職業(ye) 院校畢業(ye) 生的就業(ye) 渠道具有重要意義(yi) 。

　　長久以來，職業(ye) 院校畢業(ye) 生就業(ye) 麵相對狹窄，職業(ye) 發展前景也不如普通高校畢業(ye) 生。社會(hui) 上普遍存在對職業(ye) 教育的刻板印象，認為(wei) 這是“低人一等”的教育，嚴(yan) 重影響了職業(ye) 教育的長遠發展。實際上，職業(ye) 教育是國民教育體(ti) 係和人力資源開發的重要組成部分，近年來黨(dang) 和國家高度重視職業(ye) 教育的改革發展，提出要把職業(ye) 教育擺在更加突出的位置，為(wei) 促進經濟社會(hui) 發展、提高國家競爭(zheng) 力提供優(you) 質人力資源支撐。今年新修訂的職業(ye) 教育法首次以法律形式明確“職業(ye) 教育是與(yu) 普通教育具有同等重要地位的教育類型”，讓職業(ye) 教育真正實現從(cong) “層次”到“類型”的轉變。北京市出台的方案無疑從(cong) 行動上對新法作出呼應，為(wei) 職業(ye) 教育未來發展打開了廣闊天地。

　　細讀此次北京市出台的方案可以發現，不僅(jin) 是麵向職業(ye) 院校畢業(ye) 生開放公務員招考，還有更多政策可以助推職業(ye) 教育發展。方案提出緊密圍繞首都高精尖產(chan) 業(ye) 發展、超大城市運行管理、民生需求對應用型人才的需要，不斷提升職業(ye) 教育人才培養(yang) 與(yu) 經濟社會(hui) 發展需求的匹配度。進一步優(you) 化職業(ye) 教育類型定位，深入推進育人方式、辦學模式、管理體(ti) 製、保障機製改革。這些規劃不僅(jin) 將促進職業(ye) 教育高質量發展，也將為(wei) 北京的首都功能建設提供良好的人才支撐。

　　高職畢業(ye) 生可以報考公務員和事業(ye) 單位，讓職業(ye) 教育向著廣闊未來邁出了可喜的一步。未來，教育相關(guan) 部門還需積極適應數字化和產(chan) 業(ye) 變革，增強職業(ye) 教育的適應性，做到真正讓職業(ye) 院校學生發揮自己的技能特長，為(wei) 經濟發展貢獻更多中高端技術技能人才。(本文來源：經濟日報 作者：李丹)