【促就業(ye) ·全社會(hui) 在行動25】

　　光明日報記者 劉小兵 光明日報通訊員 張照星 席方丹

　　“這一次，讓大家失望了。”今年2月底，國防科技大學無軍(jun) 籍本科畢業(ye) 學員趙誌勇發了一條朋友圈，透著滿滿失落。彼時，趙誌勇剛剛得知考研結果，很不理想。此路不通，他便調整心情，開始著手找工作。

　　趙誌勇接連參加兩(liang) 次學校組織的優(you) 秀企業(ye) 招聘會(hui) ，並和多家企業(ye) 有所接觸。沒想到，等待他的卻是一次次失望與(yu) 打擊——總感覺“隻差一點點就能成功”，現實卻是“就差一點卻失敗了”。

　　問題出在哪裏？怎樣才能克服？趙誌勇決(jue) 定去“鴻鵠誌遠”培訓班提升自己。“鴻鵠誌遠”培訓班是國防科技大學麵向無軍(jun) 籍學員開設的就業(ye) 能力提升培訓班，著力幫助學員了解當下就業(ye) 形勢、認清自身優(you) 勢與(yu) 不足，學習(xi) 求職簡曆書(shu) 寫(xie) 、麵試基本技巧等必備技能。經過一係列培訓，趙誌勇逐漸明確了求職定位和意向選擇，並學習(xi) 如何展示自身優(you) 勢，與(yu) 招聘單位有效溝通。

　　不久後，在學校的就業(ye) 服務群裏，趙誌勇看到成都飛機工業(ye) 集團有限責任公司的招聘信息。這正是自己想要的！他迅速投遞簡曆，很快收到麵試通知。在雙向選擇過程中，趙誌勇自如運用培訓中收獲的技能，整個(ge) 人變得更有自信，終於(yu) 一步步順利闖關(guan) ，得到夢寐以求的入職機會(hui) 。

　　“在整個(ge) 求職過程中，我得到很多人的幫助。”趙誌勇感激地說，“學校畢業(ye) 學員成長助力工程辦公室的幹事，為(wei) 我解讀選調生、軍(jun) 隊直招和國企就業(ye) 等方麵的政策，提出不少中肯建議；辦理政審等材料時，學院主管就業(ye) 的參謀很熱情，對我非常關(guan) 心和支持。”

　　為(wei) 了幫助像趙誌勇一樣的無軍(jun) 籍畢業(ye) 學員順利就業(ye) ，國防科技大學開辦就業(ye) 能力提升培訓班，組建就業(ye) 服務群，集中舉(ju) 辦係列專(zhuan) 場人才招聘會(hui) 。

　　前不久，一場“2022年國防科技人才供需見麵會(hui) ”在學校體(ti) 育館舉(ju) 辦，131家科研單位共提供崗位千餘(yu) 個(ge) 。“這個(ge) 崗位的具體(ti) 要求有哪些？”“公司在員工成長方麵有什麽(me) 規劃？”學員們(men) 手持精心準備的簡曆，在不同的招聘展台前駐足谘詢。“這是我們(men) 所第3次來國防科大招才引智。”中國艦船研究院總體(ti) 設計所招聘主管王聰穎說，“國防科大的畢業(ye) 生很踏實，溝通協調能力強，我們(men) 希望多招一些。”

　　“這麽(me) 多用人單位來到我們(men) 身邊，讓我們(men) 有了更多的選擇。”學員陳伊帆簽約星河電子，學員薑金池和李仲洋一同簽約飛騰信息技術有限公司……許多無軍(jun) 籍畢業(ye) 學員，都通過這樣的招聘會(hui) 找到心儀(yi) 的工作。

　　“除了辦培訓班、開招聘會(hui) ，我們(men) 還實施畢業(ye) 學員成長助力工程，深度挖掘優(you) 質用人單位資源，同時開辟融媒體(ti) 矩陣專(zhuan) 欄網頁，多維結合，線上線下聯動……”國防科技大學主管無軍(jun) 籍學員就業(ye) 工作的負責人趙金輝表示，“在保障無軍(jun) 籍畢業(ye) 學員就業(ye) 上，學校可謂傾(qing) 力相助。”