1月3日，拉薩市赴區外就業(ye) 的高校畢業(ye) 生進行離藏前職業(ye) 技能和職業(ye) 素養(yang) 培訓。圖為(wei) 培訓現場。 拉薩融媒記者 齊永昌攝

　　就業(ye) 是最大的民生，市人社局高度重視高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作，一直積極探索先培訓後就業(ye) 、先見習(xi) 後就業(ye) 的就業(ye) 服務模式，通過創新實施高校畢業(ye) 生格桑花開就業(ye) 創業(ye) 特訓營，積極推動拉薩市高校畢業(ye) 生區外高質量就業(ye) 。

　　1月3日，在拉薩市格桑花開就業(ye) 創業(ye) 特訓營現場，來自拉薩市各縣（區）的110餘(yu) 名高校畢業(ye) 生正在該中心參加為(wei) 期30天的綜合職業(ye) 能力培訓，他們(men) 中大多數已和區外企業(ye) 簽訂就業(ye) 協議。畢業(ye) 於(yu) 江蘇工業(ye) 學院工商管理專(zhuan) 業(ye) 的德央，目前已經和電信成都分公司簽約，在完成為(wei) 期一個(ge) 月的培訓後，她將離開拉薩赴成都就業(ye) ，成為(wei) 該公司一名營業(ye) 員。

　　“隨著高校畢業(ye) 生人數的逐年增加，一些高校畢業(ye) 生麵臨(lin) 著‘畢業(ye) 就失業(ye) ’的窘境，而另一方麵，一些基層單位、企業(ye) 卻存在著‘招工難’‘用工難’問題。如何破解這一難題？讓高校畢業(ye) 生和用工單位能相互‘看對眼’，必須讓雙方建立在充分了解的基礎上。”市人社局高校中心負責人史長申說，“格桑花開訓練營是市人社局目前重點推廣的針對大學生的就業(ye) 服務項目，其主要目的是解決(jue) 拉薩市高校畢業(ye) 生在求職就業(ye) 中麵臨(lin) 的一些瓶頸問題。目前,各個(ge) 縣區也都在開展推廣當中。”

　　拉薩市格桑花開就業(ye) 創業(ye) 特訓營旨在通過對高校畢業(ye) 生進行綜合職業(ye) 能力培訓，包括求職應試技巧、管理能力、溝通協調能力、辦公能力等，還包括就業(ye) 觀念的教育引導，短時間內(nei) 提升拉薩市高校畢業(ye) 生的綜合就業(ye) 能力。和德央一樣，畢業(ye) 於(yu) 西北師範大學生物科學係的其美玉珍的工作崗位也已經有了著落，她已經簽約通威太陽能（成都）有限公司的質量管理類崗位。其美玉珍說：“希望通過本次格桑花開特訓營一個(ge) 月的集中培訓，讓我學習(xi) 到書(shu) 本以外的知識，重新認識自己，提高為(wei) 人處事的能力。學習(xi) 企業(ye) 禮儀(yi) 、組織管理能力和各種辦公軟件，辦公能力也希望得到提高，讓我在以後的工作中實現個(ge) 人價(jia) 值。”

　　史長申表示，經市人社局牽線，拉薩市已經跟區內(nei) 外很多企業(ye) 形成了就業(ye) 合作關(guan) 係，此次參加培訓的學生，大部分已與(yu) 區外企業(ye) 簽訂了就業(ye) 協議。培訓結束，他們(men) 將到區外企業(ye) 見習(xi) ，見習(xi) 結束後即可實現直接在區外企業(ye) 就業(ye) 或者是推薦到其他企業(ye) 就業(ye) ，最終實現百分之百就業(ye) 。