“自2019年入職昌都光宇利民藏藥有限責任公司以來，我的工資從(cong) 起初的4000元漲到了現在的9500元，前年我還買(mai) 了一輛車，現在回家也方便多了。”談到這些年的變化時，昌都光宇利民藏藥有限責任公司員工白馬旺青感慨道。

　　2003年，昌都光宇利民藏藥有限責任公司通過國家GMP認證，成為(wei) 西藏第一家通過傳(chuan) 統劑認證企業(ye) 。如今，該公司已通過產(chan) 業(ye) 帶動在昌都、波密、那曲等地開設了20餘(yu) 家診所，並每月為(wei) 各地提供所需用藥，不僅(jin) 為(wei) 眾(zhong) 多藏醫學生提供了就業(ye) 崗位，也解決(jue) 了公司的銷售問題。

　　白馬旺青告訴記者：“我家在類烏(wu) 齊縣卡瑪多鄉(xiang) 嘎吉村，是一個(ge) 特別偏僻的小村莊，村裏也僅(jin) 有10戶人家。在我年幼時，父母便離世了，留下我和妹妹由奶奶撫養(yang) 長大。”

　　曾經，白馬旺青因家中經濟困難多次想放棄學業(ye) ，但他了解到昌都光宇利民藏藥有限責任公司創始人平措饒吉開設了一家免費藏醫學校，不僅(jin) 包吃包住還為(wei) 他們(men) 提供生活費，便去這家藏醫學校學習(xi) 了3年。後來，他又在全區各地藏醫名師的指導下實踐學習(xi) ，在工作之餘(yu) 還利用閑暇時間備考成人高考。

　　2019年12月，他入職公司的同時也考入了西藏藏醫學院，開始了三年半讀半工，期間又先後赴類烏(wu) 齊縣利民藏藥企下診所及湖南利民藏藥研發總部學習(xi) 藏藥種植研製等相關(guan) 內(nei) 容，又學習(xi) 了計算機應用知識。在公司的培養(yang) 下白馬旺青逐漸轉變成為(wei) 全方位複合型人才。

　　“以前，我是萬(wan) 萬(wan) 不敢想現在能過上這樣幸福的生活。”白馬旺青由衷地說，“現在我的妹妹在上大學，去年，我也買(mai) 了人生中的第一輛車，我們(men) 家的日子是越過越有盼頭了，這都要感謝公司對我的培養(yang) 。”

　　如今，在公司像白瑪旺青一樣專(zhuan) 注於(yu) 藏藥生產(chan) 的員工還有120位，平均年齡僅(jin) 有29歲。同時，近幾年，公司積極開展對農(nong) 牧民的扶持工作，每月大概為(wei) 20多位農(nong) 牧民提供臨(lin) 時性崗位，增加農(nong) 牧民收入。

　　在公司工作幾十年的老員工紮西頓珠告訴記者：“我之前在類烏(wu) 齊某藏藥材研發公司工作，2021年調到了現在的公司。這些年，我深刻體(ti) 會(hui) 到公司對員工各方麵無微不至的關(guan) 懷，尤其宿舍水電費全免，食堂飯菜也是既豐(feng) 富又有營養(yang) ，從(cong) 根本上解決(jue) 了我們(men) 的後顧之憂。”

　　“剛來公司，特別擔心自己融入不到大家庭中，但公司的同事都特別熱情，每到周末都會(hui) 叫我去打球，一來二去認識的人也就多起來，慢慢找到了家的感覺。”來自日喀則的米瑪說，“今年女朋友也準備到昌都工作，今後我們(men) 想定居在昌都。”

　　昌都光宇利民藏藥有限責任公司外聯副總賀山華表示，農(nong) 牧民轉移就業(ye) 是破解“三農(nong) ”問題的一個(ge) 有效途徑。公司將一直以創業(ye) 帶動就業(ye) ，把轉移勞動力作為(wei) 人力工作重心，重點開展富餘(yu) 勞動力的崗位提供，盡可能解決(jue) 部分農(nong) 牧民的就業(ye) 問題。同時，讓他們(men) 學習(xi) 現代化企業(ye) 先進的技能、經驗和創業(ye) 精神，為(wei) 他們(men) 提供思想、技能、經驗和崗位等各方麵的就業(ye) 支持。