沈曉明主持召開幹部隊伍建設專(zhuan) 題調研座談會(hui)

　　貫徹執行新時代黨(dang) 的組織路線和幹部政策

　　培養(yang) 造就一支堪當重任善作善成的幹部隊伍

　　16日，省委書(shu) 記沈曉明主持召開兩(liang) 場主題教育專(zhuan) 題調研座談會(hui) ，圍繞包括“四類幹部”在內(nei) 的全省幹部隊伍建設這一主題，分別聽取市州委書(shu) 記、組織部長、統戰部長代表，以及高校、科研院所和國有企業(ye) 負責人代表的意見建議。他強調，要學深悟透習(xi) 近平總書(shu) 記關(guan) 於(yu) 幹部隊伍建設的重要論述，正確貫徹執行新時代黨(dang) 的組織路線和幹部政策，為(wei) 全麵落實“三高四新”美好藍圖、全麵建設社會(hui) 主義(yi) 現代化新湖南培養(yang) 造就一支堪當重任、善作善成的幹部隊伍。

　　在認真聽取大家發言後，沈曉明指出，黨(dang) 的十八大以來，習(xi) 近平總書(shu) 記著眼新時代黨(dang) 和國家事業(ye) 發展需要，圍繞建設一支忠誠幹淨擔當的高素質幹部隊伍，創造性提出一係列新理念新思想新戰略，為(wei) 新時代新征程做好幹部培養(yang) 選拔工作提供了根本遵循。要結合正在開展的主題教育深入學習(xi) 領會(hui) ，抓好貫徹落實。

　　沈曉明強調，要堅持問題導向，進一步優(you) 化幹部培養(yang) 、選拔、管理、使用等各環節工作。要把握德配其位和才配其職的關(guan) 係，堅持把政治標準放在首位，突出把好能力關(guan) ，真正讓有為(wei) 者有位、能幹者能上、優(you) 秀者優(you) 先；把握顯績和潛績的關(guan) 係，引導各級幹部校準發展觀、政績觀，正確處理速度和質量、發展和安全、發展和生態等重大關(guan) 係，在實踐中真正體(ti) 現和落實高質量發展的導向；把握結構要求和功能需求的關(guan) 係，既落實好中央關(guan) 於(yu) “四類幹部”配備的硬性要求，又堅持結構服從(cong) 功能，不簡單以年齡劃線，積極穩妥優(you) 化領導班子知識結構、能力結構、專(zhuan) 業(ye) 結構，不斷增強班子的整體(ti) 功能；把握“搭梯子”和“壓擔子”的關(guan) 係，有計劃地推動幹部跨地區、跨部門、跨領域交流任職，積極引導幹部到一線和火線經受摔打，到急難險重的崗位去曆練；把握當前和長遠的關(guan) 係，著眼未來5年、10年乃至更長時間，謀劃和加強培養(yang) 選拔工作，把功夫下在平時，紮實做好戰略儲(chu) 備和源頭培養(yang) ，避免一到換屆時隻能急用現找、降格以求；把握嚴(yan) 管和厚愛的關(guan) 係，把從(cong) 嚴(yan) 監督管理和鼓勵擔當作為(wei) 結合起來，既堅決(jue) 懲治各種不正之風、防止“帶病提拔”，又旗幟鮮明為(wei) 擔當者擔當、為(wei) 負責者負責，完善正向激勵機製，落實容錯糾錯辦法，切實保護幹部幹事創業(ye) 的積極性。

　　沈曉明強調，全省各級黨(dang) 委（黨(dang) 組）要把黨(dang) 管幹部原則貫穿幹部工作始終，將加強各類幹部隊伍建設擺上重要議事日程，用好幹部定期考核這個(ge) “指揮棒”，推動形成培養(yang) 選拔“四類幹部”、用好用活各類幹部的強大合力。要堅持全省幹部工作一盤棋，進一步拓寬選人用人視野，暢通幹部選用渠道，打破幹部交流壁壘，加大從(cong) 高校、科研院所和國有企業(ye) 常態化交流幹部力度，為(wei) 全省高質量發展匯聚更多人才、提供有力支撐。要關(guan) 心支持高校、科研院所和國有企業(ye) 幹部隊伍建設，為(wei) 他們(men) 成長成才、幹事創業(ye) 創造良好條件。

　　省領導隋忠誠、汪一光分別參加座談會(hui) 。（全媒體(ti) 記者 劉燕娟 張璐）