就業(ye) 是民生之本。新的一年，隨著2024屆高校畢業(ye) 生數量再創新高，就業(ye) 總量壓力依然存在，但隨著經濟回升向好，穩就業(ye) 積極因素將不斷顯現。求職者如何應對新挑戰、把握新機遇？

　　記者近日在多家知名企業(ye) 、高校、網絡招聘機構調研采訪，感知企業(ye) 招人用人新趨勢，觀察就業(ye) 市場新特點、各方穩就業(ye) 新動向。

　　突出就業(ye) 優(you) 先導向，強化重點群體(ti) 幫扶

　　1月3日上午，南京市舉(ju) 辦今年首場招聘會(hui) 。軟件工程師、財務會(hui) 計、客戶經理等近600個(ge) 崗位，吸引了不少離校未就業(ye) 大學生以及2024屆畢業(ye) 生前來參加。

　　“1月份我們(men) 共安排了161場招聘活動。”南京市勞動就業(ye) 服務管理中心副主任萬(wan) 金海介紹，接下來還將持續開展就業(ye) 援助月等活動，幫助重點群體(ti) 盡快就業(ye) 。

　　就業(ye) 穩則大局穩。在經濟發展麵臨(lin) 一些困難和挑戰的情況下，今年部分群體(ti) 、行業(ye) 就業(ye) 結構性矛盾問題仍會(hui) 比較突出。

　　2023年底召開的中央經濟工作會(hui) 議在部署今年經濟工作時明確要求，多出有利於(yu) 穩預期、穩增長、穩就業(ye) 的政策；更加突出就業(ye) 優(you) 先導向，確保重點群體(ti) 就業(ye) 穩定。

　　記者觀察到，各地各有關(guan) 部門已經積極行動起來。

　　僅(jin) 1月以來，人力資源社會(hui) 保障部就密集推出“2024年就業(ye) 援助月”、建設零工市場、推廣直播帶崗、“春暖農(nong) 民工”行動等多項舉(ju) 措，多方麵強化服務、促進就業(ye) 。

　　2024年首個(ge) 工作日，河南省人力資源社會(hui) 保障廳就召開會(hui) 議，專(zhuan) 題謀劃2024年穩就業(ye) 等重點工作。

　　農(nong) 民工工作處處長嚴(yan) 海英告訴記者：“預計2024年春節河南有較大規模農(nong) 民工返鄉(xiang) 過年，時間將集中在2月2日前後。我們(men) 將在全省範圍內(nei) 持續開展‘春風行動’‘春暖農(nong) 民工’等服務活動，促進農(nong) 民工返崗複工，鼓勵就地就近就業(ye) ，同時引導有創業(ye) 意願和能力的農(nong) 民工留在家鄉(xiang) 創業(ye) 。”

　　穩就業(ye) 政策推出以及紅利釋放，有望持續為(wei) 就業(ye) 穩定提供有力保障。

　　促就業(ye) ，教育也是重要一環。記者注意到，盡管已進入寒假，但許多高校仍在為(wei) 拓崗位、促匹配忙碌。

　　不久前，鄭州航空工業(ye) 管理學院副校長王繼東(dong) 帶隊到洛陽開展訪企拓崗專(zhuan) 項行動，近期又在持續推進學科專(zhuan) 業(ye) 優(you) 化調整等工作。

　　“這兩(liang) 年，我們(men) 對畢業(ye) 去向落實率和報考率相對較低的保險學、公共事業(ye) 管理、物聯網工程、播音與(yu) 主持藝術等4個(ge) 專(zhuan) 業(ye) 予以停辦撤銷，對部分管理類、文科類專(zhuan) 業(ye) 縮減了招生計劃；同時新增無人駕駛航空器係統工程、人工智能、能源與(yu) 動力工程等6個(ge) 新專(zhuan) 業(ye) 。”王繼東(dong) 說。

　　在他看來，提升就業(ye) 率不僅(jin) 要靠校企合作引入更多優(you) 質崗位、高頻次開展校園招聘活動，更關(guan) 鍵是提升學生培養(yang) 質量。隻有更好匹配經濟社會(hui) 發展的需要，才能實現高質量就業(ye) ，為(wei) 國家發展提供人才支撐。

　　求職者更加主動，尋找多元發展新路徑

　　“經曆了2023年秋招，感覺對我們(men) 這樣非‘985’‘211’高校的文科生來說，還是有壓力。接下來再投簡曆時，還是要把選擇麵放得更寬一點。”廣州一所二類本科院校2024屆本科畢業(ye) 生小黃說。

　　她告訴記者，自己剛剛報名了2024年廣東(dong) 省公務員招錄。這個(ge) 寒假，打算一邊到企業(ye) 實習(xi) ，一邊準備3月份公務員考試。

　　2024屆高校畢業(ye) 生規模預計達1179萬(wan) 人，同比再增21萬(wan) 人。麵對更為(wei) 激烈的競爭(zheng) ，畢業(ye) 生求職總體(ti) 更加主動，選擇也更加多元、更為(wei) 現實。

　　2024年考研報名人數為(wei) 438萬(wan) ，同比下降36萬(wan) 人，為(wei) 9年來首次下滑。與(yu) 之相對應的，是高校普遍反映找工作的畢業(ye) 生比例有所提升。新年伊始多地召開的招聘會(hui) 上，年輕人投遞簡曆的數量也在增長。

　　一減一增，反映了壓力之下，畢業(ye) 生正在努力調整，主動開拓求職渠道。

　　歲末年初，鄭州人力資源市場舉(ju) 辦的2023年河南冬季人才招聘會(hui) 上，出現了不少來提前“熱身”或尋找實習(xi) 崗位的低年級大學生身影。

　　“提前來逛逛，可以了解就業(ye) 情況，也能知道自己還欠缺什麽(me) 能力。”大二學生小陳告訴記者，看到不少單位希望招收精通外語的會(hui) 計專(zhuan) 業(ye) 畢業(ye) 生，她決(jue) 定盡快考取相關(guan) 英語證書(shu) ，並考慮輔修第二外語。

　　“從(cong) 就業(ye) 去向看，不同於(yu) 過去隻到‘北上廣深’，現在一些熱點二線城市也成為(wei) 知名高校畢業(ye) 生意向地。大學生回家鄉(xiang) 就業(ye) 的人數比例在持續提升。”智聯招聘執行副總裁李強表示。

　　記者近日在湖北理工學院看到，湖北黃岡(gang) 市人社部門攜50多家企業(ye) 正在舉(ju) 辦2024屆畢業(ye) 生人才回流招聘會(hui) ，展台前人頭攢動，畢業(ye) 生們(men) 仔細察看並詢問企業(ye) 崗位情況。

　　“2023年下半年以來，不同地市企業(ye) 輪番‘組團’進校，這樣的招聘會(hui) 已召開了10餘(yu) 場。大家努力吸引畢業(ye) 生留在湖北或者返鄉(xiang) 就業(ye) 。”學院招生與(yu) 就業(ye) 工作處工作人員李露介紹。

　　此外，畢業(ye) 生到製造業(ye) 就業(ye) 的意願持續提升。特別是汽車、新能源、電子通信等一批新興(xing) 產(chan) 業(ye) 嶄露頭角，企業(ye) 盈利能力和薪酬待遇提升，大大增強了對年輕人的吸引力。

　　智聯招聘最新發布的《2023雇傭(yong) 關(guan) 係趨勢報告》顯示，跨行業(ye) 轉向工業(ye) 自動化領域的求職者中，工作3年以下的求職者占比從(cong) 5.9%提升到25.2%。“新製造”成為(wei) 年輕人的新選擇。

　　新動能催生新需求，不斷擴大就業(ye) 新空間

　　招聘機構數據顯示，2023年企業(ye) 招聘崗位總量低於(yu) 2019年，但是隨著技術迭代和產(chan) 業(ye) 升級加快，智能製造、電子信息、人工智能、大數據“數”“智”相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) 人才需求激增。

　　“AIGC、AI大模型、新能源、新能源汽車、智能製造等成為(wei) 行業(ye) ‘新風口’。”獵聘副總裁把冉表示，與(yu) 之相關(guan) 的深度學習(xi) 、機器學習(xi) 、自然語言處理、電池工程等崗位的人才需求旺盛，企業(ye) 給出優(you) 厚待遇爭(zheng) 搶。2023年1至10月，要求掌握AIGC的職位數同比增長179%。

　　記者在采訪中感受到，無論是新興(xing) 產(chan) 業(ye) 崛起，還是傳(chuan) 統產(chan) 業(ye) 轉型升級，都帶來企業(ye) 人才結構的深刻調整。企業(ye) 普遍降低了普工數量，但高技能人才、技術研發人才以及複合型創新型人才需求大幅增長，而且相關(guan) 人才缺口不斷擴大。

　　在鄭州航空港經濟綜合實驗區的比亞(ya) 迪工廠，總裝車間S形的拚裝線上，一輛輛新款新能源汽車很快就被組裝完成並下線。自首台車下線僅(jin) 9個(ge) 多月，產(chan) 值已超300億(yi) 元。

　　鄭州比亞(ya) 迪汽車有限公司人力資源部門負責人介紹，園區現在有3.3萬(wan) 人，滿產(chan) 後總用工將增加到接近6萬(wan) 人。現在一線操作工人和技能工人數量比約為(wei) 1.35：1。後續將持續提升自動化水平，技能工人需求將進一步提升。

　　“比亞(ya) 迪每年的技能人才需求量都在大幅增長，年招聘各類人才量已達15萬(wan) 人。係統架構師、軟件人才、人工智能人才最緊缺。”比亞(ya) 迪集團人力資源處總經理王珍坦言，“我們(men) 所需要的智能化人才不單新能源汽車行業(ye) 需要，其他各行各業(ye) 都需要。”

　　“葉片生產(chan) 線建成‘無人車間’後，仍需要技術運維人員，得找既掌握機械加工、數控等實操技能，又懂電氣技術、信息技術等基礎知識的人才，這也是製造業(ye) 轉型中最緊缺的人才。”東(dong) 方汽輪機葉片分廠副廠長曾敬平說。

　　我國已建設近萬(wan) 家數字化車間和智能工廠。新技術、新需要催生一批新崗位、新職業(ye) ，蘊藏高質量就業(ye) 新機遇。

　　“展望今年，服務業(ye) 增長將繼續成為(wei) 帶動吸納就業(ye) 的主要力量之一。與(yu) 此同時，新產(chan) 業(ye) 、新業(ye) 態、新商業(ye) 模式蓬勃發展，產(chan) 生許多全新的崗位需求，也有利於(yu) 擴大就業(ye) 空間，提升就業(ye) 質量。”國家統計局局長康義(yi) 表示。

　　（記者薑琳 鬱瓊源 王聿昊 翟濯 王自宸 劉巍巍）新華社北京1月21日電