“培養(yang) 和打造醫養(yang) 結合的專(zhuan) 業(ye) 人才隊伍是推動養(yang) 老事業(ye) 高質量發展的關(guan) 鍵，人才培育周期長、投入大，建議盡早謀劃。”全國人大代表、沈陽醫學院附屬第二醫院心血管內(nei) 科主任李潞說。

　　作為(wei) 一名在臨(lin) 床醫學深耕37年的醫生，長期與(yu) 老年病人打交道，讓李潞格外關(guan) 注養(yang) 老話題。今年是她第3年帶來醫養(yang) 結合的相關(guan) 建議，並將人才培養(yang) 作為(wei) 重點。

　　“老年人是基礎疾病、慢性病高發群體(ti) ，不少人還伴隨著髒器功能衰退和行動不便。”李潞說，醫養(yang) 結合能整合養(yang) 老服務和醫療衛生服務係統，優(you) 化資源為(wei) 老年人提供綜合服務。

　　推動醫養(yang) 結合，專(zhuan) 業(ye) 人才是關(guan) 鍵。

　　李潞告訴記者，醫養(yang) 照護與(yu) 管理屬於(yu) 新學科，相關(guan) 教育起步不久，存在一定人才缺口。此外，當前醫養(yang) 照護從(cong) 業(ye) 人員多從(cong) 以往的老年醫學、老年護理等方麵轉崗，需要加大專(zhuan) 業(ye) 培訓。

　　“希望將醫養(yang) 照護人才納入學曆教育，擴大招生規模，積極推薦對口就業(ye) 。”李潞建議，同時統籌基礎醫學與(yu) 臨(lin) 床醫學課程，構建與(yu) 基層醫療特別是醫養(yang) 結合相適應的課程體(ti) 係和教學內(nei) 容。

　　對於(yu) 加快人才培養(yang) ，全國人大代表、遼寧省丹東(dong) 市第一醫院副院長金京哲深表認同。

　　“醫養(yang) 結合是集群式、綜合性的養(yang) 老模式，其內(nei) 容還包括衛生習(xi) 慣、生活方式的指導等，要加快專(zhuan) 業(ye) 人才隊伍建設。”金京哲建議，進一步保障醫養(yang) 照護服務人員在工資水平、福利待遇等方麵的權益。

　　針對養(yang) 老服務和產(chan) 品需求呈現個(ge) 性化的趨勢，金京哲認為(wei) 應加大力度推進大健康產(chan) 業(ye) 的發展與(yu) 創新，為(wei) 老年人提供更適宜的產(chan) 品和服務。

　　“培養(yang) 一個(ge) 醫生，從(cong) 大學到臨(lin) 床，往往需要十幾年的時間。”全國人大代表、山東(dong) 省眼科醫院院長史偉(wei) 雲(yun) 認為(wei) ，優(you) 秀醫療人才來之不易，除了建設養(yang) 老服務人才隊伍，也要考慮從(cong) 更大層麵加大對整體(ti) 醫療人才的培育和優(you) 待，避免優(you) 秀醫療人才的流失。

　　他特別提到，要加大基層醫療服務的力度，加快醫療服務向精細化推進。

　　全國人大代表、山東(dong) 百多安醫療器械有限公司董事長張海軍(jun) 對政府工作報告中提出的“補齊婦幼兒(er) 科、精神衛生、老年醫學等服務短板”頗有感觸。

　　他認為(wei) ，要盡快將康養(yang) 服務和老年醫學服務結合起來，加快培養(yang) 一批專(zhuan) 業(ye) 人才。“我們(men) 醫療領域的企業(ye) 也要在老年醫學服務上有更多作為(wei) ，抓住市場機遇加大創新，提供更多優(you) 質產(chan) 品和服務。”（嚴(yan) 賦憬）