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看個脫口秀,你怎麽還生氣了?

發布時間:2022-06-16 11:30:00來源: 中國青年報

  看個(ge) 脫口秀,你怎麽(me) 還生氣了?

  為(wei) 什麽(me) 聽同一個(ge) 梗,大家會(hui) 有不一樣的感覺呢?心理學家總結出的三點因素,都會(hui) 影響貶損型幽默的效果。

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  脫口秀出圈之後,一直存在爭(zheng) 議。一句“普通又自信”,讓脫口秀演員楊笠被追著罵了一年;如果有演員說了“過分”的話,還可能被觀眾(zhong) 打。

  有人為(wei) 脫口秀辯護:這些隻是梗呀,何必認真?

  也有人覺得被冒犯:說是表演就能當擋箭牌嗎,那我站在舞台上罵你行不行?

  到底是冒犯還是好笑?貶損型幽默:我都要!

  其實,這種既有進攻、冒犯的意味,同時大家又知道這是沒有實質傷(shang) 害的話,在學術界也擁有自己的名字,“貶損型幽默”,從(cong) 名字就可以看出,它兼具貶損和幽默。

  這兩(liang) 個(ge) 看似矛盾的詞,是怎麽(me) 融合到同一個(ge) 概念中的呢?

  脫口秀表演規律告訴我們(men) ,意料之外就是幽默。而心理學家也總結,幽默的產(chan) 生分為(wei) 兩(liang) 個(ge) 過程,首先是製造一個(ge) 與(yu) 常規相悖的信息,也就是一個(ge) 失諧信息,然後解決(jue) 這個(ge) 失諧。比如“海鷗飛到巴黎就不叫了,因為(wei) 巴黎歐萊雅”,在這個(ge) 諧音梗中,前後兩(liang) 句原本沒有必然的關(guan) 係,就產(chan) 生了失諧;而“巴黎歐萊雅”和“巴黎鷗來啞”的諧音,則解決(jue) 了這個(ge) 失諧。如此意料之外又情理之中,就會(hui) 產(chan) 生幽默的效果。

  而針對貶損型幽默,心理學家進一步提出了良性進犯理論。在交流中,冒犯是一種失諧的狀態,但如果這個(ge) 冒犯是沒有惡意、沒有傷(shang) 害的,那就解決(jue) 了失諧。所以,貶損型幽默是否好笑,取決(jue) 於(yu) 人們(men) 自己的認知評價(jia) ,如果基於(yu) 自己的道德標準,人們(men) 認為(wei) 這種冒犯可接受,加上說的人用笑聲或其他梗補充了自己的搞笑意圖,那麽(me) 這種冒犯就會(hui) 被認為(wei) 是幽默好笑的。

  這個(ge) 段子是不是在說我?幽默效果的影響因素

  雖然不像打人一樣有實質性的傷(shang) 害,但貶損型幽默還是會(hui) 刺痛一些人。為(wei) 什麽(me) 聽同一個(ge) 梗,大家會(hui) 有不一樣的感覺呢?

  心理學家總結了三點因素,都會(hui) 影響貶損型幽默的效果。

  比如心理距離。當我們(men) 看影視作品時,一些誇張的貶損,甚至周星馳式的被痛扁,都可以讓我們(men) 覺得好笑;但如果發生在現實中,說梗的人貶低的人就在我們(men) 身邊,那心理距離就近了,人們(men) 就不會(hui) 覺得較為(wei) 嚴(yan) 重的進犯好笑了。

  還有身份,聽的人是不是覺得自己和說的人是“同類”,能在很大程度上決(jue) 定一個(ge) 梗到底是幽默還是冒犯。女性聽眾(zhong) 一般不會(hui) 被“男人就是這樣普通又自信”冒犯到,因為(wei) 按性別分群體(ti) 的話,男女互為(wei) 外群體(ti) ;而有些男性聽眾(zhong) 就會(hui) 覺得,這是在說我,或者在說我的同類,這怎麽(me) 忍得了呢?另外,說梗的人是什麽(me) 身份,也會(hui) 影響貶損型幽默的效果,來自內(nei) 群體(ti) 成員的貶損更容易被認為(wei) 是沒有惡意的,所以男演員吐槽男性時,聽眾(zhong) 會(hui) 更寬容,比如王勉也曾吐槽男性氣概,但引發的討論就少得多。

  當然,人格和文化差異也會(hui) 有影響。一般暗黑人格較高的人,更會(hui) 欣賞貶損型幽默,甚至自己也會(hui) 使用得更多;而那些重視公平和關(guan) 懷、對歧視高度敏感的人們(men) ,就很難欣賞貶損型幽默了。放在更大的文化背景中,像是更流行諷刺文化的美國,多數人就會(hui) 對脫口秀更寬容,即便梗中有明顯的歧視意味;而我們(men) 這種傳(chuan) 統中並不推崇幽默的文化下,還是有很多人無法接受這種“嘴欠”式的幽默。

  在生活中能這樣玩梗嗎?把握分寸,別變“嘴欠”

  你可能也在生活中遇見過這樣的人,對方明明冒犯了自己、讓自己很不舒服,但對方再來一句“開玩笑而已啦別這麽(me) 認真”,你就連火都沒法發了,隻能自己憋屈。

  研究發現,貶損型幽默可能會(hui) 帶來消極的人際關(guan) 係。

  在職場中,如果領導使用貶損型幽默,那員工們(men) 就會(hui) 覺得,在公司裏違規也不是那麽(me) 不可接受的,或者覺得領導不尊重下屬,從(cong) 而可能做出更多違背領導指令的行為(wei) 。

  在親(qin) 密關(guan) 係中,如果吵架時,伴侶(lv) 使用貶損型幽默,那這一架可能越吵越大,越吵越糟,而婚姻中的貶損型幽默更是能夠預測離婚,尤其是男性的貶損型幽默。

  是否能接受貶損型幽默,原本沒有好壞之分,但既然我們(men) 的文化還沒有能夠輕易接受貶損型幽默,那當我們(men) 與(yu) 人交流相處時,的確要更謹慎些,別被當成了“嘴欠”。畢竟,我們(men) 交流的目的,是為(wei) 了讓自己和對方都舒適。

  殷錦繡 來源:中國青年報

(責編: 常邦麗)

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