在生育養(yang) 育之路上，如果不能切實降低成本、減輕壓力，他們(men) 的選擇和體(ti) 驗或許不容樂(le) 觀。期待看到更多為(wei) 育齡家庭疏解焦慮、減輕壓力的硬核舉(ju) 措，讓更多年輕人在生育養(yang) 育教育之路上收獲幸福感，形成敢生、能養(yang) 、優(you) 育的良性循環。

　　據3月16日新華社報道，為(wei) 規範發展多種形式的托育服務，國家衛生健康委人口家庭司近日發布《家庭托育點管理辦法(試行)(征求意見稿)》，向社會(hui) 公開征求意見。其中擬提出，家庭托育點是指利用住宅，為(wei) 3歲以下嬰幼兒(er) 提供全日托、半日托、計時托、臨(lin) 時托等托育服務的場所。征求意見稿在家庭托育點的注冊(ce) 登記、從(cong) 業(ye) 人員、空間環境等方麵做出相應規定。

　　時下，大多數幼兒(er) 園隻接收年滿3歲的幼兒(er) 入園，因此，從(cong) 孩子出生到3歲這期間的照看問題如何解決(jue) ，一直困擾著許多雙職工家庭。2019年，國務院辦公廳印發《關(guan) 於(yu) 促進3歲以下嬰幼兒(er) 照護服務發展的指導意見》，鼓勵各地規範發展多種形式的嬰幼兒(er) 照護服務機構，明確要加強嬰幼兒(er) 照護服務專(zhuan) 業(ye) 化、規範化建設。作為(wei) 托育服務的形式之一，家庭托育點其實在不少地方存在，但往往存在開辦資質不足、托育質量參差不齊的問題，有的甚至存在衛生、安全等隱患，這讓很多家長不敢、不願將孩子送入其中。

　　在這一背景下，上述征求意見稿的公布有望讓家庭托育點的建設有章可循、有規可依，有助於(yu) 推動家庭托育點補上短板，在托育支持體(ti) 係中發揮更大效能。

　　隨著生育政策的不斷優(you) 化，生育焦慮成為(wei) 一些人群的熱點話題。女職工是否會(hui) 因懷孕、生娃遭遇職場歧視；複工後可能會(hui) 麵臨(lin) 工間哺乳與(yu) 孩子日常照看問題；孩子到一定年齡後能否順利地入托、入學；麵對放學後的“三點半難題”，如何平衡好接送孩子和上下班的時間……能否順利跨過類似的在孩子生育、養(yang) 育、教育路上的溝溝坎坎，關(guan) 乎年輕人切實的生育體(ti) 驗，影響甚至決(jue) 定著年輕人的生育意願。隻有切實滿足育齡群體(ti) 現實、迫切的需求，努力提供高質量的生育、養(yang) 育、教育服務，才能真正給予育齡群體(ti) 有意願生、有能力養(yang) 的底氣，全方位構建起生育友好型社會(hui) 。

　　值得欣慰的是，在各界疏解生育焦慮的呼聲下，更大範圍和力度的生育支持正在出現。比如，從(cong) 2022年起，我國已將3歲以下嬰幼兒(er) 照護納入個(ge) 稅專(zhuan) 項附加扣除；北京、廣東(dong) 等地明確鼓勵支持有條件的幼兒(er) 園開設托班，招收2~3歲的幼兒(er) ；一些有條件的企業(ye) 推行彈性工作、柔性管理，為(wei) 有育兒(er) 需求的女職工設立“媽媽崗”，幫其實現顧家、工作兩(liang) 不誤；多地教育部門組織開展課後服務、寒暑假托管等，疏解雙職工家庭照看孩子的後顧之憂，等等。

　　在剛剛結束的全國兩(liang) 會(hui) 上，諸如“取消生育支持政策的戶籍限製”“將輔助生殖醫療全麵納入社保”“生育登記取消結婚限製”等一係列建議，直指相關(guan) 現實痛點，亟待相關(guan) 部門在積極調查研判的基礎上，盡快給予回應、解決(jue) 。對於(yu) 育齡人群而言，生育窗口期、養(yang) 育關(guan) 鍵期就那麽(me) 幾年，他們(men) 等不及、等不起。在生育養(yang) 育之路上，如果不能切實降低成本、減輕壓力，他們(men) 的選擇和體(ti) 驗或許不容樂(le) 觀。

　　提供高質量的生育養(yang) 育教育服務，是人口問題、教育問題，更是社會(hui) 問題。集多方之智、探可行之法，期待看到更多為(wei) 育齡家庭疏解焦慮、減輕壓力的硬核舉(ju) 措，讓更多年輕人在生育養(yang) 育教育之路上收獲幸福感，形成敢生、能養(yang) 、優(you) 育的良性循環。